CAISSE D ALLOCATIONS FAMILIALES SAVOIE Salaire

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Chambéry
20 AVENUE JEAN JAURES, 73022 CHAMBERY CEDEX
SIREN:
775653330

Les salaires sur les positions chez CAISSE D ALLOCATIONS FAMILIALES SAVOIE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CAISSE D ALLOCATIONS FAMILIALES SAVOIE recrute pour des postes:

technicien

Rémunération

  • 1 627,14€ par mois
  • 1 627,21€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • capacité à comprendre et à mettre en œuvre un processus technique de gestion administrative
  • aptitude à l’utilisation d’outils informatiques de gestion
  • rigueur et méthode
  • sens et goût du travail en équipe
  • motivation
  • capacité productive
  • adaptabilité aux évolutions réglementaires
  • connaissance langue étrangère utile

Responsabilité

  • procéder à l’instruction et au paiement des aides financières individuelles des familles allocataires
  • faciliter l’accès à l’ensemble des prestations de service dont peuvent bénéficier les partenaires
  • organiser le recueil des informations administratives nécessaires à la constitution du dossier de financement du partenaire
  • D’autres départements de la Région sont susceptibles d’adhérer à ce dispositif
  • placé sous l’autorité du responsable de l’Offre de Service Partenaires
  • cellule gestion de la personne, cette unité est composée d’un cadre manager et d’un référent technique ainsi que de 8 agents
  • elaboration, suivi et traitement en retour des demandes d’immatriculation ou de litige avec l’INSEE ou le SANDIA
  • la finalité du traitement consiste à s’assurer de l’existence de chaque personne préalablement au versement des prestations sociales

technicienne

Rémunération

  • 11 389,00€ /an

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Exigences

  • bonne maîtrise des outils informatiques
  • capacité à s’adapter au système d’information de l’organisme
  • conditions particulières
  • rigueur et organisation
  • capacité d’écoute et prises d’initiatives adaptées
  • modalités de sélection
  • entretien avec un jury
  • etudiant ou Titulaire d’un Bac +2

Responsabilité

  • il/elle sera placé sous l’autorité du cadre responsable du service « OTD Surendettement »
  • il/elle mettra à jour les suivis des données statistiques d’activités
  • il/elle assurera également le traitement des dossiers de surendettement
  • L’agent sera chargé de traiter la prise en charge des dossiers de saisies administratives à tiers détenteurs pour la Caf de la Savoie et pour la Caf de l’Isère
  • il/elle peut être amené à effectuer toutes tâches confiées par le responsable hiérarchique dans le cadre des missions du pôle

assistante sociale

Type de contrat

  • CDD 12 mois
  • CDD

Rémunération

  • mensuel de 2090.00 euros brut, chèque repas
  • 2 090,00€ /mois

Responsabilité

  • participer à des évaluations partagées des politiques sociales sur le territoire
  • contribuer à la prévention des risques d'exclusion sociale
  • réaliser un diagnostic des situations des familles allocataires déterminer leurs droits potentiels
  • assurer un rôle de médiateur entre l'usager et les institutions, dans le traitement et le suivi de certains dossiers allocataires
  • faire émerger et accompagner les publics dans la construction de projets collectifs relatifs à l'insertion, à l'animation de la vie locale, d'amélioration des conditions de vie, de soutien à la parentalité

Exigences

  • assistant social / assistante sociale ou similaire: 2 ans
  • bac +3
  • formation : Bac + 3, Bac + 4 ou équivalent - Action sociale souhaité - DE Assistante Sociale Exigé
  • envoyer votre CV à la personne en charge du recrutement en postulant directement en ligne
  • expériences : Expérience exigée de 2 ans