CENTRE APAJH Salaire
Évaluation
0 évaluation
4 avis
Villeurbanne
14 RUE DE LONGCHAMP, 69100 VILLEURBANNE
SIREN:
499684025
Organisations

Les salaires sur les positions chez CENTRE APAJH

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
employé de ménage
chef d'équipe

Comparaison des salaires — employé de ménage

Médiane du marché : 1970 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CENTRE APAJH 2042 € +3.7%
VALO TTS 1643 € -16.6%
AUXITAN 1600 € -18.8%

Les salaires sur les positions chez CENTRE APAJH

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
employé de ménage
2042 €
2042 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 593 €
/ mois
Cotisations
449 €
/ mois
Brut
2 042 €
/ mois
Net annuel
19 116 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CENTRE APAJH recrute pour des postes:

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Rémunération

  • selon la CCNT FEHAP 51

médecin

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 7H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • actualiser le dossier médical du patient
  • compléter les documents médico-administratifs
  • travail en équipe

Rémunération

  • selon la CCN 51

Responsabilité

  • assurer la coordination de « l'évaluation médicale » du résident à son entrée
  • S'assurer de la sécurité du circuit du médicament
  • coordonner les consultations et les examens externes, en lien avec l'équipe infirmier
  • donner un avis médical pour toute demande d'admission
  • assurer le suivi et le renouvellement des traitements des résidents
  • garantir la sécurité des soins, leur traçabilité et la mise en œuvre structurée des orientations des politiques publiques
  • participer au développement du réseau de santé local
  • contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions de formation et d'information de l'équipe soignante et de tout personnel intervenant auprès des résidents

agent de maintenance

Rémunération

  • 1568 € DEBUTANT

Responsabilité

  • effectue l’entretien des extérieurs
  • effectue l’entretien et le suivi règlementaire
  • accueil et oriente les entreprises extérieures
  • assure le nettoyage et l’entretien des véhicules ainsi que le suivi des contrôles techniques
  • effectue divers achats en ville
  • assure l’entretien régulier des locaux et du matériel utilisé dans l’établissement en veillant à leur bon fonctionnement
  • assurer l’entretien de la structure : du matériel, des machines, des installations des véhicules, des locaux , des ateliers

Exigences

  • Expérience de deux ans souhaitée dans un poste similaire
  • dynamisme [?]Capacité à agir avec allant et énergie
  • diplôme requis: BEP/CAP
  • Adaptabilité et dynamisme
  • rigueur [?]Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude
  • référence : TS/20-01-036 publiée le 11 janvier 2022
  • nom et prénom : SANDRA KRASOUSKY

educateur

Rémunération

  • 1756.34

Responsabilité

  •  Participe à l’élaboration du projet personnalisé
  • il assure une prise en charge quotidienne et l’animation des usagers
  • est garant de sa mise en œuvre et de son évaluation
  •  Contribue à l’accompagnement, à une vie sociale et citoyenne par un accompagnement dans l’accès aux loisirs et grâce au maintien de ses liens sociaux et familiaux
  • autonomie [?]Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision, à prendre en charge la complète résolution d'un problème
  •  Entretient les liens avec les acteurs du réseau

Exigences

  • dynamisme [?]Capacité à agir avec allant et énergie
  • diplôme requis: Diplôme de Moniteur Educateur
  • référence : TS-20.02.019 publiée le 3 janvier 2022
  • nom et prénom : SANDRA KRASOUSKY

comptable

Rémunération

  • selon profil

Responsabilité

  •  Suivi des fournisseurs et clients
  •  Gestion de la trésorerie
  •  Contrôle de gestion et suivi budgétaire
  •  Suivi des immobilisations et financements
  •  Tenue de caisse
  • autonomie [?]Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision, à prendre en charge la complète résolution d'un problème
  • responsable de la gestion comptable, il assure des missions diverses dans le domaine de la comptabilité
  • il contrôle et rend compte de la gestion des activités relevant de son domaine de compétence à la direction

Exigences

  •  Disponibilité
  •  Expérience exigée de 5 ans dans un poste similaire
  •  Expérience souhaitée dans le secteur médico-social
  • dynamisme [?]Capacité à agir avec allant et énergie
  • diplôme requis: BTS comptabilité exigé
  • autres critères :  Patience et relationnel
  • rigueur [?]Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude
  • référence : TS/20/01-035 publiée le 11 janvier 2022

secrétaire

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 1790 €

Responsabilité

  •  Administration courante de la structure
  •  Gestion de l’accueil, du courrier, des mails…
  •  Rédaction de courriers, compte rendu, notes…
  •  Vérification et paramétrage des contrats de travail CDD
  •  Assistance RH : préparation des éléments de paie, gestion des arrêts maladies et médecine du travail
  • finalité du poste : Accueil téléphonique et physique. Assure les tâches de secrétariat dans sa globalité. Assiste également le service RH en matière d’administration des salariés et préparation des variables de paie

Exigences

  •  Expérience similaire exigé
  •  Autonomie et prise d’initiative
  •  Rapidité de compréhension et d’exécution
  •  Gestion des priorités
  •  Rigueur et Confidentialité indispensables
  • diplôme requis: BAC EXIGE
  • esprit d'équipe [?]
  • capacité d'écoute [?]

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
  • organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
  • définir une stratégie de communication
  • mettre en place des actions de communication
  • concevoir un projet d'actions socioculturelles

Rémunération

  • mensuel de 2017,00 Euros à 2018,00 Euros sur 12 mois

agent de service

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - souhaitée auprès des personnes agées
  • 2 ans - en structure médico sociale

Exigences

  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • suivre l'état des stocks
  • entretenir des locaux
  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros à 1555,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1555,00 Euros à 1556,00 Euros sur 12 mois

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
  • vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Aide-soignant ; - Vous avez le goût du travail en équipe ; - Vous possédez de bonnes qualités physiques, psychologiques et relationnelles afin d'exercer votre fonction dans un milieu spécialisé ; - Vous avez une aisance relationnelle avec les familles et les partenaires extérieurs ; - Une expérience de 3 ans auprès des personnes en situation de handicap adultes, serait appréciée ; - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique

Rémunération

  • selon les dispositions de la CCNT 51 **Établissement soumis à l'obligation vaccinale contre le COVID 19
  • mensuel de 2342,00 Euros à 2344,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2006,00 Euros à 2007,00 Euros sur 12 mois

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents aide médico-psychologique- Diplôme d'état AES/AMP Cette formation est indispensable
  • 1 anCette expérience est indispensable

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • missions : Participer à la mise en œuvre de l'évolution innovante du projet d'Ets de l'EANM
  • résidence Flacourt ; Instaurer une relation personnalisée d'aide et d'accompagnement au quotidien en lien avec les attributions du service ; Elaborer et mettre en place des actions socio-éducatives favorisant la mobilisation des potentialités et l'exercice de l'autonomie chez les personnes accompagnées ; Animer et organiser les actes de la vie courante quotidienne des personnes accompagnées en prenant en compte le rythme de chacun ; Animer des activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales ; Accompagner les personnes accompagnées dans leur vie sociale et leur participation citoyenne; Participer aux réunions techniques institutionnelles, synthèses, aux évaluations, à la création et à l'élaboration de projet

Rémunération

  • mensuel de 936,00 Euros à 937,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents