CERTAS ENERGY FRANCE Salaire
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SIREN:
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Commerce

Les salaires sur les positions chez CERTAS ENERGY FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

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employée de libre service

Comparaison des salaires — employée de libre service

Médiane du marché : 1600 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CERTAS ENERGY FRANCE 1760 € +10%
RAS 1600 € —
CTRE CCIAL CARREFOUR MARKET 1567 € -2.1%
OFFICE DEPOT FRANCE S.N.C 1500 € -6.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

CERTAS ENERGY FRANCE recrute pour des postes:

employé de libre service

Exigences

  • travail en journée
  • travail en soirée
  • travail de nuit
  • employé libre service : 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 678,99€ par mois

Responsabilité

  • taux de réponses aux candidatures : 64%

chef

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • bonne application du plan de prévention
  • suivi des performances
  • suivi des marqueurs Pricing et proposition d’aménagement en cas d’évolution de la concurrence
  • enquêtes suite à des réclamations clients
  • rencontre régulière pour suivi des performances et corrections
  • suivi de la mise en œuvre des actions correctives
  • contrôle de l'activité des entreprises en charge des actions sur site
  • implication dans la détection des problèmes de maintenance

Exigences

  • sens commercial, énergie et leadership
  • enfin, la possession d'un Permis B est indispensable
  • L'objectif de ce recrutement est d'intégrer un stagiaire en fin d'études, pour transformer le contrat en CDI dès la fin du stage

caissier

Type de contrat

  • temps partiel, CDD
  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 1 304,00€ par mois
  • 1 612,00€ par mois

Responsabilité

  • vous serez également amenés à faire des taches quotidiennes de nettoyage intérieur et extérieur

Exigences

  • disponible le week-end
  • vendeur caissier ou similaire: 1 an

educateur

Exigences

  • titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants , vous avez un excellent relationnel, le sens de l'observation et de l'analyse
  • vous êtes reconnu pour vos connaissances et votre expertise du jeune enfant
  • impliqué et réfléchi vous savez questionner vos pratiques et faire avancer une réflexion de groupe
  • N'hésitez plus, montez à bord d'une entreprise innovante en pleine croissance, rejoignez l'aventure des Petits Chaperons Rouges
  • niveau d’expérience minimul requis : débutant

Responsabilité

  • en tant qu'expert, vous accompagnez et animez au quotidien l'équipe sur le déploiement du projet d'accueil
  • vous veillez à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être
  • rattaché au Directeur d'EAJE, vous êtes le référent de votre section. Vous apportez votre expertise dans la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité
  • par votre aisance relationnelle, vous nouez une relation de confiance avec les parents et les accompagnez dans leurs questionnements
  • vous favorisez l'éveil des enfants et leur développement global par la mise en place d'activités ludiques et par l'aménagement des espaces de vie et de jeux

employé de station service

Exigences

  • consignes de distanciation sociale
  • employé libre service : 1 an

Type de contrat

  • temps partiel
  • temps partiel, CDD

Rémunération

  • 10,00€ à 11,00€ par heure

Responsabilité

  • encaissement boutique et carburant
  • réception livraison
  • entretien des locaux et machines à café

cariste

Responsabilité

  • préparer les commandes de marchandises
  • rassemblement des produits selon la commande
  • charger et décharger les palettes de marchandises
  • chargement-déchargement sur le véhicule de transport
  • contrôler les marchandises entrantes et sortantes pour s'assurer qu'elles correspondent aux documents de transport et aux instructions du client
  • assurer le suivi des stock

Exigences

  • rassemblement des produits commandés
  • L'agence Gezim Metz Centre recherche pour son client un Cariste CACES 3-5 sur le secteur de Basse-Ham
  • emballage et garnissage des colis
  • contrôle de la conformité des produits à livrer
  • chargement sur le véhicule de transport
  • validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur
  • étiquetage des articles et des cartons

employée de libre service

Responsabilité

  • accueillir la clientèle
  • réceptionner les marchandises, mettre en rayon
  • réaliser les encaissements clients
  • entretenir les locaux intérieur et extérieur
  • restauration rapide
  • intérimaire

opérateur

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Horaires annuels
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1868.0 Euros à 1900.0 Euros
  • Salaire brut : Mensuel de 1868.0 Euros à 1900.0 Euros sur 12 mois

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Véhicules agricoles, forestiers
  • Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
  • Procéder à l'encaissement
  • Procédures d'encaissement
  • Règles de tenue de caisse
  • Réaliser des transactions financières en espèces, cartes bancaires

Autorisation

  • B - Véhicule léger

mécanicien de chantier

Responsabilité

  • etablir un diagnostic de panne du véhicule
  • entretien, dépannage et diagnostic des machines sur les parties électriques, électroniques, pneumatiques et hydrauliques
  • identification de l’intervention à réaliser, incluant le démontage, contrôle, remplacement, remontage et réglage des différents organes des engins et outillages
  • rédiger les rapports de suivi d’intervention
  • dépannage occasionnel sur chantier
  • préparation du matériel à destination des chantiers et entretien courant: graissage, niveaux, contrôle des organes de sécurité
  • contrôle périodique du fonctionnement des équipements, de la conformité des circuits hydrauliques, pneumatiques… proposition et réalisation des solutions techniques de remise en état
  • dépannage possible sur chantier

caissière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir, orienter, informer une personne
  • procéder à l'encaissement
  • procédures d'encaissement
  • règles de tenue de caisse
  • une souplesse dans la planification est possible en fonction de vos disponibilités

Rémunération

  • horaire de 11,85 Euros sur 12 moisMutuelleDimanches majorés
  • horaire de 11,52 Euros