Les salaires sur les positions chez CAISSE REG CREDIT AGRIC MUT LANGUEDOC

CAISSE REG CREDIT AGRIC MUT LANGUEDOC recrute pour des postes:

agent de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires annualisables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler l'état des stocks
  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • définir des besoins en approvisionnement
  • entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • entretenir un espace vert
  • peindre des surfaces et supports visuels
  • réparer ou modifier des éléments maçonnés

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale

Rémunération

  • grille F.Publique Coef 130+ Hébergmt

Responsabilité

  • 1/ Entretien et maintenance sur les 2 sites : Gestion technique / veille technique/ contrôles journaliers et hebdomadaires
  • 3/ L'entretien des Espaces verts
  • 2/ Le nettoyage des sanitaires sur les 2 sites

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - sur même type de mission

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • logiciels comptables
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi de trésorerie

Rémunération

  • mensuel de 1709,28 Euros sur 12 mois

producteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - MINIMUM SUR CE TYPE DE POSTE

Rémunération

  • grille Fonction Publique Territorial

Exigences

  • doté d'un bon relationnel et sachant travailler en équipe, vous êtes créatif, réactif, force de proposition et travaillez en toute autonomie sur le terrain
  • force de proposition, vous savez travailler en équipe comme en autonomie
  • formation en photographie et vidéo, vous disposez d'une expérience significative
  • vous maitrisez les techniques, outils et matériels photographiques ainsi que les logiciels dédiés , ainsi que le droit de l'image, de la communication

Responsabilité

  • vous assurez une veille de réputation
  • vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie digitale, et concevez des dispositifs de nature à améliorer la visibilité et l'image de l'institution
  • vous contribuez au développement de la communication audiovisuelle, notamment pour alimenter les outils de communication existants et à venir
  • vous contribuez à animer un réseau de community managers parmi les partenaires de la Ville de Balaruc-les-Bains
  • vous produisez des contenus, vous assurez leur publication
  • vous êtes force de proposition dans la définition d'une stratégie de communication numérique de la Ville, tant en interne qu'en externe

bouchère

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • techniques de vente
  • règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • techniques de désossage
  • techniques de parage des viandes
  • découpe de viande
  • disposer des produits sur le lieu de vente
  • découper de la viande
  • détailler des pièces de viande

Rémunération

  • mensuel de 1795,00 Euros à 2050,00 Euros sur 13 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local », en mettant valeur les partenariats avec les producteurs locaux
  • vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires
  • vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses
  • pas de coupé matin/aprem
  • vous êtes rigoureux et organisé en appliquant les normes d'hygiène et en respectant la chaine du froid

gérant immobilier

Responsabilité

  • vous encadrez une équipe composée de 3 Chargés de secteur qui sur le terrain, sont en charge du contrôle de l’entretien du patrimoine et de la gestion locative
  • elaboration, validation et lancement des Appels d’offres pour le Gros Entretien de l’Agence
  • validation des choix techniques, validation des commandes, suivi des travaux, mise en œuvre des contrats d’entretien , relations avec les prestataires
  • vous intervenez auprès des syndics de copropriétés et participez aux assemblées générales de copropriétés
  • participation aux réceptions et mises en location des nouveaux programmes de l’agence
  • vous garantissez une bonne gestion de la relation avec les locataires, en collaboration avec votre équipe de chargés de secteur : gestion des conflits, réponse aux questions et besoins techniques…

Exigences

  • vous avez le goût du terrain, vous faites preuve de polyvalence, et possédez de bonnes aptitudes relationnelles
  • vous maitrisez les outils offices et connaissez idéalement le logiciel IKOS
  • ce poste nécessite des déplacements réguliers et fréquents sur le terrain pour ce secteur
  • vous justifiez d’une expérience similaire idéalement en gestion de parc locatif social demandant une fibre sociale acquise ainsi qu’une première pratique de l’encadrement d’une équipe

conseiller clientèle

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Commerce

  • ressources humaines
  • Ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conseiller, accompagner une personne
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • mettre en place des actions de prospection
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • recueillir et analyser les besoins client
  • analyser la situation financière d'un client
  • caractéristiques des produits financiers
  • collecter l'ensemble des justificatifs clients

Rémunération

  • €25 000 – €35 000 par an
  • €29 600 – €35 000 par an
  • annuel de 27696,50 Euros à 29656,50 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
  • annuel de 29600,00 Euros sur 13 moisPrimesParticipation/action
  • €29 600

Responsabilité

  • échanges libres avec les équipes RH, les Managers et les Conseillers pour répondre à toutes vos questions
  • au cœur de notre centre d’appels, il conseille nos clients et prospects par téléphone, mail, chat et en visio dans la mise en place de solutions en banque et en assurances adaptées à leurs besoins
  • en répondant à quelques questions vous nous permettrez de mieux comprendre votre expérience et vos motivations.- Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité
  • le conseiller clientèle multicanal travaille en synergie avec notre réseau d'agences bancaires afin d'optimiser la satisfaction de nos clients

conseiller clientèle

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Commerce

  • ressources humaines
  • Ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conseiller, accompagner une personne
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • mettre en place des actions de prospection
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • recueillir et analyser les besoins client
  • analyser la situation financière d'un client
  • caractéristiques des produits financiers
  • collecter l'ensemble des justificatifs clients

Rémunération

  • €25 000 – €35 000 par an
  • €29 600 – €35 000 par an
  • annuel de 27696,50 Euros à 29656,50 Euros sur 13 moisPrimesChèque repas
  • annuel de 29600,00 Euros sur 13 moisPrimesParticipation/action
  • €29 600

Responsabilité

  • échanges libres avec les équipes RH, les Managers et les Conseillers pour répondre à toutes vos questions
  • au cœur de notre centre d’appels, il conseille nos clients et prospects par téléphone, mail, chat et en visio dans la mise en place de solutions en banque et en assurances adaptées à leurs besoins
  • en répondant à quelques questions vous nous permettrez de mieux comprendre votre expérience et vos motivations.- Cette étape est réussie : nous vous invitons à venir rencontrer un manager de proximité
  • le conseiller clientèle multicanal travaille en synergie avec notre réseau d'agences bancaires afin d'optimiser la satisfaction de nos clients

directeur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon profil et expérience

Expérience

  • Débutant accepté
  • 2 An(s)
  • 10 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - BPJEPS Loisirs tous publics exigé
  • CAP, BEP et équivalents - BPJEPS Loisirs tous publics

Exigences

  • Expérience de la programmation d'animations.
  • Management d'équipes d'animation,
  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 16H Travail en journée

Expérience

  • 1 an
  • 3 mois

Exigences

  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • adapter et optimiser sa pratique aux risques professionnels
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • préparer du matériel en prévision d'un travail

Rémunération

  • coeff 130 Conv Collec l'Hôtellerie
  • horaire de 11,52 Euros

Responsabilité

  • le nettoyage des sanitaires sur les 2 sites
  • nettoyage des locaux des bâtiments communaux
  • L'entretien des Espaces verts
  • décapage des revêtements de sol au mouillé ou au sec
  • entretien courant et rangement du matériel utilisé
  • contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits et rangement du matériel utilisé
  • protection des revêtements de sol par application d'émulsion
  • protection des revêtements textiles

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale

chargé de communication

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesOrdinateur portableTitres restaurant / Prime de panierSelon profil et expérience

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents - communication, journalisme ...

Exigences

  • CMS, Suite Adobe, Canva, Capcut, Trello
  • Coordonner les prestataires graphiques
  • Facebook, Instagram, Linkedin, X, Threads
  • Mettre à jour le site internet et l'intranet
  • Rédaction des communiqués de presse
  • Concevoir des présentations pour des réunions stratégiques
  • Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services

Salaire moyen national

2587 €