Salaire COMELEC

Responsabilités

• encadrement du pôle comptabilité, accompagnement des collaborateurs dans leur organisation, support des points techniques
• suivi et contrôle de la bonne tenue de la comptabilité , de l'ensemble des écritures comptables et révision des dossiers
• comptabilité analytique
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• réalisation des AG, rédaction de pv
• comptabilité analytique. Service avec deux aides comptables existantes. Comptabilité réalisée sous Quadratus
• dresser un état mensuel de la situation comptable des entreprises, réalisation des tableaux de bord mensuels
• présentation des bilans
• groupe indépendant, composé de 9 structures juridiques regroupant 150 collaborateurs, avec des activités variées : négoce de matériel électrique, câblage électrique, fabrication de matériel électrique
• gestion comptable jusqu'au bilan d'une holding avec 5 filiales avec des sites secondaires sur divers départements pour 270 salariés ; * Réalisation des AG, rédaction de pv
• rattaché au Directeur du Groupe, vous aurez la responsabilité de la comptabilité et de la finance de la holding et des sociétés immobilières
• compétences fiscales : liasses fiscales, taxes diverses, IR et conseils
• élaborer les documents de synthèse : comptes de résultat, balances de comptes, comptes d’exploitation ou de résultat, bilans comptables, en relation avec des CAC extérieur
• commissaire au compte externe. Expérience en cabinet de 3 à 5 ans et/ou sur poste similaire
• cette liste n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction de la vie de l'entreprise

Exigences

• fiscalité
• comptabilité générale
• management
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• logiciels comptables
• gestion comptable
• diriger un service, une structure
• réaliser un suivi de trésorerie
• réaliser un bilan comptable
• conseiller une entreprise en matière de gestion comptable
• pack office
• expérience en cabinet de 3 à 5 ans et/ou sur poste similaire
• profil souhaité
• salaire À partir de 16 € de l''heure
• comptable : 3 ans

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous intégrez notre service administratif et logistique, et vous aidez dans les missions quotidiennes de gestion commercial et logistique
• partie administrative de nos clients, de monter les dossiers complets, d'assurer la relation client SAV, et de soutenir les démarches commerciales de l'entreprise

Exigences

• assurer un accueil téléphonique
• effectuer le suivi des commandes, la facturation
• utiliser les outils bureautiques
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• vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• établir un devis
• contrôler l'état des stocks
• maitriser les bases des outils de bureautique
• accueillir une clientèle
• assurer la gestion administrative et financière d'une activité
• gestion administrative du courrier
• planifier des rendez-vous
• rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
• établir, mettre à jour un dossier, une base de données
• rédactionnelles
• en contrat d'apprentissage vous préparez un diplôme BTS ou Licence en logistique en commerce ou en marketing
• ce poste est ouvert aux candidats débutants

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• capacité à travailler en hauteur
• compétences en maçonneire, toiture, plomberie
• expérience confirmée en électricité
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• sens du leadership, aptitude à gérer une équipe
• sens pédagogue et de la communication
• déposer une toiture
• poser des ardoises
• poser des tuiles
• remplacer des chevrons
• réaliser la pose d'éléments de couverture
• démonter des câbles électriques
• désactiver un réseau électrique
• installer un poteau, pylône ou mât électrique
• réaliser des essais et tests de fonctionnement
• réaliser un raccordement de réseau
• vous devrez avoir des compétences en électricité, en maçonnerie, une bonne connaissance des toitures pour assurer une installation complète et de qualité

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• assurer l'installation et la maintenance de la machine
• gérer les stocks de raccords, flexibles et tuyaux
• monter, régler et tuyauter les ensembles d'équipements hydrauliques sur les machines selon les schémas hydrauliques dans le respect des normes hydrauliques

Exigences

• procédures d'entretien de véhicules
• intervention de service rapide
• changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
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• détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
• déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
• automatisme
• caractéristiques des dossiers techniques
• caractéristiques des dossiers de maintenance
• réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
• identifier des modalités d'intervention

Responsabilités

• elaboration des bulletins de paie
• gestion des diverses absences, congés payés, arrêts de travail
• gestion administrative du personnel : rédaction des contrats de travail, formalités d'embauche , prise de RDV auprès de la médecine du travail, tenue des dossiers du personnel
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• recrutement : rédaction, diffusion et suivi des annonces ; création des fiches de poste
• relations avec le personnel : renseignement des salariés sur toutes questions écrites ou orales relevant de votre champ de compétence et établissement des attestations diverses

Exigences

• actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
• administrer des dossiers individuels de salariés
• concevoir des supports de suivi et de gestion
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• législation sociale
• réaliser des déclarations réglementaires

Offres actuelles pour le poste: