
CISION SAS Salaire
Les salaires sur les positions chez CISION SAS
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
2
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
CISION SAS recrute pour des postes:
assistant commercial
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, Alternance
- poste à pouvoir sur notre site de Lyon ou St Denis
- contrat 1 ou 2 ans
- rémunération selon grille conventionnelle
Rémunération
- 1 679,00€ par mois
Exigences
- vous préparez un BTS ou un Bachelor en gestion de PME
- bac +2
- vous recherchez une alternance dans une grande entreprise avec une ambiance conviviale
- vous êtes intéressé par l'administration des ventes et la comptabilité. Vous avez déjà eu l'occasion de faire des stages sur ce type de poste
Responsabilité
- extraction de budgets
- extraction des données de clients
- edition de devis
- administration des contrats
formateur
La langue
- anglais
Rémunération
- 30 000€ / an
- jusqu'à 30 000,00€ par an
Type de contrat
- temps plein, CDI
Responsabilité
- créer des contenus pour soutenir le service Support Clientèle en cas de déviation client
- apprendre continuellement et développer sa connaissance de toutes les plateformes Cision démontrant votre crédibilité pour former avec succès les clients
- effectuer des activités de formation et d’éducation destinées aux clients, y compris, mais sans s’y limiter, des webinaires publics à distance, des sessions à distance et en présentiel, ainsi qu’une formation approfondie sur des fonctions et des avantages particuliers
- créer continuellement des méthodes innovantes pour améliorer la formation des clients ; améliorer les taux de renouvellement des clients
- créer du contenu engageant et approprié sous différents format qui sera utilisé par notre communauté Customer Success, comme des blogs, entretiens, trucs & astuces
- exécuter les principaux KPI de formation clients, y compris la participation des utilisateurs, la gestion des clients à risque, l’adoption de fonctionnalités et l’utilisation des applications
- capacité à formuler les résultats souhaités par le client et à les convertir en contenu de connaissances et de formation propre à nos clients
- travailler en étroite collaboration avec les clients afin de déterminer et de comprendre leurs besoins et leurs objectifs afin de fournir une formation adaptée à l’adoption réussie de la plateforme Cision
Exigences
- un diplôme de premier cycle est préféré
- niveau d’anglais avancé C1/C2 . Des langues supplémentaires sont un avantage
- connaissance/expérience en relations presse
- esprit de synthèse et d’analyse
- bon relationnel, adepte du travail d’équipe
- autonome, impliqué et force de proposition
- sens du service client
- formateur ou similaire: 3 ans
consultant
La langue
- anglais
Rémunération
- 28 000€ - 30 000/ an
- jusqu'à 30 000,00€ par an
Type de contrat
- temps plein, CDI
Exigences
- un diplôme de premier cycle est préféré
- très axé sur le client ; montre une véritable passion pour l'excellence de la relation-client et de l'intégration
- motivé, autonome, enthousiaste, responsable et impliqué
- adaptable et en capacité à prospérer dans un environnement en évolution rapide
- esprit de synthèse et d’analyse
- bon relationnel, adepte du travail d’équipe
- comprend comment démontrer l'utilisation et l'adoption des logiciels et services Cision pour atteindre les résultats et les objectifs du client
- autonome, impliqué et force de proposition
Responsabilité
- principales responsabilités et attendus
- taux de réponses aux candidatures : 52%
- effectue des activités d’intégration en contact direct avec les clients, avec – et sans s’y limiter -- une phase de découverte des clients, l’élaboration des résultats souhaités, la planification des résultats et la formation approfondie d’utilisation de la plate-forme
- effectue des activités d’intégration et de mise en œuvre du back-office, avec – et sans s’y limiter -- l’activation d’un nouveau compte, la configuration de la plate-forme, la saisie et l’amélioration des mots clés / recherches
- S’assure de l’alignement aux indicateurs de performance clés d'intégration , y compris la réalisation des étapes clés, le temps de réponse, le délai de création de valeur et la satisfaction client
- articule les résultats souhaités par le client et les convertit en livrables « Cision Customer Success »
- apprend et développe continuellement sa connaissance de toutes les plates-formes Cision afin de démontrer leur crédibilité et intégrer avec succès les clients
- le consultant Onboarding & implementation de l'organisation EMEIA Customer Experience est responsable de l'intégration efficace et réussie de tous les clients concernés sur toutes nos plates-formes en fonction de leurs besoins, en assurant leur satisfaction et en garantissant un délai de rentabilisation optimal
chef
Responsabilité
- le Suivi des projets en concertation avec le Responsable d’application et le métier
- le suivi des développements conformément aux objectifs fixés
- la gestion et le suivi des maintenances correctives et évolutives des applications sous la responsabilité du responsable d’applications
- la Veille à la bonne mise en œuvre des solutions sans dégrader les prestations dues aux clients
- le reporting des activités sous sa responsabilité-Le suivi du portefeuille d’anomalies et d’évolutions avec le responsable d’application
- les tests sur les développements réalisés
- L’assistance du responsable d’applications dans la rédaction des users stories des projets, le suivi du backlog et les développeurs intervenants sur les projets et applications dans leur périmètre
Exigences
- vous avez le sens du travail en équipe et du service, vous êtes rigoureux et avez un bon sens relationnel
- vous êtes passionné par la veille technologique
- doté d'une forte culture de l'engagement et du résultat, vous êtes autonome, rigoureux , réactif et aimez relever les challenges
- vous avez également des connaissances en intégration et en méthodologie Scrum
- cision est fier d'être un employeur qui applique le principe de l'égalité des chances et qui cherche à créer un environnement accueillant et diversifié
commercial
La langue
- anglais
Avantages
- tickets restaurants
Responsabilité
- réaliser une prospection soutenue
- de la relation client au quotidien
- développer le chiffre d’affaires sur le périmètre dédié
- de la fidélisation et de la croissance des clients existants, avec un accent particulier sur l’identification de nouvelles opportunités
- etablir un reporting d’activité
- générer un portefeuille de prospects New Business
- identifier les prospects New Business à potentiel et les interlocuteurs clés
- traiter les leads provenants du service Marketing
Exigences
- expérience d'au moins 2 ans à un poste de commercial "Chasseur"
- nous recherchons un tempérament dynamique capable de faire preuve de conviction et orienté solutions
- nous attendons également beaucoup de rigueur et une grande capacité d'organisation
- structuré
- votre préoccupation principale sera la satisfaction client
- esprit d'analyse, excellente communication écrite et orale sont des atouts indispensables pour mener à bien vos missions
- une expérience de deux années minimum dans la commercialisation de solutions logicielles SAAS
- rigoureux
Rémunération
- commission + bonus
analyste
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 29300.0 Euros sur 12.0 moisParticipation/actionPrimes
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+5 et plus ou équivalents communication et information
Exigences
- Actualiser des documents et fonds documentaires
- Réaliser une veille documentaire
- Structurer, synthétiser des informations
- Sélectionner des informations documentaires
- Classer des documents
- Collecter et analyser des données, des informations
- Créer des documents numériques
- Culture générale / Domaine culturel
La langue
- Anglais
- Français
web designer
Type de contrat
- CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 15000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 13.0 moisParticipation/actionRestauration
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Traduire un concept ou un script en représentation visuelle
- Traiter des images numériques (colorimétrie, cadrage etc.)
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
La langue
- Anglais
technicien
Avantages
- ordinateur portable
- salle de sport
- plan epargne
- tickets restaurants
- voiture de service
- carte carburant
- remboursement transport
- mutuelle
Exigences
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- autonomie
- dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- formation : BAC+2
- permis B
Responsabilité
- vous rédigez le rapport de vérification
- A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?
- offre émise par
- votre mission
- vos missions
- vous restituez au client les écarts constatés
- profil recherché
- identifier, réparer ou remplacer les éléments des systèmes défectueux
La langue
- néerlandais
- portugais
- allemand
- anglais
- espagnol
- italien
- russe
- polonais
développeur asp
Avantages
- mutuelle
- salle de sport
- tickets restaurants
Exigences
- webApi
- JQuery
- net
- net, SQL Server,…)
- vous savez travailler en autonomie et aussi en équipe ;)
- NET et vous avez une appétence forte pour la gestion de projet
- vous êtes dynamique, curieux, et persévérant
- asp
Responsabilité
- développer de nouvelles fonctionnalités de notre ERP web
- garantie de la maintenance évolutive
- analyse des besoins technico fonctionnel des métiers
- suivi des projets jusqu’à la mise en production
- force de proposition
- conception technique et Développement
- contribuer à la maintenance évolutive de nos applications
- garantie de la qualité, de la pertinence des développements effectués
La langue
- allemand
- anglais
juriste
Avantages
- titres restaurants
- ordinateur portable
- interessement
- telephone portable
- salle de sport
- plan epargne
- remboursement transport
- mutuelle
Exigences
- conditions et Avantages
- quel est le profil idéal ?
- accomplir des démarches auprès d'organismes publics ou privés pour le compte de clients
- conseiller un client sur des questions d'ordre juridique
- lire la suite
- rigueur
- vous êtes disponible immédiatement
- rédiger des actes / procédures juridiques
Responsabilité
- mission principale
- activités et tâches spécifiques
- assurer une veille juridique
- assurer la veille juridique
- cette liste n'est pas exhaustive
- veille juridique
- cette liste n'est pas limitative
- vos missions
La langue
- néerlandais
- anglais
- russe
- espagnol
- portugais
- italien
- allemand
- japonaise