CM Salaire
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Les salaires sur les positions chez CM
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
2 917 €/mois
Salaire net / mois
~2 276 €/mois
environ, avant impôt sur le revenu
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
20
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
CM recrute pour des postes:
esthéticien
Type de contrat
- alternance
Responsabilité
- vous possédez un métier dans vos mains en créant du bien-être autour de vous et POUR VOUS
téléconseillère
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 35H Horaires variables
Expérience
- débutant accepté
- 2 ans
Exigences
- développer un portefeuille clients et prospects
- rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
- définir les besoins en assurance d'un client
- proposer un service, produit adapté à la demande client
- rédiger un contrat d'assurance
- vous justifiez d'expériences réussies dans la prise de rendez-vous - Une compétence en assurance serait un plus
Rémunération
- annuel de 24000,00 Euros sur 12 moisPrimes
- annuel de 24000,00 Euros à 24000,00 Euros sur 12 moisPrimes
- primesà partir de 24K€
- primesà partir de 24K€ + Variable
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
technicienne en télécommunications
Responsabilité
- paramétrer et installer les équipements chez les clients
- assurer la maintenance des équipements à distance ou chez les clients
- former les utilisateurs
- appliquer les procédures techniques et administratives
Exigences
- vous avez un très bon sens relationnel et le sens de la pédagogie
chef
Commerce
- banque
Exigences
- capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
- mettre en marche des équipements de cuisine
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- appréciation gustative
- cuire des viandes, poissons ou légumes
- cuisine des spécialités régionales françaises
- doser des ingrédients culinaires
- dresser des plats pour le service
Éducation
- cap bep ou bac pro cuisine
Responsabilité
- réalisation des préparations culinaires production, poste chaud, poste froid selon l'organisation du Planning
- gérer sa partie dans la globalité
- participer à la réception des produits selon les protocoles établis
- encadrer les Commis
- participer à la gestion quotidienne des stocks
- réalisation des préparations culinaires production, poste chaud, poste froid selon l'organisation du Planning - Gérer sa partie dans la globalité - Participer à la réception des produits selon les protocoles établis - Préparer et contrôler les composantes du menu dont vous avez la charge en s'assurant de la bonne application des consignes du Chef et du Sous-Chef dans le respect des fiches techniques et des normes d'hygiène et de sécurité - Coordonner le travail de votre partie de façon propre à assurer la qualité et la fluidité du service,avec rigueur et dans le respect des standards mis en place
- participer activement à l'entretien et nettoyage des cuisines et des zones de stockages
- etre dynamique et respectueux envers le personnel qu'il encadre
monteur-câbleur
Rémunération
- à négocier sur 13 mois selon expérience
Exigences
- bonne présentation
- précis, appliqué et rigoureux
- polyvalent
- bonne analyse
- tirage de câble de fibre optique souterrain et aérien
- autonomie
- soudures dans divers équipements optiques
- mesures optiques
Responsabilité
- vous réalisez des épissures sur le réseau existant afin d’assurer la continuité de la route optique
- chambres de tirage
- sur la voie publique : trottoirs, chaussées
- vous devez veiller à assurer la propreté des locaux, la protection de son environnement et respecter l'esthétique des lieux où vous travaillez
- vous participerez à la construction du réseau de communication en fibre optique et au raccordement sur ce réseau
- vous êtes également confronté aux risques engendrés par le voisinage de la circulation routière
technicien
Responsabilité
- vous intégrez le service Datacenter et services associés composé de deux personnes dynamiques et motivées et serez directement rattaché au responsable tout au long de votre alternance
- industrialisation d’une offre Cloud
- supervision des infrastructures Cloud
- amélioration d’une supervision des équipements d’un Datacenter
- support niveau 1 et suivi des incidents Datacenter
- rédaction de documentations et procédures
Exigences
- vous avez un intérêt particulier pour l’informatique
- vous êtes à la fois méthodique et précis dans la réalisation de vos tâches
- virtualisation, VMWare
- GTC DCIM StruXureWare
- vous êtes à l’aise à l’oral pour communiquer avec les collaborateurs
- programmation web
- vous êtes issu idéalement d’un baccalauréat S, STI2D
- si le poste vous intéresse, envoyez votre candidature à rh@cmin.fr
chargé de communication
Exigences
- maitrise des logiciels de montage vidéo
- maitrise des logiciels de création graphique
- maitrise des médias sociaux
- si le poste vous intéresse, envoyez votre candidature à rh@cmin.fr
- aisance orale et rédactionnelle
- niveau BTS ou DUT minimum exigé en communication
- vous avez le goût pour l’échange et l’apprentissage, le sens de l’initiative, de la créativité et de l’animation, la capacité à vous organiser, à être force de proposition et à travailler en équipe projet
Responsabilité
- vous intégrez le service CÏA composé de 4 personnes dynamiques et motivées et serez directement rattaché à un référent tout au long de votre alternance
- participation au développement et à la mise à jour de l’application mobile Chartres.live
- participation aux réunions brainstorming du service sur les différents outils à développer
- la promotion des outils liés au service CÏA auprès du grand public chartrain en mettant en place des actions et en créant les supports de communication adéquates en collaboration avec les différents acteurs du service
- community manager Chartres.live : animer notre présence sur les réseaux sociaux
- réalisation de visuels : visuels pour les réseaux sociaux essentiellement
- réalisation de vidéos : vidéos de promotion / publicités / génériques / animations …
commercial
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Franchise Emploi non salarié
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
- 37H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros - Commissions déplafonnéesPrimesIntéressement / participationCommissionsVéhiculeTéléphone mobileCommissions déplafonnées
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCommissionsVéhiculeCommissions déplafonnées
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12 mois
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesCommissionsTéléphone mobileVéhiculeComplémentaire santéCommissions déplafonnées
- Salaire brut : Mensuel de 38000.0 Euros sur 12.0 moisCommissionsTéléphone mobileTitres restaurant / Prime de panierOrdinateur portable
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesCommissionsTéléphone mobileTitres restaurant / Prime de panierFIXE + COMMISSIONS
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCommissionsPrimesCommissions déplafonnées
- Salaire brut : Annuel de 38000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesCommissionsVéhiculeVariable déplafonné
Zone de voyage
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
- Déplacements : Quotidiens Zone régionale
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Quotidiens
- Déplacements : Fréquents
- Déplacements : Ponctuels
Expérience
- 2 An(s)
- 3 An(s)
- 24 Mois
- Débutant accepté
- 4 An(s)
Exigences
- Assurances
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
- Recueillir et analyser les besoins client
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Avoir le sens du service
- Etre force de proposition
- Faire preuve de réactivité
Autorisation
- B - Véhicule léger
gestionnaire en assurances
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros à 29000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCSEIntéressement commercial
- Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
- Salaire brut : Annuel de 29000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Annuel de 27000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationComplémentaire santé
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
- 3 An(s)
Exigences
- Conseiller, accompagner une personne
- Gestion des garanties et des assurances
- Identifier, traiter une demande client
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre ouvert aux changements
- Avoir le sens du service
technico commercial
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 moisCommissionsTéléphone mobileOrdinateur portableComplémentaire santéCommissions déplafonnées en moyenne 10K€ par an
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 moisCommissionsTéléphone mobileOrdinateur portableComplémentaire santéCommissions déplafonnées en moyenne 10K€ par an
- Salaire brut : Mensuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 moisCommissionsTéléphone mobileOrdinateur portableCommissions déplafonnées
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 moisCommissionsVariable déplafonnée
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 12.0 moisCommissionsVariable
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCommissionsPrimesCommissions Déplafonnées
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais Zone départementale
- Déplacements : Quotidiens
- Déplacements : Jamais
- Déplacements : Fréquents
Expérience
- 2 An(s)
- 3 An(s)
- 5 An(s)
Exigences
- Assurances
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
- Recueillir et analyser les besoins client
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Faire preuve d'autonomie
- Présenter et valoriser un produit ou un service