CENTRE HOSPITALIER DE DOUAI Salaire
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Dechy
1 ROUTE DE CAMBRAI, 59187 DECHY
Téléphone:
+33 3 27 94 70 00
SIREN:
388960833
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez CENTRE HOSPITALIER DE DOUAI

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CENTRE HOSPITALIER DE DOUAI recrute pour des postes:

ingénieur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser les non-conformités et déterminer des mesures correctives
  • contrôler des données qualité
  • contrôler la conformité d'application de procédures qualité
  • déterminer les évolutions et améliorations d'une démarche qualité
  • mettre en place des procédures qualité

Rémunération

  • voir en l'entretien

Responsabilité

  • vous suivez et améliorez les indicateurs Qualité
  • améliorer le dispositif de pilotage des indicateurs qualité
  • vous apportez un appui méthodologie, formez et accompagnez les professionnels à la démarche qualité et gestion des risques
  • vous aurez en charge un ou plusieurs pôles
  • vous travaillez en partenariat, afin de pouvoir assurer une continuité dans les dossiers en leur absence
  • vous faites la promotion de la qualité et de la sécurité
  • vos missions : Promouvoir la culture qualité et sécurité de l'établissement,Accompagner les professionnels dans le cadre des démarches qualité et gestion des risques,Améliorer les indicateurs qualité, notamment ceux en lien avec le dispositif IFAQ

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • voir en l'entretien

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant

Rémunération

  • voir en l'entretien

directeur administratif et financier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler la gestion de la trésorerie
  • effectuer des ajustements budgétaires
  • présenter un budget
  • stratégie financière
  • suivre l'évolution des résultats financiers d'une structure
  • superviser les procédures de gestion administrative
  • superviser les procédures de gestion financière
  • élaborer un budget prévisionnel

Rémunération

  • voir en l'entretien

Responsabilité

  • vous élaborez les comptes administratifs et assurez leur transmission aux tutelles et Conseil Départemental.-Suivi journalier et anticipation de la trésorerie en liaison avec le secteur mandatement et la Trésorerie du Cateau-Cambrésis
  • en résumé vous assurez les opérations de la gestion des budgets annexes, le suivi de trésorerie,les emprunts,l'ouverture et la clôture de l'exercice comptable et les opérations de mandatement
  • vous assurez l'exécution comptable, vous effectuez les anticipations budgétaires, vous projetez les résultats par section tarifaire et exercez un rôle d'alerte auprès du responsable du secteur
  • vos missions : élabore en étroite collaboration avec le responsable du secteur les budgets prévisionnels USLD, EHPAD, CSAPA et les propositions de tarifs
  • assure le suivi des dossiers d'emprunt existants, des engagements et du mandatement effectifs des mensualités
  • vous managez 4 personnes
  • vérifie les versements des dotations, des FIR et versements activité attendus de la CPAM et de la dotation dépendance du Conseil Départemental et assure la comptabilisation pour l'ensemble des budgets

kinésithérapeute

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient
  • détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue
  • organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie
  • réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient

Rémunération

  • A voir lors de l'entretien

Responsabilité

  • coordonne ses soins et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
  • réalise, lorsqu'il est nécessaire, une visite à domicile en binôme avec l'ergothérapeute pour évaluer les besoins
  • elabore à la sortie du patient, un courrier de prise en charge
  • prend connaissance chaque matin des prescriptions médicales et des transmissions orales au sein du SSR
  • assure un rôle préventif et éducatif auprès du patient et de son entourage
  • transmet ses informations dans le DPI,realise les codages spécifiques dans le PMSI,vous participez aux réunions de service,vous participe aux réunions pluridisciplinaires du suivi du patient

magasinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux
  • réceptionner un produit
  • charger des marchandises, des produits
  • vérifier la conformité de la livraison
  • acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production

Rémunération

  • horaire de 10,48 Euros sur 12 mois

médecin

Responsabilité

  • conseiller les instances et les responsables hospitaliers dans les domaines de la qualité des soins, du dossier patient, de la stratégie et de l’efficience médio-économique de la prise en charge du patient
  • conception technique et application de la charte graphique à tous les supports
  • praticiens, secrétariats médicaux, Chefs et Cadres de Pôle, encadrement intermédiaire, service des admissions/facturation pour l’information et le conseil concernant la production et la qualité de l’information médicale, médico-administrative et de la facturation
  • direction du système d’information pour la définition des besoins et des évolutions des logiciels d’information médicale
  • conception et rédaction de documents techniques, relatifs au domaine d’activité
  • organiser, traiter et analyser l’information médicale dans le cadre du programme de médicalisation des systèmes d’information en garantissant la confidentialité des informations médicales
  • direction générale, Directoire, CME et conseil de pôle pour l’analyse de l’activité médico-économique et conseil stratégique
  • directoire

Exigences

  • 3ème cycle
  • docteur en médecine thésé
  • DU en information médicale + première expérience réussie dans la fonction

psychiatre

Exigences

  • actuellement le Pôle de Psychiatrie Générale comprend environ 160 professionnels dont 10 psychiatres, 5 internes en psychiatrie et 1 médecin généraliste
  • psychiatre à temps plein, titulaire du DES, avec intérêt pour le travail de consultation-liaison aux urgences et MCO et au Centre d’Accueil et de Crise

Responsabilité

  • collaboration au Projet Territorial de Santé Mentale et à la mise en place d’un Conseil Local de Santé Mentale
  • 8 places en Appartements thérapeutiques

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • CDD / Remplacement

Exigences

  • débutant , Expérimenté , Confirmé

infirmiere

Type de contrat

  • intérim, CDD
  • CDD / Remplacement

Exigences

  • débutant , Expérimenté , Confirmé