CENT FAMILLES LAHAYE Salaire
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Clichy
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Les salaires sur les positions chez CENT FAMILLES LAHAYE
CENT FAMILLES LAHAYE recrute pour des postes:
secrétaire
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 24H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- classer des documents
- gestion administrative du courrier
- réaliser des opérations comptables
- établir, mettre à jour un dossier, une base de données
- planifier des rendez-vous
- vous êtes titulaire d'un diplôme en bureautique et secrétariat
- vous êtes à l'aise avec les tâches administratives
- vous êtes organisé et ordonné
Rémunération
- CEsalaire selon CCN
Responsabilité
- vous assurez les opérations comptables
- vous assurez l'accueil téléphonique
- vous suivez les échéances
- vous appréciez d'être en lien avec les organismes extérieurs
- vous gérez la relation avec les fournisseurs
éducatrice spécialisée
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- accompagner une personne dans ses démarches
- organiser le travail d'une équipe
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- mettre en oeuvre des actions de communication interne
- communication interne
- organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
- réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
Rémunération
- CEsalaire selon CCN
- salaire selon CCN 1966
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Départemental
Responsabilité
- vous participez par la mise en place d'activités de médiation à leur développement affectif, physique, intellectuel et psychique
- vous appréciez de travailler en équipe, et de participer à des instances de réflexion
monitrice-éducatrice
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- mettre en oeuvre des actions de communication interne
- organiser le travail d'une équipe
- stratégies de communication externe
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- communication externe
- communication interne
- organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
Rémunération
- CEsalaire selon CCN
- salaire selon CCN 1966, SEGUR
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Départemental
Responsabilité
- vous participez par la mise en place d'activités de médiation à leur développement affectif, physique, intellectuel et psychique
- vous appréciez de travailler en équipe, et de participer à des instances de réflexion
éducatrice de jeunes enfants
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- concevoir un projet éducatif
- organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
- organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
- vous êtes titulaires d'un diplôme dans le travail social, le champs de la petite enfance, de l'animation, de l'éducation sportive
Rémunération
- CEsalaire selon CCN
- salaire selon CCN 1966, SEGUR
Responsabilité
- vous participez par la mise en place d'activités de médiation à leur développement affectif, physique, intellectuel et psychique
- vous appréciez de travailler en équipe, et de participer à des instances de réflexion
assistante de direction
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
- 4 ans
- 2 ans
Exigences
- filtrer des appels téléphoniques
- réaliser la gestion administrative du courrier
- rédiger des supports de communication interne
- accueillir une clientèle
- organiser le planning d'un responsable, collaborateur
- outils bureautiques
- réaliser la gestion administrative des contrats
- réaliser un suivi d'activité
Rémunération
- CEsalaire selon CCN
- salaire selon CCN 1966
référent
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- techniques de prévention et de gestion de conflits
- techniques d'écoute et de la relation à la personne
- communication interne
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
- suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
- réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives et transmettre les informations
- réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
Rémunération
- CEsalaire selon CCN
Responsabilité
- vous informez et associez les parents s'agissant des décisions concernant les actes usuels de la vie du mineur
- vous accompagnez les parents dans certains actes administratifs
- vous organisez l'exercice des droits du mineur et de ses enfants, élaborez les calendriers de visite et d'hébergement en vous appuyant sur la décision judiciaire ou le contrat d'accueil provisoire
- vous participez aux différentes instances de réflexion relatives au projet de l'enfant
- vous vous assurez, notamment auprès du personnel administratif, de la mise en œuvre des démarches administratives pour le compte du mineur accueilli
- vous assistez aux audiences organisées par le tribunal et ) à la signature du contrat d'accueil provisoire
- vous participez la l'évaluation de la situation du mineur accueilli, ses conditions socio-éducatives, les relations parent -enfant et l'exercice des fonctions et du contexte global de la famille
- vous participez à l'élaboration du projet d'orientation pour le mineur en préparant sa sortie et accompagnez les parents dans le processus d'orientation
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Départemental
aide médico-psychologique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail de nuit
Expérience
- 2 ans
Exigences
- protection des personnes
- surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
- assister et aider les personnes ou réceptionner les secours
- vérifier le motif et la pertinence de déclenchements d'alarmes ou déclencher l'intervention d'équipes
Rémunération
- CEselon grille CCN
Responsabilité
- vous êtes responsable de la surveillance constante des enfants et des biens durant la nuit conformément aux consignes de sécurité données par la direction
cuisinière
Exigences
- 2 ans
- compétences demandées
- chaîne du froid
- contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire
- cuire des viandes, poissons ou légumes
- système Hazard Analysis Critical Control Point
- doser des ingrédients culinaires
- entretenir un poste de travail
Responsabilité
- d'élaborer les menus en respectant l'équilibre alimentaire, les prescriptions médicales, le budget alloué
- de réaliser les achats en fonction des menus élaborés et dans le respect de la chaîne de froid
- de réceptionner et stocker les marchandises
- de confectionner les repas en fonction des effectifs communiqués
- de tenir à jour les tableaux et formulaires de suivi
- d'entretenir les locaux selon le plan de nettoyage
- de signaler toutes les anomalies relatives aux équipements Horaires d'internat
- un week-end sur deux Rémunération selon l'expérience
chef
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- FULL_TIME
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en astreinte
Rémunération
- CSEComplémentaire santéSelon CCN 1966 + indemnité SEGUR
- Salaire brut : Mensuel de 4000.0 Euros à 4666.0 Euros sur 12.0 moisCSE
- 48 - 56 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents
Expérience
- 3 An(s)
- 4 An(s)
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - MASTER 1 DU TRAVAIL SOCIAL
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - CAFERUIS
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - MASTER 1 SCIENCES HUMAINES
Exigences
- Animation de groupes
- Animer, coordonner une équipe
- Démarche qualité
- Gestion budgétaire
- Gestion des ressources humaines
- Législation sociale
- Gestion du temps
- Identification des signes de maltraitance
Autorisation
- B - Véhicule léger
psychologue
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- PART_TIME
Horaires de travail
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
Rémunération
- CSESelon CCN 1966 + indemnité SEGUR
- A partir de 31 k€ brut annuel
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents
Expérience
- 2 An(s)
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents - MASTER 2 PSCHOLOGIE CLINIQUE
Exigences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Les salaires sur les positions chez CENT FAMILLES LAHAYE
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
2583 €