COM AGGLO GUERANDE CAP ATLANTIQUE - SIEG Salaire
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La Baule-Escoublac
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Les salaires sur les positions chez COM AGGLO GUERANDE CAP ATLANTIQUE - SIEG

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

COM AGGLO GUERANDE CAP ATLANTIQUE - SIEG recrute pour des postes:

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • au sein de la Direction Prévention et Gestion des Déchets, vous serez affecté à la Cellule Administrative et Financière dont les missions générales sont la gestion de la relation à l'usager, l'organisation des relations avec les élus en charge des compétences techniques, la préparation et l'exécution budgétaire de la direction
  • vous aurez pour missions : l'accueil physique et téléphonique du public et la réalisation de missions administratives et comptables

chargé de communication

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • 1554 € net mensuel

Exigences

  • A pourvoir dès que possible

planificateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

logisticienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler la réception des commandes
  • contrôler une opération logistique
  • coordonner des opérations
  • planifier le traitement des commandes

Rémunération

  • annuel de 27000,00 Euros à 29000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • le service Accueil et Logistique a pour missions d'accueillir, de renseigner, d'orienter les usagers, de les conseiller sur les démarches à suivre et les offres de service disponibles
  • il assure l'intendance nécessaire au fonctionnement de la collectivité, gère l'approvisionnement des besoins des directions et assure le suivi des prestations d'entretien des locaux

administrateur système

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 38H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - Sur poste similaire

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 moisSelon compétences et expériences
  • RIFSEEP incluant l'IFSE complémentaire + CIA ou contractuelles Autres avantages Comité d'Action Sociale Contrat de prévoyance avec participation financière Possibilité de télétravail Congés : 25 jours + 2 jours de fractionnement Cycle de travail : 38 heures - 18 jours de RTT moins la journée de solidarité Contacts : Jusqu'au 26 août : Robin PICHON-VARIN : 02 51 75 77 66 A partir du 29 août : Frédéric VERDIER - Responsable Infrastructures informatiques & télécom : 02 51 75 77 66

mécanicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • la Direction Prévention et gestion des déchets est constituée d'une flotte automobile importante pour ses propres activités, à savoir : 15 camions-bennes, 3 camions poids lourds
  • elle collecte, en régie ou par l'exécution de marchés publics, les déchets ménagers résiduels et la collecte sélective, les déchets verts, les encombrants et exploite les déchetteries, gère les points d'apport volontaire et en assure la veille propreté
  • elle développe les projets, optimise et gère administrativement le service exploitation, notamment dans la gestion de la relation aux usagers et partenaires
  • les réparations de ces véhicules sont assurées en régie sur le site d'Herbignac ou en externe
  • la direction assure également le suivi et l'entretien de l'ensemble de la flotte de la collectivité constituée en majorité de véhicules légers, de quelques véhicules utilitaires et tracteurs

juriste contentieux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • rédiger des actes / procédures juridiques
  • traiter des dossiers de contentieux

Rémunération

  • annuel de 33000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 mois

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • rédiger des supports de communication interne
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • connaissances de l'organisation des collectivités

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 2 ans - sur même type de poste

Exigences

  • système d'exploitation Windows
  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 29000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 25000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 moisconditions statutaires ou contract

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • A la Direction du Système d'Information Communautaire, au sein du service Infrastructures Informatiques et Télécommunications , vous travaillez au quotidien et en transversalité avec les collègues des cellules "helpdesk", "poste de travail" et "administration des systèmes"

responsable maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler la conformité d'exploitation
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • mettre en place des actions correctives et préventives
  • évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • contrôler la réalisation d'une prestation
  • connaissance des collectivités territoriales
  • connaissances en économies de la construction
  • maîtrise des aspects réglementaires en bâtiment

Rémunération

  • annuel de 35000 Euros à 40000 Euros sur 12 mois