COMMUNAUTE COM DU VAL DE L OISE Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
Mézières-sur-Oise
1 ROUTE D ITANCOURT, 02240 MEZIERES SUR OISE
SIREN:
200040426
Administration

Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE COM DU VAL DE L OISE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMMUNAUTE COM DU VAL DE L OISE recrute pour des postes:

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • obligatoirement titulaire du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants

Rémunération

  • chèque repasTI : 1891,51€ bru

jardinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un espace extérieur
  • entretenir un élément de décoration
  • préparer les sols et les plantations
  • tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • techniques d'engazonnement

Rémunération

  • chèque repas1712€ brut mensue

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

aide à domicile

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • règles d'hygiène et de propreté
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • préparer les aliments ou réaliser le repas de la personne

Rémunération

  • mensuel de 1460,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 11 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents

Rémunération

  • forfait jours - total 2075,75€
  • grille indicaire

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • concevoir un tableau de bord
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • restauration1679 € brut mensu

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • élaborer un projet de développement local
  • participer à l'élaboration d'un projet de développement local
  • identifier de nouveaux axes d'intervention
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • concevoir un plan d'action de projet

Rémunération

  • mensuel de 2051,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • gestion et animation des dispositifs d'aides au développement
  • pilotage et suivi des dispositifs d'aides aux entreprises

chauffeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • engins de transport - A partir du 01/01/2020
  • conduire les engins agricoles vers le lieu de production , de stockage, de livraison
  • utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • atteler un équipement
  • sécuriser un équipement
  • identifier le type d'intervention
  • matérialiser une implantation de parcelle ou de passage
  • entretenir un espace extérieur

Rémunération

  • selon grille indiciaire

Responsabilité

  • vous serez chargé de l'entretien des espaces verts à l'aide de l'épareuse

auxiliaire de puériculture

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • garantir la qualité de l'accueil
  • accueillir l'enfant
  • accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée
  • elle/il participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique
  • elle/Il garantit un environnement rassurant, stimulant et propre aux enfants en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle
  • L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et de soins visant au bien-être physique et psychologique de l'enfant

Exigences

  • 5 ansCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents petite enfance- diplôme d'état d'auxiliaire de puér

livreur de repas

Commerce

  • administratif

auxiliaire de vie

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires fractionnés Travail le dimanche Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en horaires fractionnés Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 moisPrimesIntéressement / participationTéléphone mobileIndemnité transportsPrimes mensuelles, indemnités jours fériés et dimanche
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 EurosPrimesIntéressement / participationTéléphone mobileIndemnité transportsPrimes mensuelles, indemnités jours fériés et dimanche

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Santé - Assistant de vie aux familles
  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social - Carrières Sanitaires et Sociales

Exigences

  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre ouvert aux changements

Autorisation

  • AM - Cyclomoteur <= 50 cm3
  • B - Véhicule léger