contacter les clients pour leur proposer une démonstration
commercialiser et déployer la solution chez les clients
former les clients à ce nouvel outil et à cette nouvelle solution
assurer le suivi et le traitement des demandes clients via une plateforme téléphonique
participer aux travaux de groupes et projets d'amélioration continue
Exigences
titulaire d'un BAC +2/3 GEA OU TC, vous devez impérativement maîtriser l'outil informatique et avoir un attrait pour les nouvelles technologies
responsable paie
Rémunération
A partir de 40 k€ brut annuel
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
supervision et accompagnement des gestionnaires de paie
gestion d'un portefeuille clients
création du dossier de paie, paramétrage sur SILAE
affiliation aux régimes obligatoires et caisses
récupération des éléments variables d'activité
elaboration des fiches de paies
gestion des entrées/sorties
vérification de la bonne application des dispositions de la convention collective
Exigences
vous aimez le service client, le conseil, et savez gérer les priorités parmi les demandes
vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 10 ans en cabinet comptable dans des fonctions similaires et auprès d'une clientèle diversifiée. Vous êtes doté d'un bon sens relationnel
vous bénéficiez idéalement d'une expérience de minimum 5 ans en cabinet
vous disposez de réelles compétences techniques et d'un intérêt pour le droit et la législation sociale
vous êtes issu d'une formation orientée comptabilité, paie ou RH
consolideur
Rémunération
30 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Exigences
de formation type dcg/dscg, vous disposez d'une expérience de 3 années minimum en tant que réviseur. Vous maitrisez la consolidation
Responsabilité
missions de consolidation pour des groupes français qui possèdent des filiales étrangères
bilan financier
secrétaire
Rémunération
A négocier
selon profil * 12 mois * 35h
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
votre poste sera véritablement polyvalent : gestion d'agenda/planning, gestion du courrier, organisation de déplacements, contrôle de la facturation, standard, accueil physique
Exigences
vous détenez une expérience réussie en assistanat de direction dans un environnement en constant mouvement et savez faire preuve de discrétion, de rigueur et savez être proactif et force de proposition
la connaissance de l'environnement cabinet comptable est un plus
assistant de direction
Rémunération
A négocier
selon profil * 12 mois * 35h
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
sur ce poste vous serez rattaché à un Associé du cabinet
votre poste sera véritablement polyvalent : gestion d'agenda/planning, gestion du courrier, organisation de déplacements, contrôle de la facturation
S'agissant d'une création de poste, la liste des missions sera à peaufiner en fonction du profil et de ses réalisations
Exigences
vous détenez une expérience réussie en assistanat de direction dans un environnement en constant mouvement et savez faire preuve de discrétion, de rigueur et savez être proactif et force de proposition
la connaissance de l'environnement cabinet comptable est un plus
des déplacements sont à prévoir sur les différents bureaux du groupe
contrôleur de gestion
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
autonome et rigoureux, vous souhaitez vous investir dans un environnement en pleine croissance
Responsabilité
vous connaissez le secteur de l'expertise comptable et avez déjà une expérience réussi en contrôle de gestion/création de tableaux de bords
le cabinet a pour projet d'accompagner ses clients notamment dans le développement de tableaux de bords. Pour ce faire, ils ouvrent un poste de Contrôleur de Gestion
entreprise libérée, charge de travail équilibrée
gestionnaire de portefeuille
Rémunération
22 - 30 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Avantages
mutuelle
Responsabilité
la collecte des éléments variables
la réalisation des bulletins, dans un univers multi-conventions collectives, même complexes
l'établissement des déclarations et attestations
Exigences
vous êtes diplômé d'un niveau minimum Bac +3 et vous justifiez d'une expérience en cabinet de 1 à 2 ansl. Vous êtes curieux , doté d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe
vous supervisez fonctionnellement une équipe de 2 apprentis
vous assistez le client dans la transmission et l'intégration des flux
vous suivrez la bonne intégration des différents flux sur un portefeuille diversifié de TPE/PME en coordination avec les collaborateurs responsables de dossiers
responsable d'un petit portefeuille en production
vous suivez les flux à intégrer dans les outils comptables
réfèrent technique auprès de l'équipe paie
vous contrôlez le parametrage des dossiers
vous assurez occasionnellement la tenue comptable
Exigences
titulaire d'une formation supérieure en RH/ Paie, vous disposez d'une expérience au minimum de trois années en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire, vous êtes reconnu pour votre implication et votre sens du service
vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez intégrer un cabinet dynamique et reconnu pour la qualité de sa prestation
issu d'une formation de niveau Bac+2 minimum en comptabilité , vous bénéficiez d'une expérience de 3 ans minimum acquise impérativement en cabinet d'expertise comptable
dynamique, impliqué et rigoureux , vous possédez une réelle appétence pour les nouvelles technologies de l'information et de la communication ainsi qu'un très bon relationnel