Clinique CHRISTINA Salaire

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  Chalabre
Avenue Rhin et Danube, 11230 Chalabre
  https://colisee.fr
  Soins de santé
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Les salaires sur les positions chez Clinique CHRISTINA

Clinique CHRISTINA recrute pour des postes:

médecin

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • vous possédez certaines qualités managériales et avez le sens des responsabilités
  • vous êtes ce professionnel
  • dynamique et rigoureux , vous saurez mettre vos expériences au service de l'établissement

Responsabilité

  • assurer les prises en charge des patients au sein de notre équipe pluridisciplinaire
  • assurer les prises en charge des patients au sein de notre équipe pluridisciplinaire
  • etre acteur de nos commissions réglementaires
  • participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante
  • participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante
  • participer à la formation du personnel soignant de la clinique
  • garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec la cadre de santé
  • garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec la cadre de santéVous êtes docteur en médecine inscrit à l'ordre des médecins et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en tant que médecin

chef de cuisine

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

adjoint de direction

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • favoriser la pérennité de l'établissement sur le plan financier
  • garantir une bonne gestion administrative, financière et humaine de l'établissement en épaulant le directeur dans sa politique administrative
  • garantir une bonne gestion administrative, financière et humaine de la clinique en épaulant le directeur dans sa politique administrative
  • respecter et appliquer la stratégie managériale établie en collaboration avec le directeur de l'établissement en garantissant un climat social favorable aux équipes de la structure. S'entretenir régulièrement avec les différentes équipes sur place
  • respecter et appliquer la stratégie managériale établie en collaboration avec le directeur de l'établissement en garantissant un climat social favorable aux équipes de la structure
  • etre le garant de la qualité de services fournis au sein de l'établissement et ainsi veiller au bien-être des patients, de leur intégration et de la réalisation des soins et activités diverses et quotidiennes
  • etre capable d'assurer ponctuellement la direction de l'Etablissement et prendre les fonctions du directeur tout en maintenant une position cohérente avec celle du directeur

Exigences

  • vous êtes titulaire d'un diplôme médico-social et avez une première expérience au sein d'une équipe de direction sur le terrain Vous êtes capable de fédérer une équipe avec le directeur de l'établissement et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Vos qualités de gestionnaire vous permettront d'encadrer les équipes et les accompagner.De nature empathique, communiquant , vous êtes le garant de la bienveillance et la bonne prise en charge des patients
  • rejoignez-nous

coordinateur

Responsabilité

  • L'organisation et la mise en place de la politique des soins
  • le management de l'équipe soignante
  • l- La coordination des intervenants pour la prise en charge des patients
  • L'évaluation en continue de la qualité des soins dispensés et de l'évolution de l'état de santé des patients
  • gestion des entrées/sorties et de l'activité de la clinique
  • la participation à l'élaboration qualité tel que le recueil de procédures d'hygiène, à sa mise en place et à son suivi ainsi que la formation du personne

Exigences

  • infirmier Diplômé d'Etat depuis plusieurs années, dynamique et force de proposition, vous avez envie d'évoluer sur un poste de manager et être prêt à vous inverstir sur un projet d'établissement
  • dynamique et organisé , vous avez une expérience dans le secteur sanitaire, de préférence en SSR
  • une connaissance du secteur sanitaire et du SSR est un plus
  • votre leadership a déjà fait ses preuves. Vous possédez à la fois le sens des initiatives et des responsabilités

psychologue

Exigences

  • vous êtes titulaire d'un Master 2 en Psychologie et avez une bonne connaissance du public âgé
  • vous faites preuve d'esprit d'équipe, de dynaminsme et possédez des qualités relationnelles
  • sachant travailler en équipe pluridisciplinaire, vous faites preuve de neutralité, de discrétion et de capacités d'observation
  • plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos ainés

Responsabilité

  • nos équipes veillent à fournir des soins adaptés, progressifs et personnalisés dans le but d'une amélioration de l'état de santé vers l'autonomie de nos patients
  • prendre en charge à la fois le patient, son entourage et le personnel individuellement et/ou collectivement selon les problématiques de chacun
  • en tant que PSYCHOLOGUE de la structure vous êtes sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement et intégré au sein de l'équipe pluridisciplinaire
  • mettre en place une évaluation cognitive des résidents dès leur admission dans l'établissement
  • participer aux réunions d'instances
  • participer aux réunions d'équipes et bilan de synthèse hebdomadaire pluridisciplinaire
  • prendre en charge individuellement des résidents, dans le respect de leur projet d'accompagnement personnalisé
  • participer aux ateliers  avec l'ergothérapeute

assistant social

Responsabilité

  • en collaboration avec l'équipe soignante, vous avez pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les patients et leurs familles
  • vous informez le patient de ses droits potentiels et à la manière de les faire valoir
  • en collaboration avec l'équipe soignante et le pôle administratif, vous avez pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les patients et leurs familles.Vous informez le patient de ses droits potentiels et à la manière de les faire valoir
  • vous participez avec le secrétariat au suivi des dossiers administratifs et du séjour
  • vous préparez la sortie du patient en l'aidant à la mise en place des aides qu'il souhaite
  • en collaboration avec l'équipe soignante et le pôle administratif, vous avez pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les patients et leurs familles
  • nos équipes formées en continu, apportent au quotidien, attention, écoute, sourires et animations et créent une atmosphère chaleureuse au sein de nos établissements
  • avec une soixante de salariés, nous accueillons près de 70 patients issus de filière MCO ou domicile, majoritairement âgés, dans le cadre d'une prise en charge très diversifiée

Exigences

  • possédant une grande rigueur, vous serez capable d'assurer le suivi des dossiers avec un grand sérieux
  • remplacement temps plein du mardi 22 au vendredi 25 octobre 2019
  • doté de qualités relationnelles importantes, vous êtes organisé et avez le sens de l'empathie
  • vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Assistant de Service Social ou le DUT Carrières Sociales option Assistant Social et avez une 1ère expérience en établissement hospitalier ou clinique
  • possédant une grande rigueur, vous serez capable d'assurer le suivi des dossiers avec rigueur
  • temps partiel 3 à 4 jours/ semaine selon disponibilités du candidat
  • CDD de remplacement à pourvoir à compter du 6 Janvier 2020 jusqu'au 14 février 2020
  • poste mi temps, aménagement du planning selon disponibilités du candidat

pharmacien

Exigences

  • diplômé en Pharmacie hospitalière
  • autonome, dynamique avec un esprit d'initiative, vous possédez une aisance relationnelle et une bonne communication
  • de nature rigoureuse, pédagogue, vous disposez aussi d'autorité dans votre exercice
  • vous présentez des qualités en organisation et travaillez en équipe
  • vous maîtrisez les outils informatiques

Responsabilité

  • le pharmacien gérant travaille en collaboration étroite avec la Direction de l'établissement et du siège
  • il veille à l'efficacité et à la bonne organisation du service dans le respect de la législation
  • il assure la gestion globale des ressources humaines de son périmètre
  • il participe activement à la mise en place d'un système d'assurance qualité et en assure le maintien
  • gestion du matériel et des consommables médicaments et dispositifs médicaux
  • gestion des fluides
  • gestion des achats fluides, médicaments et dispositifs médicaux
  • gestion des achats fluides, médicaments et dispositifs médicaux

cuisinier

Responsabilité

  • vous contribuez au suivi nutritionnel, au bien-être et au confort des patients dans le respect des exigences de la réglementation
  • réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le ainsi que les protocoles
  • réceptionner les livraisons
  • préparer des repas adaptés en fonction des régimes, capacités des patients et du personnel
  • contrôler la qualité des produits et de la finition des plats

Exigences

  • vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité
  • sous l'autorité du CHEF DE CUISINE, vous mettez vos compétences en cuisine au service des patients de la structure
  • vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes  hospitalisées
  • votre passion de service est un atout certain pour ce poste
  • les normes sont maîtrisées et prises en compte dans l'élaboration des menus avec le CHEF DE CUISINE
  • plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos patients

ergothérapeute

Exigences

  • vous avez déjà une première expérience avec les personnes âgées
  • vous aimez le travail en équipe et avez une grande capacité d'écoute
  • vous êtes adaptable et saurez faire preuve d'initiatives au sein d'une équipe pluridisciplinaire
  • plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos patients
  • salaire débutant 1600 euros net mensuel environ; repas midi pris en charge par la clinique
  • diplômé d'Etat Ergothérapeute, vous recherchez à travailler dans un environnement où le bien-être du résident est au coeur des préoccupations de l'établissement
  • pret de logement
  • débutant accepté

Responsabilité

  • avec sa soixantaine de salariés notre établissement oeuvre à une prise en charge évolutive axée sur la proximité et la qualité des soins de nos patients
  • CDD remplacement 3 mois renouvelable à compter du 14 octobre 2019
  • améliorer la vie quotidienne sur les différents lieux de vie de la personne accueillie en choisissant les aides techniques adaptées
  • stimuler, entretenir et rééduquer les capacités fonctionnelles, cognitives et sensorielles des personnes accueillies
  • avec sa soixantaine de salariés notre établissement oeuvre à une prise en charge évolutive axée sur la proximité et la qualité de prise en charge de nos patients
  • evaluer et réviser avec l'équipe les résultats obtenus et réadapter les moyens entrepris avec les capacités des personnes accueillies
  • etre en contact avec les familles et représentants légaux des personnes accueillies
  • L'équipe dynamique, accueillante et investie saura vous réserver le meilleur accueil

aide-soignante

Exigences

  • titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé /Ehpad
  • votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation seront des atouts pour réussir
  • vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress

Responsabilité

  • participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible- Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux Possibilité de renouvellement CDD
  • accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher