CA DE SAINT QUENTIN EN YVELINES Salaire
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Trappes
Les salaires sur les positions chez CA DE SAINT QUENTIN EN YVELINES
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
directeur
Comparaison des salaires — directeur
Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Profilo Conseil 6250 € +50%
CA DE SAINT QUENTIN EN YVELINES 4333 € +4%
Maison Albar Hotels 3400 € -18.4%
ELYSIUM 2916 € -30%
Centre Ispe Larrigade VACANCES POUR TOUS 47 1470 € -64.7%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
7
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
CA DE SAINT QUENTIN EN YVELINES recrute pour des postes:
chargé de développement
Responsabilité
- apporter votre expertise sur les projets en lien avec le développement durable conduits par les différents services, à l’appui d’une veille règlementaire et technique dédiée
- elaborer, mettre en œuvre et animer le PCAET et son Plan Air Renforcé dans le cadre de la démarche de développement durable Climat-Air- Energie / Transition Ecologique
- participer à l’élaboration du Rapport Annuel de Développement Durable
- favoriser, par des actions et événements dédiés, la sensibilisation en matière de développement durable auprès des élus, des agents, des acteurs et des usagers du territoire
Exigences
- le permis B est demandé
urbaniste
Responsabilité
- piloter des équipes projet pluridisciplinaires dans le cadre d’opérations d’aménagement complexes et à ce titre garantir la réussite du projet sur les enjeux urbains, sociaux, financiers, de planning et d’innovation
- organiser et animer des réunions de travail, comités techniques et de pilotage, etc…
assistant administratif
Responsabilité
- assurer l'accueil physique et téléphonique, renseigner et orienter les interlocuteurs et usagers, et s’assurer du traitement des demandes
- vous êtes en charge de l’accueil et du suivi administratif de la direction et assurez la circulation de l’information
- avoir un rôle de support au fonctionnement de la DEP : gestion des fournitures, commande des documents personnalisés, réservation de salles, édition du planning, participation à la continuité du service en lien avec l’assistante de direction et le pool d’assistantes
- rattaché à la Responsable du Service Application du Droit des Sols, vous apportez votre appui administratif concernant le traitement des autorisations du droit des sols
- assurer l'accueil physique et téléphonique de la direction, renseigner et orienter les interlocuteurs principalement au téléphone, et s’assurer du traitement des demandes
- participation au traitement des dossiers d’autorisations d’urbanisme en lien avec les instructeurs en droit des sols
- traitement des demandes d’avis techniques des communes instructrices et des avis sur les dossiers en opérations d’intérêt national
- rattaché à la directrice de l’Environnement et du Paysage et en lien avec l’assistante de direction, vous êtes intégré au sein d’une équipe de quatre assistantes
Exigences
- issu d’une formation en assistanat, vous avez acquis idéalement une première expérience au sein d’un service d’urbanisme
- organisé et doté d’un bon relationnel, vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles
- la maîtrise du pack office est indispensable
- doté d’un excellent relationnel, rigoureux et organisé, vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer
- disposant d’une formation niveau bac à bac+2 en assistanat administratif, ainsi qu’une expérience similaire idéalement au sein d’une collectivité territoriale, vous en connaissez l’organisation et avez le sens du service public
- doté d’un excellent relationnel, vous disposez des aptitudes requises pour ce poste : rigueur, qualités rédactionnelles, capacité d’organisation, disponibilité et esprit d’équipe
- disposant d’une formation en assistanat administratif ou équivalent, ainsi que d’une expérience similaire, idéalement acquise au sein d’une collectivité territoriale, vous en connaissez l’organisation et avez le sens du service public
- la maîtrise du Pack Office, et une certaine aisance dans l’utilisation de logiciels sont indispensables. La connaissance du fonctionnement administratif des collectivités territoriales serait appréciée
juriste
Exigences
- une première expérience en achats publics est également souhaitée
- organisé et rigoureux , vous savez suivre les procédures. Sachant travailler en transversalité, vous accompagnerez les services demandeurs aux différents stades des procédures
Responsabilité
- participer aux études de la direction
- apporter conseil et expertise aux services dans l’exécution des marchés
- accompagner et apporter conseil et expertise aux services sur leur stratégie d’achat
- contribuer à la veille juridique
- assurer le montage contractuel et mettre en œuvre la procédure de passation des marchés publics et contrats publics
ingénieur
Exigences
- permis B indispensable
- de formation supérieure en génie civil ou équivalent, vous disposez d’une bonne connaissance des ouvrages d’art ainsi que les règles d’intervention sur le domaine public
- méthodique, organisé , autonome et doté d’un bon relationnel, vous savez conduire des projets et avez connaissance des marchés publics et du fonctionnement des collectivités territoriales
Responsabilité
- garantir la bonne exécution des travaux dans le respect des règles techniques et procédures administratives réglementaires
- assurer la mise à jour des dossiers d’ouvrage d’art
- prioriser et programmer les travaux d’entretien courants ou spécialisés
- prioriser et programmer les travaux de réhabilitation ou de déconstruction
- organiser et suivre l’activité de maintenance et de réparations des ouvrages
- rattaché à la Responsable du service, vous garantissez la pérennité des ouvrages d’art gérés par SQY en assurant les missions d’inventaire des ouvrages, de surveillance et de maintenance ainsi que les travaux de réhabilitation ou de déconstruction
- participer aux groupes de travail transversaux et apporter son expertise technique concernant les opérations d’aménagement et travaux neufs
- le patrimoine voirie géré par SQY représente 240 km de voiries communautaires et 70 ouvrages d’art : ponts routiers, passerelles piétonnes…
technicien
Exigences
- alliant rigueur opérationnelle et sens relationnel, vous saurez traiter avec les riverains, les entreprises et les services internes
- vous assurez les activités administratives inhérentes à vos missions
- de formation bac +2 dans les métiers de l’assainissement et disposant idéalement d’une première expérience dans ce domaine, vous connaissez les techniques et réglementations relatives à la gestion des réseaux d’assainissement
Responsabilité
- superviser l’exploitation des réseaux et ouvrages d’assainissement, des hydrants, et des fontaines
- piloter les travaux d’exploitation sur réseaux et ouvrages d’assainissement, fontaines et hydrants
- garantir la connaissance de l’état du patrimoine
- instruire les branchements neufs
- instruire le classement de patrimoines privés dans le domaine public
- accompagner les opérations de VRD concernant l’assainissement
- contribuer à la continuité et à l’amélioration du service
- instruire les documents d’urbanisme : avis sur CU/Permis/ATP
Type de contrat
- titulaire
documentaliste
Exigences
- doté d’un bon relationnel, vous saurez accueillir les agents et répondre à leurs demandes
- vous possédez une expérience similaire dans un service documentation ou au sein d’une médiathèque ce qui vous a permis de travailler avec méthodologie, rigueur et de développer votre curiosité
Responsabilité
- effectuer l’inventaire général des collections d’ouvrages des équipements extérieurs de SQY et du siège
- accueillir et renseigner les agents
- gérer la salle de consultation, des prêts/retours
- veille associative : Veiller sur le JO association Création, Modification, Dissolution
Type de contrat
- contractuel
assistant de direction
Exigences
- doté de réelles capacités rédactionnelles, vous vous démarquez par votre capacité à planifier, organiser, et prioriser vos activités
- votre sens de l’organisation vous permet de mener à bien simultanément plusieurs dossiers
- doté d’un bon relationnel et sachant travailler en équipe, vous êtes réactif et avez le sens de l’écoute
- la maîtrise du Pack Office est demandée
- issu d’une formation en assistanat de direction et disposant d’une expérience significative sur des fonctions similaires, vous maîtrisez les techniques d’organisation et de gestion administrative
Responsabilité
- gestion des agendas, organisation et préparation de réunions, des déplacements professionnels…
- traitement du courrier
- accueil physique et téléphonique de la Direction
- participation à la mise en place de la gestion électronique des documents
- commande et gestion des fournitures
- mise en forme de courrier, notes, rapports, tableaux de bord
- rattaché au Directeur du Développement Urbain, vous participez à l’organisation pratique de la direction et assistez les responsables de service, urbanistes opérationnels et chargés de mission dans le suivi et la gestion des dossiers et projets de la direction
Type de contrat
- titulaire, Contractuel
community manager
Exigences
- de formation supérieure en communication, vous disposez d’une première expérience en tant que community manager
- doté d’un bon relationnel et sachant travailler en équipe, vous êtes réactif, autonome et savez vous montrer force de proposition
- créatif et curieux, vous maîtrisez les technologies internet, et vos compétences rédactionnelles ne sont plus à démontrer
Type de contrat
- titulaire, Contractuel
Responsabilité
- participer à la mise en place de la stratégie de développement des supports pour accompagner l’évolution des usages des internautes
- assurer la cohérence des contenus sur l’ensemble des supports de communication web et réseaux sociaux
- mettre à jour les contenus web et réseaux sociaux en traduisant l’information communiquée et mise en ligne dans un langage adapté au support et au public, et proposer des illustrations
- animer des communautés, les fédérer, et apporter des informations à leurs membres dans un souci de promotion de SQY, et dans une logique de crowsourcing
- rattaché au responsable de la rédaction bi-média, vous êtes en charge de l’administration des contenus publiés sur le site internet et les réseaux sociaux de Saint-Quentin-en-Yvelines
- assurer une veille d’usages et de contenus sur le web et les réseaux sociaux
directeur
Exigences
- manager expérimenté dans le secteur culturel, vous en connaissez les enjeux, les métiers, et les réseaux
- vous êtes force de proposition, capable de concevoir et de conduire des projets d'ampleur, tout en recherchant l'efficience des services proposés
- postuler sur emploipublic.fr
- L'offre d'emploi a été publiée Il y a un mois
- vous savez nouer le dialogue avec vos différents interlocuteurs en interne et en externe de la collectivité et porter les orientations partagées auprès de vos équipes
- pragmatique, vous conduisez vos équipes avec efficacité et responsabilité dans la mise en œuvre des actions entreprises, tout en étant vigilant aux conditions de leur réalisation effective dans le contexte de l'organisation
Responsabilité
- accompagner et évaluer la nouvelle organisation de la direction récemment mise en place
- en lien avec les objectifs d'attractivité et d'innovation du territoire, vous proposez puis mettez en œuvre le projet culturel de Saint-Quentin-en Yvelines vous appuyant sur le service musée et patrimoine, le service action culturelle et la coordination des projets et des réseaux
- accompagner les évolutions de métier et intégrer les innovations tournées vers l'habitant
- rattaché à la Directrice Générale Adjointe en charge de la Proximité, à la tête d'une direction de 22 agents, vous pilotez la réflexion sur le renouvellement d'une politique culturelle pour l'intercommunalité, êtes garant de sa mise en œuvre, tenant compte de la cohérence de l'offre culturelle sur le territoire élargi à 12 communes
- proposer et assurer la réalisation des orientations du projet culturel d'agglomération, en matière d'accès au patrimoine, d'éducation artistique et culturelle et d'animation de la vie culturelle sur le territoire
- piloter les études et projets relatifs à l'attractivité culturelle du territoire
- animer les relations avec les partenaires sur le territoire et la coopération intercommunale dans le secteur culturel
- assurer l'animation de votre équipe de direction, et la déclinaison des orientations managériales de la collectivité au sein des équipes composant la DRC