CENTRE INTERCOMMUNAL ACTION SOCIALE Salaire

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  Le Vigan
3 AVENUE DU SERGENT TRIAIRE, 30120 LE VIGAN
Téléphone:  +33 5 61 56 18 00
SIREN: 200008159
  Soins de santé
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Les salaires sur les positions chez CENTRE INTERCOMMUNAL ACTION SOCIALE

CENTRE INTERCOMMUNAL ACTION SOCIALE recrute pour des postes:

animatrice socioculturel

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • définir une stratégie de communication
  • mettre en place des actions de communication
  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois

coordinateur

Rémunération

  • A partir de 36 k€ brut annuel
  • A négocier
  • statutaire + régime indemnitaire + action sociale

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • diplôme de cadre de santé
  • une expérience antérieure sur un poste similaire serait appréciée
  • moteur et volontaire, vous disposez d’une réelle expertise en matière de soins infirmiers et possédez une autorité naturelle qui vous permet d’encadrer votre équipe tout en insufflant une dynamique constructive et rassurante

Responsabilité

  • identifier, recueillir et transmettre les besoins en formation
  • 1/ Organisation des soins
  • assurer l encadrement des équipes soignantes
  • assurer l’encadrement des équipes soignantes
  • organiser et piloter les réunions avec les équipes de jour et de nuit
  • animer le projet d accompagnement personnalisé des résidents avec l ensemble des acteurs
  • animer le projet d’accompagnement personnalisé des résidents avec l’ensemble des acteurs
  • mettre en œuvre, dans le domaine des soins, le projet d établissement du CIAS

médecin

Rémunération

  • A partir de 44 k€ brut annuel

Type de contrat

  • PART_TIME

Responsabilité

  • garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé
  • vous assurez les soins urgents si besoin
  • A ce titre, vous participez à la formation du personnel
  • ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu’elles soient sanitaires ou médico-sociales
  • en cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l’établissement
  • responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles
  • vous êtes un Médecin diplômé avec une spécialisation DESC de gériatrie, capacité en gérontologie ou DU médecin coordonnateur, obtenue ou en cours
  • vous avez un minimum de 5 ans d'expérience de médecin salarié et/ou libéral et l’envie de vous investir au sein d’un établissement soucieux de la qualité de ses services

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • accueil et écoute des parents
  • animation d'équipe
  • outil informatique

Rémunération

  • selon grille FPT

directeur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • piloter la mise en œuvre du projet d’établissement des trois résidences
  • § Proposer, mettre en œuvre et évaluer les orientations stratégiques des structures
  • § Conduire une démarche qualité et garantir une vision prospective des établissements
  • § Participer à l’élaboration, au pilotage et au contrôle des budgets de trois résidences autonomie
  • § Développer la mise en réseau des acteurs de proximité du territoire et des services de l’action gérontologique
  • § Collaborer avec les responsables hôtelières à la mise en œuvre de projets et de procédures
  • § Poursuivre le travail engagé sur l’harmonisation des pratiques à l’échelle des trois structures
  • manager et gérer les ressources humaines, budgétaires et matérielles

Exigences

  • vous savez vous positionner avec justesse dans vos choix et disposez d’une forte capacité d’aide à la décision
  • permis B obligatoire
  • vous disposez de connaissances solides sur les systèmes qualités et de la production d’offres de services
  • vous êtes à l’aise avec les fondamentaux en matière de finances, de gestion et de suivi budgétaire
  • vous appréhendez les outils bureautiques et possédez des qualités rédactionnelles
  • de formation supérieure , vous avez une expérience significative dans la gestion des établissements spécialisés pour personnes âgées
  • vos qualités relationnelles et vos valeurs managériales sont reconnues et vous permettent de créer les conditions d’un management solide, basé sur la confiance et l’implication des équipes
  • la connaissance de la fonction publique territoriale serait un plus

conductrice d'autobus

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • formation Initiale Minimum Obligatoire
  • formation Continue Obligatoire
  • encaisser le montant d'une vente
  • préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • accueillir, renseigner les passagers et les assister si besoin
  • conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
  • contrôler les titres de transport

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros

Responsabilité

  • feuille de route
  • accueillir et renseigner les usagers
  • conduire un autocar en respectant la réglementation routière, les horaires, les itinéraires et la

porteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Travail en équipe

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • méthodes de plan de tournée
  • charger des marchandises, des produits
  • vérifier des documents de livraison
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • livrer une commande

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • expérience en animation avec les adolescents
  • formation BPJEPS ou BAFD
  • maîtrise du montage de projets

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

employé à domicile

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux
  • 30H Horaires normaux travail les week-end

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • suivre l'état des stocks
  • entretenir le linge de maison et les vêtements de la personne
  • entretenir des locaux
  • entretenir une surface, un sol
  • réaliser des courses alimentaires ou d'agrément selon des consignes

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros
  • horaire de 10,25 Euros+ indemnités kilométriques

livreur de repas

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 9 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • charger des marchandises, des produits
  • conduire un véhicule frigorifique
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • livrer une commande

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Salaire moyen national

2587 €