CLINIQUE CLEMENTVILLE Salaire
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Montpellier
RUE DE CLEMENTVILLE, 34000 MONTPELLIER
SIREN:
398853747
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez CLINIQUE CLEMENTVILLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
hématologue
infirmier de bloc opératoire

Comparaison des salaires — hématologue

Médiane du marché : 9583 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ELSAN HOLDING 13750 € +43.5%
SCI WHAT S UP 13333 € +39.1%
ARTA 9583 € —
CLINIQUE CLEMENTVILLE 5833 € -39.1%
Harry Hope 5833 € -39.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CLINIQUE CLEMENTVILLE recrute pour des postes:

technicien

Exigences

  • CAP / BEP

hématologue

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • 70 000,00€ à 130 000,00€ par an
  • 70 000,00€ à 130 000,00€ par an

Exigences

  • moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans

Responsabilité

  • 5 salles d’accouchement et 1 salle d’accouchement nature
  • réfectoire
  • 1 salle de surveillance post-interventionnelle

directeur

Rémunération

  • 50 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • thaïs JOUVE-VILLARD
  • définition, mise en œuvre et évaluation de la politique de soins au sein du projet d’établissement
  • participation à l’élaboration des projets stratégiques, développement d’activités, dossiers d’autorisation ou de renouvellement d’activité
  • conception et gestion de projets transversaux, de projets de service, de projets qualité et gestion des risques
  • management de l’ensemble des responsables de services de soins
  • organisation de l’activité et coordination des moyens humains et matériels des services afin d’assurer la qualité et la continuité de la prise en charge des patients ainsi que la bonne gestion de l’établissement
  • co-pilotage de la démarche de certification
  • développement de l’innovation organisationnelle, propositions de prise en charge globale du parcours de soins

Exigences

  • compétences techniques, compétences managériales et capacité d’analyse
  • enthousiasme, rigueur, esprit d’équipe, assertivité
  • expérience Tous niveaux d'expérience acceptés
  • titulaire d’un master en Management d’établissements de santé

puériculteur

Responsabilité

  • dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des nouveau-nés
  • contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des nouveau-nés et des parents dans leur parcours de soins
  • intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle, de manière autonome et en collaboration
  • coordonner les soins pendant l’hospitalisation des nouveau-nés, jusqu’à leur sortie
  • transmettre par écrit ou par oral les informations relatives aux patients pour en garantir le suivi
  • participer à la rédaction et la mise à jour du dossier du patient, ainsi qu’à l’information et à l’accompagnement de l’entourage

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • maîtrise de l’outil informatique indispensable
  • dynamisme, sens de l’organisation, esprit d’équipe, écoute
  • diplôme d'Etat d'infirmier et diplôme d'Etat de puériculteur
  • infirmier puériculteur ou similaire: 1 an

infirmier

Rémunération

  • à définir
  • Intéressement / participationà définir
  • Restaurationà définir

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail de nuit

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)
  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'Etat d'Infirmier
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat d'infirmier
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Diplôme d'état d'infirmier

Exigences

  • Apporter un appui technique au personnel
  • Concevoir des protocoles de soins
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Protocoles de soins
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

aide soignant

Type de contrat

  • CDD - 5 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état de santé d'une personne
  • aucune expérience, Débutant , Expérimenté , Confirmé
  • maîtrise de l’outil informatique souhaitée ; une formation à l’usage du logiciel dossier patient est prévue à l’embauche
  • esprit d’équipe, empathie, dynamisme, sens de l’organisation
  • médecine

Commerce

  • médecine et Chirurgie
  • Médecine et Chirurgie

Rémunération

  • participation/actionà définir selon g
  • participation/actionà définir

Responsabilité

  • soins d'hygiène et de confort à la personne
  • aide et accompagnement aux activités quotidiennes
  • observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne
  • transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
  • aide de l'infirmière dans la réalisation des soins
  • accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage
  • aide, soutien psychologique aux patients et aux familles, accompagnement du deuil
  • 5 salles d’accouchement et 1 salle d’accouchement nature

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • débutant , Expérimenté , Confirmé
  • avoir déjà travaillé dans le médical

Commerce

  • administration
  • Administration

Rémunération

  • participation/actionà définir selon g

Responsabilité

  • préadmission
  • saisir les annonces patients dans HM en fonction du protocole médical
  • accueillir le patient et contrôler son identité par un questionnement ouvert
  • pointer les entrées patients chaque semaine
  • valider l’admission du patient dans HM
  • vérifier la présence des comptes-rendus médicaux dans les dossiers patients. Si nécessaire, effectuer les relances auprès des cabinets médicaux
  • scanner dans le dossier patient HM : le protocole médical du jour, la check-list, la facture du traitement
  • admission

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

référent

Rémunération

  • A négocier
  • Salaire brut : Participation/actionà définir

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 17H30 Travail en journée

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat d'Infirmier

Exigences

  • Analyser des données techniques pour optimiser les processus
  • Concevoir et gérer un projet
  • Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • Recenser les besoins du commanditaire
  • Élaborer des solutions techniques et fonctionnelles
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

préparatrice en pharmacie

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 14 Jour(s) Contrat travail
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Primesà définir selon grille en vigueur
  • Salaire brut : à définir selon grille en vigueur

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)
  • 1 an

Exigences

  • Contrôler l'état des stocks
  • Contrôler la conformité des données
  • Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • Modalités de stockage
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Travailler en équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Horaires de travail

  • temps partiel
  • 35H Travail en journée

agent de service

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 20 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires variables Travail le samedi Travail le dimanche
  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires variables
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesIntéressement / participationComplémentaire santéRestaurationCSESelon profil
  • Primesà définir

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Dynamisme
  • Empathie
  • Avoir l'esprit d'équipe

La langue

  • Français

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais