BRIT HOTEL ACROPOLE Salaire
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Verrières-le-Buisson
Téléphone:
+33 2 41 60 87 88
direction.acropole@brithotel.fr

Les salaires sur les positions chez BRIT HOTEL ACROPOLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

BRIT HOTEL ACROPOLE recrute pour des postes:

valet de chambre

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • en CDI temps partiel

Horaires de travail

  • 25H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • utilisation de matériel de nettoyage
  • règles et consignes de sécurité
  • règles d'hygiène et de propreté
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • contrôler l'état du matériel
  • doser des produits d'entretien
  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge

Rémunération

  • smic hôtellier

Responsabilité

  • dans ce cadre, vous assurez la mise en état quotidienne, de l'entretien, de la propreté, et de l'hygiène des chambres et des espaces communs

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles de sécurité des biens et des personnes
  • typologie du client
  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • établir une facture
  • clôturer une caisse

La langue

  • anglais

Rémunération

  • smic hôtellier

chef de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • veiller au respect des procédures de travail
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • dresser des plats pour le service
  • superviser la préparation des aliments
  • contrôler le dressage des plats

Rémunération

  • mensuel de 2300,00 Euros sur 12 moisou selon expérience

Responsabilité

  • vous êtes autonome sur les commandes de matières premières tout en respectant un ratio MP défini en début d'année
  • vous êtes garant de la bonne gestion du matériel et de la cuisine

réceptionniste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi 1 samedi sur 2
  • 35H Travail de nuit

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • établir une facture
  • autonome et polyvalent

Rémunération

  • horaire de 10,57 Euroset fonction du profil et expérience
  • horaire de 10,48 Euroset fonction du profil et expérience

Responsabilité

  • l'accueil et renseignez les clients sur les conditions de séjour, les formalités et les prix des chambres
  • vous effectuez la clôture journalière, les check in et check out, les facturations
  • vous gérez le standard téléphonique et la caisse
  • la connaissance du logiciel VEGA est un plus
  • votre motivation, votre capacité d'adaptation et votre réactivité, sont les savoir être recherchés qui feront la différence
  • vous gérez le service au bar et les salles de séminaire, ainsi que la mise en place des salle de séminaire
  • en vertu de la loi du 06/08/21 relative à la gestion de la crise sanitaire, poste soumis à l'obligation du pass sanitaire

commise de cuisine

Exigences

  • vous êtes titulaire d'un CAP cuisine obligatoirement
  • vous êtes autonome et polyvalent

serveuse de restaurant

Exigences

  • 14h30 Une première expérience en service en salle est exigée. Prévoir un véhicule personnel car le restaurant est non accessible en soirée avec les transports en commun

chef

Exigences

  • vous êtes titulaire d'un CAP cuisine obligatoirement
  • vous êtes autonome et polyvalent

cuisinier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 13.50 EurosSalaire négociable selon compétences

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents cuisine

Exigences

  • Aménager un poste et les conditions de travail
  • Conditionnement des aliments
  • Conditionner des produits
  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Doser des ingrédients culinaires
  • Dresser des plats pour le service
  • Entretenir un outil ou matériel
  • Mettre en marche des équipements de cuisine

serveuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : selon profil et expérience

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Prendre une commande client
  • Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Veiller à la satisfaction du client