CENTRE DE FRATERNITE SOCIA Salaire
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64 RUE DU ROCHER, 75008 PARIS 8
SIREN:
775672165
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez CENTRE DE FRATERNITE SOCIA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
gériatre médecin
pharmacien
responsable qualité
psychomotricien
infirmier
éducateur spécialisé
auxiliaire petite enfance
plongeur

Comparaison des salaires — gériatre médecin

Médiane du marché : 5833 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

POLE MEDICAL D ENNERY 9000 € +54.3%
CENTRE DE FRATERNITE SOCIA 5250 € -10%
Agem Santé 3416 € -41.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 422 €/mois

Salaire net / mois

~1 889 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 559 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
éducateur spécialisé 2 345 € 2 296 € +2,1% 1x / 12 mois
infirmier 2 500 € 2 600 € -3,8% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez CENTRE DE FRATERNITE SOCIA

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
infirmier
2500 €
7%
2663 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 950 €
/ mois
Cotisations
550 €
/ mois
Brut
2 500 €
/ mois
Net annuel
23 404 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

responsable qualité
3333 €
12%
3731 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 600 €
/ mois
Cotisations
733 €
/ mois
Brut
3 333 €
/ mois
Net annuel
31 202 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

éducateur spécialisé
2345 €
2%
2381 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 829 €
/ mois
Cotisations
516 €
/ mois
Brut
2 345 €
/ mois
Net annuel
21 953 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

CENTRE DE FRATERNITE SOCIA recrute pour des postes:

conseillère en économie sociale et familiale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • rédaction écrits professionnels
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • conseiller, accompagner une personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais

Rémunération

  • selon convention collective

Responsabilité

  • sous la responsabilité du chef de service et dans le cadre du projet d établissement, vous aurez pour missions de favoriser l intégration sociale et professionnelle des personnes accompagnées en leur apportant des savoirs dans les activités de la vie quotidienne et pré-professionnelle, afin de favoriser leur autonomie

directeur de crèche

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • organiser des formations en prévention des risques
  • recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • la bientraitance, le bien-être des enfants et le respect de leurs besoins sont des valeurs qui vous animent au quotidien
  • doté d aptitudes relationnelles, votre expertise dans le domaine de la petite enfance n est plus à démontrée
  • votre sens du travail en équipe, et votre esprit d initiative sont vos atouts
  • maîtrise des outils informatiques
  • titulaire du Diplôme d Infirmier·ière, de Puériculteur·trice ou d Educateur·trice de Jeunes Enfants vous possédez une expérience d au moins 5 années auprès d enfants de moins de minimum 3 ans, dont 3 années Min comme responsable d établissement
  • votre sens de l organisation et votre rigueur , alliés à vos qualités de gestionnaire, vous permettront d assurer efficacement votre rôle de responsable d établissement

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 30000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • annuel de 36000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle
  • remboursement transport

Responsabilité

  • pilotez l activité de l établissement
  • élaborez et mettez en œuvre le projet d établissement, décliné sous la forme d un projet social, éducatif et pédagogique
  • garantissez la qualité de l accueil des familles et de l accompagnement des enfants
  • gérez, animez et encadrez l équipe pluridisciplinaire
  • sous la responsabilité de la directrice de l ONCP et en lien avec la Chargée de mission, vous organisez et pilotez la gestion de l établissement dans le respect des valeurs de l ONCP Léopold Bellan et en lien avec les objectifs fixés par la Direction de l ONCP LB
  • gérez les dossiers administratifs, logistiques, budgétaires et financiers de l établissement
  • sous la responsabilité du directeur général de l'ONCP, vous mettez en œuvre le projet d'établissement de la crèche en collaboration avec votre équipe
  • développez et animez des partenariats

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir des enfants
  • pathologies de l'enfant
  • préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Rémunération

  • mensuel de 1975,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

psychiatre

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • PART_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • docteur en Médecine avec une spécialisation en psychiatrie
  • connaissances psycho-gériatriques

Responsabilité

  • collaborer aux admissions et réorientations
  • programmer et assurer les consultations des résidents
  • Diagnostiquer l'état de santé mentale des résidents
  • recourir selon le cas, a diverses formes thérapeutiques
  • analyser l'état de santé mentale des résidents par des entretiens cliniques, des examens Docteur en Médecine avec spécialisation neurologiques, en tenant compte des aspects biologiques, psychiques, psychosomatiques, en psychiatrie, environnementaux et sociaux et établir la nature et la gravite des dysfonctions psychiques ou neuroloalques, consclentes ou non, et formuler des stratégles d'intervention
  • Collaborer avec les médecins, l'équipe solgnante, l'équipe paramédicale et l'équipe soclo-éducative
  • Conseller et former l'équipe plurIdisciplinaire sur les problématiques llées à la santé mentale
  • Participer à l'élaboration des projets de vie individuallsés et au projet d'établissement du Foyer d'Accueil Médicalisé

aide à domicile

Commerce

  • soins infirmiers
  • Soins infirmiers

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état de santé d'une personne
  • accompagner une personne dans sa vie quotidienne
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient

Rémunération

  • SELON LA CCN51

Responsabilité

  • la petite enfance
  • missions générales
  • L'enfance et l'adolescence
  • dispenser des soins d’hygiène et de confort au patient
  • les personnes en situation de handicap Les personnes âgées
  • aider l’infirmier à la réalisation des soins
  • la santé
  • mettre à jour le dossier de soins infirmiers des patients

magasinier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production
  • charger des marchandises, des produits
  • réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots
  • réceptionner un produit
  • vérifier la conformité de la livraison

Rémunération

  • SELON LA CCN51

Responsabilité

  • réception, vérification et stockage ou distribution des produits, marchandises et équipements
  • manutention, transfert et rangement à l'aide d'un transpalette
  • logistique-installation et inventaire des équipements
  • entretien des locaux de stockage, du bureau et des outils bureautiques
  • contrôle périodique des stocks au sein des unités
  • contrôle des DASRI et entretien du local dédié
  • renseignement et interrogation du système informatique de gestion de stocks
  • gestion des stocks et contrôle de rotation

formateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • arts appliqués
  • arts plastiques
  • concevoir les exercices, les travaux pratiques des élèves et évaluer leurs connaissances
  • enseigner une discipline à un groupe de personnes
  • préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective

Rémunération

  • selon CCN66

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • 2 ans

Exigences

  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • accueillir des patients
  • accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • tenir informé le praticien des activités

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • annuel de 26000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
  • mensuel de 1709,28 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistant rh

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • aisance relationnelle et sens de l'écoute
  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • législation sociale
  • réaliser des déclarations réglementaires

Rémunération

  • % du SMIC selon votre âge

assistant recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • aisance relationnelle et sens de l'écoute
  • bonnes capacités d'observation et d'analyse
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • gestion des Ressources Humaines
  • superviser le recrutement du personnel
  • techniques de communication

Rémunération

  • % du SMIC selon votre âge

Responsabilité

  • au sein de la Direction des Ressources Humaines, le/la apprenti appuie les collaborateurs dans leurs missions