CARSAT CENTRE OUEST Salaire

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  Limoges
37 AVENUE DU PRESIDENT RENE COTY, 87100 LIMOGES
Téléphone:  +33 5 55 45 39 48
  https://www.carsat-centreouest.fr
SIREN: 801969809
  Organisations
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Les salaires sur les positions chez CARSAT CENTRE OUEST

Salaire estimé

€ 3166

Salaire médian chez CARSAT CENTRE OUEST

€ 2583 Salaire le plus bas
€ 3524 Le salaire moyen
€ 5143 Salaire le plus élevé

CARSAT CENTRE OUEST recrute pour des postes:

ingenieur

Rémunération

  • 60 - 61 k€ brut annuel
  • 60 800 euros bruts annuels

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • plan epargne

Responsabilité

  • conseil et assistance technique auprès des entreprises du Centre Ouest en matière de prévention des risques professionnels
  • mène des actions de communication, de formation et d’information sur les risques professionnels
  • manage une équipe
  • participe à la définition de la politique de prévention du service, organise et s’assure de sa mise en œuvre effective sur le terrain
  • conseille dans son domaine de spécialité et intervient en qualité d’expert auprès des partenaires
  • assure la mise en œuvre des procédures d’incitations financières , leur validation et leur suivi
  • réalise des études et enquêtes relatives à la prévention des risques professionnels et élabore des documents de référence
  • le poste est intégré à la direction « Assurance risques professionnels », dans le pôle Prévention composé de 50 salariés, présent dans les 7 départements de la circonscription de la Carsat

Exigences

  • diplôme d’Ingénieur reconnu par la commission des titres
  • généraliste de formation, ou spécialité en productique/ mécanique/génie civil
  • expérience de 5 années minimum au sein d’entreprises du secteur privé dans l’industrie ou le BTP
  • autonomie et sens de l’organisation
  • expérience en management d’équipe exigée
  • ponctuels à Paris
  • capacités managériales
  • qualités relationnelles

statisticienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • annuel de 29300,00 Euros sur 14 moisMutuelle

statisticien

Responsabilité

  • accuser réception des demandes des directions, étudier leurs faisabilités et planifier leurs réalisations selon les échéances convenues
  • apporter aides et conseils, auprès des directions et de l'encadrement dans le pilotage de leurs objectifs et des activités
  • utiliser les ressources mises à disposition
  • apporter aides et conseils, auprès des directions et de l’encadrement dans le pilotage de leurs objectifs et des activités
  • elaborer des requêtes sur les bases de données décisionnelles
  • concevoir des outils d'aide à la décision à partir de méthodes statistiques puis les faire évoluer
  • concevoir des outils d’aide à la décision à partir de méthodes statistiques puis les faire évoluer
  • proposer et réaliser des analyses de tendance

Exigences

  • une première expérience en entreprise serait appréciée ou une expérience dans un poste similaire
  • esprit d'initiative, rigueur, rapidité, et autonomie
  • FORMATION : Minimum Bac + 3 en statistiques
  • connaissances appréciées outil de gestion de cartographie
  • niveau de qualification NIVEAU 5B

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - expérience similaire appréciée

Exigences

  • bonne expression écrite et orale
  • maîtrise des outils bureautiques
  • techniques de relation téléphonique
  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne

Rémunération

  • mensuel de 1825,00 Euros sur 14 mois

Responsabilité

  • MISSION : Assurer le secrétariat et faciliter la réalisation des missions et activités des Agents de Direction

assistant de direction

Avantages

  • plan epargne

Rémunération

  • 27 000 euros bruts annuels négociable selon profil et expérience
  • 1825 € bruts mensuels sur 14 mois
  • 1825 € bruts mensuels sur 14 mois - Niveau 4 de la classification des employés et cadres, horaires variables, restaurant d’entreprise

Responsabilité

  • effectuer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs
  • gérer les plannings et le suivi des rendez-vous, organiser les déplacements des Agents de Direction
  • la Retraite
  • gérer les plannings et le suivi des rendez-vous, organiser les déplacements de la direction générale
  • préparer les réunions, les dossiers de réunions, les convocations, rédiger les comptes rendus
  • l'Action Sanitaire et Sociale
  • assurer la transmission et la circulation de l'information
  • assurer la transmission et la circulation de l’information

Exigences

  • maîtrise des techniques de relation téléphonique
  • expérience dans un poste similaire appréciée
  • autonomie, esprit d’initiative et capacité d’adaptation
  • esprit d’équipe
  • bonne expression écrite et orale
  • qualités relationnelles
  • autonomie, esprit d'initiative et capacité d'adaptation
  • esprit d'équipe

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • bonne expression écrite et orale
  • maîtrise des outils bureautiques
  • maîtrise des techniques de relation téléphonique
  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • orienter les personnes selon leur demande
  • planifier des rendez-vous
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • mensuel de 1646,00 Euros sur 14 mois

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • effectuer une assistance technique

Rémunération

  • mensuel de 1646,00 Euros sur 14 mois

Responsabilité

  • MISSION : Accompagner les équipes informatiques au déploiement de projets régionaux et nationaux

assistante de communication

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 1796,00 Euros sur 14 mois

téléconseillère

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux contrat renouvelable

Expérience

  • débutant accepté - Souhaitée en centre d'appel

Exigences

  • principes de la relation client
  • techniques de vente par téléphone
  • proposer une solution d'assistance
  • réaliser un suivi d'appel
  • gérer des appels entrants
  • présenter ou identifier l'objet de l'appel
  • orienter le client et transférer son appel vers l'interlocuteur approprié
  • maitrise des outils de bureautique

Rémunération

  • mensuel de 1627,21 Euros sur 14 moisPrimes

Responsabilité

  • vous aurez pour mission d'apporter une réponse aux appels téléphoniques

directeur

Exigences

  • diplôme de l’EN3S
  • diplômé.e de l' EN3S
  • compétences stratégiques et capacité d’anticipation des évolutions
  • le titulaire du poste devra justifier d‘une expérience confirmée de la fonction d’agent de direction au sein d’un organisme de taille importante
  • aptitudes managériales confirmées
  • D’une expertise consolidée dans le domaine des relations sociales, et une bonne connaissance du droit social
  • les candidats intéressés devront être inscrits sur la liste d’aptitude L3 des organismes de sécurité sociale ou relever des dispositions transitoires de l’arrêté du 31 juillet 2013
  • expérience de la gestion de projets

Responsabilité

  • la Sous-Direction des Ressources Humaines
  • il contribue à la réalisation des objectifs de la CARSAT et particulièrement ceux de son domaine de responsabilité
  • la Sous-Direction de l’Informatique, l’Immobilier et la Logistique
  • mener les engagements de service auprès des assurés actifs et futurs retraités en termes de délais, de qualité et d’efficience de traitement
  • gestion des prestations
  • le traitement des dossiers retraite « pôle Asie »
  • la Retraite
  • la gestion des contacts du compte professionnel de prévention/C2P

Évolution des revenus pour le poste de ingenieur

0900 €1.8k €2.7k €3.6k €4.5k €
0900 €1.8k €2.7k €3.6k €4.5k €5.4k €
2024
2025

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez CARSAT CENTRE OUEST

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
directeur financier
3326 €
72%
5696 €
responsable rh
3083 €
13%
3460 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

3524 €