CETEOS Salaire
Les salaires sur les positions chez CETEOS
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
CETEOS recrute pour des postes:
poseuse
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 6 mois
Exigences
- caractéristiques des fibres optiques
- hisser, fixer et régler un câble et ses accessoires
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- mensuel de 1800,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 moisVéhiculeRestauration
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Régional
Responsabilité
- nous recherchons une personne pour compléter une équipe binôme pour la réalisation de tirage de câbles fibre optique en aérien et souterrain
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 6 mois
- 12 mois
- 1 an
- débutant accepté
Exigences
- connecter une boîte de raccordements
- installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
- assembler des matériaux, des produits
- préparer du matériel en prévision d'un travail
- réseaux de fibre optique Fiber To The Home
- assembler les éléments de l'équipement
- identifier les matériels à intégrer
- chiffrage/calcul de coût
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- mensuel de 1750,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas
- mensuel de 1750,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 moisVéhiculeMobile
- mensuel de 1700,00 Euros à 1900,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- L'installation se fait par tirage de câble en souterrain, aérien, immeuble ou façade
- les raccordements se font avec un véhicule et du matériel fourni par notre société, les branchements sont aléatoires comme en souterrain, aérien ou immeuble
- pour ce poste, vous aurez à faire du raccordement client en tirant du câble souterrain, aérien et en immeuble, ainsi que l'installation des appareils
monteuse
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- mensuel de 1600 Euros à 1700 Euros sur 12 moisVéhiculeMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Départemental
installateur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleVéhicule
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Expérience
- 24 Mois
Exigences
- Connecter une boîte de raccordements
- Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
- Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
- Réseaux de fibre optique Fiber To The Home (FTTH)
- Réseaux informatiques et télécoms
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Équipements de télécommunication
Autorisation
- B - Véhicule léger
charpentier
Avantages
- mutuelle
- plan epargne
- ordinateur portable
- voiture de service
- plan d'epargne
- cheques vacances
- tickets restaurants
- une mutuelle
Exigences
- débutant accepté
- ajuster le montage des pièces de charpente
- permis B
- formation : CAP
- permis souhaité
- permis exigé
- permis B obligatoire
- rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans
Responsabilité
- fixer des pieds de charpente
- fixer des structures et des éléments de structure en bois
- réalisation du scellement et de l'étanchéité
- travail en hauteur
- pose de charpente
- fixation de la charpente
- plans d'architecte fournis ? Non
- sécuriser une zone de chantier
La langue
- allemand
- russe
- anglais
coffreur
Avantages
- mutuelle
- salle de sport
- tickets restaurants
- interessement
- participation aux benefices
- voiture de fonction
- remboursement transport
Exigences
- de formation CAP/BEP ou BAC PRO maçon ou constructeur en béton armé du bâtiment
- rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans
- expérience requise : 2 à 5 ans
- vous savez lire des plans, faire du traçage et du repérage avec une extrême précision
- posséder de bonnes notions de dessin pour tracer des formes géométriques
- et si c'était vous
- vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier
- nos agences vous proposent des offres d'emploi pour différents profils dans tous les secteurs d'activités
Responsabilité
- assurer l'étanchéité du coffrage
- préparer les moules
- assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
- préparation du chantier : outillage, matériaux, sécurisation des abords
- placer les barres d'étais qui maintiennent le serrage du coffrage
- insérer l'armature de fer à l'intérieur du coffrage si le béton doit être armé
- placer les échafaudages et les dispositifs de sécurité
- pose du coffrage et coulage du béton
La langue
- anglais
- espagnol
- portugais
- italien
- allemand
chef de chantier
Avantages
- interessement
- telephone portable
- tickets restaurants
- plan epargne
- voiture de fonction
- plan d'epargne
- voiture de service
- carte carburant
Exigences
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- coordonner les prestataires, fournisseurs, intervenants
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
- affecter le personnel sur des postes de travail
- planifier l'activité du personnel
- contrôler la conformité des travaux jusqu'à réception
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
Responsabilité
- contrôler la livraison des matériaux et la réception des engins de travaux
- vous vérifiez la qualité des réalisations et le respect des mesures de sécurité et faites remonter les dysfonctionnements
- vous encadrez et êtes responsable de vos propres équipes et pilotez les sous-traitants
- organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien
- prendre connaissance du dossier technique et des plans
- vous coordonnez, planifiez et contrôlez les travaux
- participer aux réunions de chantier
- vous identifiez les problèmes et difficultés chantiers et proposez des solutions
La langue
- néerlandais
- roumain
- portugais
- allemand
- espagnol
- italien
- anglais
- russe
chef d'équipe
Avantages
- ordinateur portable
- voiture de fonction
- interessement
- plan epargne
- tickets restaurants
- mutuelle
- voiture de service
- plan d'epargne
Exigences
- véhicule léger Exigé
- exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- votre volonté est déterminante
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- niveau BAC obligatoire
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
- chacun est formé au métier de soldat ainsi qu'à sa spécialité de recrutement
Responsabilité
- répartir le travail
- gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité
- encadrer une équipe
- transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données
- contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées
- organiser sur le terrain le travail de son équipe
- animer et motiver les membres de son équipe
- lecture de plans
La langue
- italien
- roumain
- japonaise
- portugais
- espagnol
- turc
- anglais
- allemand