CC DES VOSGES DU SUD Salaire
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Giromagny
RUE DE LA MAIRIE, 90200 GIROMAGNY
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+33 3 84 54 70 80
SIREN:
200069060
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Administration

Les salaires sur les positions chez CC DES VOSGES DU SUD

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CC DES VOSGES DU SUD recrute pour des postes:

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir des enfants

Rémunération

  • mensuel de 1810,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • générale : accueil, information, accompagnement des enfants et de leurs familles, soins fondamentaux à l'enfant

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • logiciels comptables
  • outils bureautiques
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • grille indiciaire FPT

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 25H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux
  • baliser les zones glissantes
  • PERMIS B exigé
  • bon relationnel; respect de la hiérarchie; faculté d'adaptation

Rémunération

  • horaire de 10,60 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • accueil des enfants et accompagnement à leur restauration pendant la pause de midi
  • de la réglementation en restauration HACCP ; respect des procédures ; formation et mise à niveau liées aux fonctions
  • ménage, entretien des locaux du siège à Etueffont et de la structure périscolaire d'affectation Anjoutey
  • 11 h tous les jours pour la partie entretien des locaux du siège
  • 11h30-14h su 4 jour pour l'accueil en périscolaire le midi

agent de service

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 18H15 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir des locaux
  • cuire des viandes, poissons ou légumes

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros à 1555,00 Euros sur 12 mois

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels de la petite enfance sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros à 1555,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • éducateur / Éducatrice de jeunes enfants animateur / animatrice de relais d'assistantes maternelles

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 21H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 1554,00 Euros à 1554,00 Euros sur 12 mois

ingénieur

Exigences

  • capacités relationnelles pédagogiques et d'organisation
  • compétences juridiques et connaissances des évolutions législatives récentes dans le domaine de la gestion de l'eau et des milieux aquatiques souhaités
  • esprit d'analyse et de synthèse

animateur 2d-3d

Exigences

  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • définir des projets inter-institutionnels ou coordonner des actions du réseau de la petite enfance au sein d'une collectivité territoriale
  • organiser un point relais et mettre en place des actions d'animation à destination des assistantes maternelles et des enfants
  • réaliser un bilan d'actions
  • compétences en conception d'animations auprès des jeunes enfants et de conduite de projets collectifs
  • pédagogue, à l'aise dans le travail en équipe et partenarial, capacité à adapter son discours en fonction de son auditoire
  • autonome, organisé, sens du contact et aptitudes relationnelles
  • 90200 GIROMAGNY ou par mail

Éducation

  • ou secteur Sanitaire et social

Responsabilité

  • animation d'ateliers d'éveil à destination des assistants maternels et des enfants accueillis
  • organisation de temps collectifs entre parents, enfants et assistants maternels
  • participation au suivi et à l'évaluation du projet pédagogique du service
  • suivi des tableaux de bord du dispositif
  • collaboration aux missions du responsable du RAM
  • participation au réseau des animateurs de RAM et aux temps d'échanges avec les acteurs petite enfance du territoire

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 30H Autre

Rémunération

  • selon statut fonction publique

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Accompagnement éducatif et social - BAFD, BPJEPS
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement éducatif et social - DUT social

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Promouvoir une proposition, un projet
  • Techniques pédagogiques
  • Faire preuve d'autonomie
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • S'adapter aux changements

Autorisation

  • B - Véhicule léger

educateur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Rémunération

  • mensuel de 1940 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer l'accueil et la prise en charge globale des enfants/familles
  • dans l'établissement
  • assurer la gestion administrative de la structure en lien avec les services ressources
  • veillez au bon développement psychique et physique du jeune enfant
  • proposer et coordonner les activités éducatives du site
  • animer des réunions d'équipe
  • maintenir et développer les relations partenariales externes et internes
  • garantir la mise en œuvre de la politique petite enfance de la collectivité au travers du règlement de fonctionnement, du projet social et éducatif

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale