BS GROUP Salaire
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Toulouse
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Finance et assurances

Les salaires sur les positions chez BS GROUP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

BS GROUP recrute pour des postes:

gestionnaire paie

Rémunération

  • 25 - 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • un environnement où le travail d'équipe rime avec créativité, et où chaque jour vous permet de repousser vos limites et d'accomplir des prouesses professionnelles
  • votre professionnalisme, votre sens de l'organisation et votre capacité à bien communiquer et travailler en équipe seront essentiels à votre réussite

dessinatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir les nomenclatures des schémas et plans
  • déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques
  • réunir des données techniques pour la réalisation de plans
  • réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 mois

commercial

Type de contrat

  • temps plein
  • CDI
  • nous proposons une rémunération motivante en lien direct avec les résultats obtenus et de bonnes conditions de travail

Exigences

  • doté d’un charisme commercial, ayant déjà fait ses preuves , vous êtes à l’écoute de vos clients
  • nous recherchons un collaborateur dynamique, volontaire et entreprenant, capable de s'impliquer dans l'aventure de cette jeune société en croissance
  • votre réelle implication et votre goût du challenge seront des atouts que nous saurons également valorisés
  • reconnu pour votre aisance relationnelle, votre dynamisme, votre esprit d'initiative et votre capacité de conviction, vous avez le sens des objectifs et êtes tourné vers les résultats
  • plus qu’un diplôme, c’est votre personnalité et votre expérience acquise de préférence dans le domaine de la prestation de service qui nous intéresse

Responsabilité

  • vous serez le contact privilégié de votre client dans le cadre d’un suivi commercial régulier
  • votre mission est de devenir un excellent commercial en effectuant des visites sur le terrain, de la prise de RDV et la réponse aux appels d’offres
  • de la prospection téléphonique et physique de nouveaux prospects
  • le développement d’un portefeuille client existant auprès des entreprises, des mairies, des syndics, des salles de sport, salles de mariage etc
  • du développement d’un portefeuille client existant auprès des entreprises, des mairies, des syndics, des salles de sport, salles de mariage etc
  • L’accompagnement des commerciaux en RDV pour être en support afin d’atteindre les objectifs fixés
  • la supervision d'une équipe commerciale
  • la commercialisation de prestations de services : entretien, nettoyage et sécurité

assistant commercial

Type de contrat

  • temps plein
  • CDI

plombier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • 5 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Plomberie

Exigences

  • Analyser les besoins en chauffage et climatisation d'un bâtiment
  • Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité
  • Bac pro installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables
  • BTS fluides-énergies-domotique option A génie climatique et fluidique
  • CAP monteur en installations thermiques
  • Contrôler l'étanchéité des circuits de chauffage
  • Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage
  • Electromécanique

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1775.0 Euros à 1850.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • Codifier une facture
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Logiciels comptables
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

electricien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros à 1900.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 24 Mois

Exigences

  • Réaliser un diagnostic technique
  • Réparer un équipement, une machine, une installation
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger