Les salaires sur les positions chez CC BERRY GRAND SUD
CC BERRY GRAND SUD recrute pour des postes:
assistant de gestion
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
codifier un mandat
codifier un titre
codifier une facture
logiciels comptables
saisir les factures
Rémunération
grille FPT
Zone de voyage
déplacements : Jamais
Responsabilité
gérer la chaine de vérification du service fait
assurer le traitement comptable des dépenses selon le règlement comptable général de 2012
assurer le traitement comptable des recettes selon la circulaire de 2006
assurer le suivi comptable pour les services
assurer le classement et l'archivage des pièces et bordereaux
d'absence de la personne dédiée et une partie des missions de l'agent en charge des dossiers du
assurer l'engagement des dépenses
personnel au sein de la DRH (notamment enregistrement des congés, inscriptions aux concours et
maître-nageuse sauveteuse
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires variables travail de week end et le soir
Expérience
débutant accepté
Exigences
concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
concevoir un projet éducatif
gestes d'urgence et de secours
intervenir auprès d'un public d'adultes
intervenir auprès d'un public d'enfants
intervenir auprès d'un public scolaire
intervenir auprès de personnes en situation de handicap
organiser des évènements sportifs
Rémunération
rémunération statutaire
Responsabilité
veiller à la bonne tenue du Centre Aquatique
participer à l'amélioration de la qualité du service (signaler anomalie, réclamations, proposer des solutions
contribuer au maintien et à la valorisation du service public
intérimaire
au sein du service MNS de la piscine AQUASUD, sous la responsabilité de la Cheffe de bassin, vous assurez lesmissions suivantes :- Assurer la sécurité et l'accueil des différents publics dans le cadre du POSS, assurer les premiers secours en casd'incident
comptable
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
FULL_TIME
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
1 an
Exigences
codifier un mandat
codifier un titre
codifier une facture
effectuer le suivi des commandes, la facturation
logiciels comptables
maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers : comptabilité et GED
Rémunération
A partir de 30 k€ brut annuel
grille FPT
Zone de voyage
déplacements : Jamais
Responsabilité
suivre et gérer les biens de la collectivité et des amortissements
assurer le traitement comptable de l’ensemble des dépenses et des recettes, en fonctionnement comme en investissement, de tous budgets de la collectivité dans le respect de la règlementation générale et des procédures internes : engagements, ordonnancement, liquidation, transmission Hélios
participer à l’élaboration et au suivi des dossiers de demande de subventions et des demandes de paiement
assurer une veille sur les opérations comptables à venir et la trésorerie disponible
gérer la chaine de vérification du service fait
assurer le traitement comptable des dépenses selon le règlement comptable général de 2012
réceptionner, vérifier , classer et archiver les pièces comptables
assurer le traitement comptable des recettes selon la circulaire de 2006
agent de propreté de locaux
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois CUI - CAE
Horaires de travail
20H Horaires irréguliers
Expérience
débutant accepté
Exigences
règles d'hygiène et de propreté
caractéristiques des produits d'entretien
laver des vitres
renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
préparer le matériel adapté
entretenir des locaux
nettoyer du matériel ou un équipement
baliser les zones glissantes
Rémunération
horaire de 10,57 Euros
secrétaire
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
définir une politique de gestion des ressources humaines
définir la politique générale d'une structure
définir l'orientation financière d'une structure
superviser les directions stratégiques d'une structure
connaissance statut fonctionpublique territoriale
connaissances juridiques du droit descollectivités
Rémunération
véhiculeCE
Zone de voyage
déplacements : Fréquents Départemental
Responsabilité
secrétaire général / générale d'établissement public
adjoint de direction
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
2 ans
Exigences
aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
concevoir un projet éducatif
réaliser un bilan d'actions
concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
Rémunération
selon grille statutaire
directeur
Type de contrat
CDD - 12 Mois Contrat travail
CDI Contrat travail
Contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
35H Travail en horaires décalés
35H
Rémunération
Salaire brut : Grille FPT + rifseep
Salaire brut : Suivant grille Fonction territoriale
Salaire brut : Grille FPT + RIFSEEP + CNAS
Expérience
2 An(s) - études des fluides ou CVC
2 An(s)
Débutant accepté
Éducation
Bac+2 ou équivalents gestion maintenance - Génie climatique ou maintenance
Bac+3, Bac+4 ou équivalents gestion financière comptabilité
Exigences
Animer, coordonner une équipe
Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
Présenter un budget
Superviser les procédures de gestion financière
Élaborer, suivre et piloter un budget
Autorisation
B - Véhicule léger
Horaires de travail
35H Travail en journée
auxiliaire de puériculture
Type de contrat
CDD - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H/semaine Travail par roulement Travail en journée
Rémunération
Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 moisPrimesTitres restaurant / Prime de panier
Zone de voyage
Déplacements : Fréquents
Expérience
Débutant accepté
Éducation
Bac+2 ou équivalents Auxiliaire puériculture - Diplôme d'Etat
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant - Diplôme d'Etat
Exigences
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Accueillir des enfants
Pathologies de l'enfant
Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
agent d'entretien
Type de contrat
CDD - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H/semaine Travail en horaires décalés Travail le samedi Travail les week-ends et jours fériés
Rémunération
Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
Déplacements : Jamais
Expérience
Débutant accepté
Exigences
Accueillir, orienter, renseigner un public
Assurer un accueil téléphonique
Identifier, traiter une demande client
surveillante de baignade
Type de contrat
CDD - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
Temps partiel - 9H/semaine Travail le samedi
Rémunération
rémunération statutaire
Expérience
Débutant accepté
Éducation
Bac ou équivalent Natation - BNSSA
Exigences
BNSSA
Procédures d'urgence et de premiers secours
Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs