COMMUNAUTE COM DE PARTHENAY GATINE Salaire
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Parthenay
2 RUE DE LA CITADELLE, 79205 PARTHENAY CEDEX
Téléphone:
+33 5 49 06 81 44
SIREN:
200041333
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Administration

Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE COM DE PARTHENAY GATINE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMMUNAUTE COM DE PARTHENAY GATINE recrute pour des postes:

maître-nageur sauveteur

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • vous participez à la politique de développement du sport sur le territoire
  • vous accueillez et surveillez les différents usagers de l'établissement en application avec le POSS
  • vous assurez l'enseignement de la natation dans le milieu scolaire
  • vous assurez le nettoyage occasionnel des locaux et participez à l'entretien global des locaux biannuel
  • vous animez et encadrez les différentes activités proposées auprès de différents publics et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement

Exigences

  • recrutement par voie statutaire ou contractuelle , poste à pourvoir au plus tôt
  • vous êtres dynamique, réactif, organisé, rigoureux, disponible, réactif

magasinier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • durée
  • non définie

Exigences

  • expérience exigée
  • vous avez de préférence une première expérience dans le domaine et vous avez été formé à la conduite des chariots
  • rigoureux et dynamique, vous avez la conviction que la bonne organisation du dépôt améliore la gestion du magasin
  • accessible Travailleur Handicapé : Non
  • ce poste est accessible aux personnes reconnues Travailleur Handicapé

Responsabilité

  • pour en savoir plus sur l'Enseigne, rendez-vous sur BUT Recrute
  • rattaché au chef de dépôt, vous serez en charge de la réception et du stockage des marchandises en appliquant et respectant les procédures et les consignes de sécurité

directeur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 22H55/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon grille Fonction Publique Territoriale
  • selon la convention secteur public

Expérience

  • 1 An(s) - En animation / périscolaire
  • 6 Mois

Éducation

  • Bac ou équivalent - BAFD ou BAFA Perfectionnement
  • Bac ou équivalent - BPJEPS ou BAFD

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H
  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté - si stage en structure d'accueil
  • 1 an

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir des enfants
  • participer à un projet pluridisciplinaire
  • préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état de santé d'un enfant
  • pathologies de l'enfant

Rémunération

  • selon grille Fct.Pub.Territoriale
  • selon grille FPT

Responsabilité

  • au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 25 agents, vous participez à la prise en charge de l'enfant individuellement et en groupe
  • bien plus qu'un lieu de garde d'enfants, Les Lucioles se positionnent comme une crèche engagée contribuant au bien-être des enfants, des parents et des professionnels, afin de créer un environnement sûr, éducatif et épanouissant pour les tout-petits

technicienne

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon grille fonction publique territoriale
  • Selon grille Fonction Publique Territoriale

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s) - en piscine collective

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Gestion réseau informatique
  • CAP, BEP et équivalents Piscine - ou équivalent, traitement de l'eau

Exigences

  • Administrer un système d'informations
  • Apporter une assistance technique aux équipes
  • Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques
  • Actualiser le registre de maintenance
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Maintenir les équipements de piscine en bon état
  • Résoudre les problèmes techniques rencontrés

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Assistant ressources humaines

Rémunération

  • Selon grille FPT

déménageuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conditionner des produits
  • démonter un équipement, une installation
  • déménager des objets fragiles ou précieux
  • lever des produits pondéreux
  • réaliser un état des lieux
  • sélectionner et charger le matériel de déménagement en fonction de la commande
  • experience: Débutant accepté

Commerce

  • services communautaires et sociaux
  • Services communautaires et sociaux

Rémunération

  • selon grille FPT

Responsabilité

  • manutention de cartons, de meubles
  • port de charges
  • montage et démontage de meubles
  • permis B souhaité
  • compétences: Déménager des objets volumineux,Charger, décharger, manutentionner des produits,Conditionner des produits

assistant administratif

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 moisSelon grille fonction publique territoriale
  • Selon grille FPR

Expérience

  • 6 Mois
  • Débutant accepté - Domaine Fonction Publ. Territoriale

Exigences

  • Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
  • Définir des ressources pédagogiques
  • Gestion de projets éducatifs
  • Management d'équipe
  • Supervision d'équipes pédagogiques
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Législation sociale
  • Réaliser des déclarations réglementaires

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Éducation

  • Bac ou équivalent

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois CUI - CAE

Horaires de travail

  • 20H Horaires annualisables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • doser des produits d'entretien
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • préparer du matériel en prévision d'un travail
  • sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • être organisé , méthodique, autonome, et ayant la capacité de travailler seul mais également en équipe
  • grande discrétion

Rémunération

  • horaire de 11,65 Euros

Responsabilité

  • entretien et rangements des locaux en suivant les règles d'hygiène et de désinfection
  • nettoyage et entretien du matériel mis à disposition
  • temps d'animations périscolaires

cuisinière

Type de contrat

  • CDD - 10 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Station debout prolongée

Rémunération

  • CONVENTION COLLECTIVITE
  • selon la convention collective

Expérience

  • 6 Mois - Expérience en crèche ou en multi-acc

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Cuisine

Exigences

  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Dresser des plats pour le service
  • Eplucher des légumes et des fruits
  • Préparer les viandes et les poissons