Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE COMMUNES PAYS NOYONNAIS
COMMUNAUTE COMMUNES PAYS NOYONNAIS recrute pour des postes:
juriste
Rémunération
A partir de 20 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
assistance et conseil juridique auprès des services, de la Direction et des Elus
rédaction d'actes et de conventions
contrôle des décisions et délibérations
appui à l'Administration Générale dans le cadre de la préparation des instances municipales et communautaires
traitement des pré-contentieux et des contentieux en lien avec les services et les éventuels conseils externes
gestion et renouvellement des contrats d'assurance
veille juridique et diffusion des actualités juridiques pertinentes aux services
sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous serez le référent du contrôle interne de légalité de l'ensemble des actes administratifs des deux collectivités
Exigences
maîtrise du cadre réglementaire, des modes de gestion, des instances et des processus de décision de la fonction publique territoriale Connaissance des règles et procédures contentieuses
qualités relationnelles Discrétion et sens de la confidentialité
capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles
missions, activités et conditions d'exercice
animatrice 2d-3d
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail
Horaires de travail
10H Horaires normaux
Expérience
6 mois - DANS CE DOMAINE
Exigences
informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
Rémunération
horaire de 10,25 Euros
Zone de voyage
déplacements : Fréquents
auxiliaire de puériculture
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents
accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
réaliser un suivi d'activité
Rémunération
SELON GRILLEAutre
éducatrice de jeunes enfants
Type de contrat
contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Horaires normaux
Expérience
débutant accepté
Exigences
accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
concevoir un projet éducatif
concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
Rémunération
SELON GRILLEAutre
educateur
Responsabilité
sous la responsabilité de la Directrice d'une structure de 40 berceaux
accueillir les enfants et leurs familles de façon individualisée afin de favoriser leur développement psycho-affectif, somatique et intellectuel
inciter et dynamiser l'équipe à la réflexion sur les aspects pédagogiques des activités proposées, initier des projets d'équipe
aider à organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec le projet de l'équipe, (aménagement de l'espace, réflexion sur les méthodes de travail, transmission, choix et planification des activités d'éveil
observer l'enfant afin de mieux connaître ses besoins et adapter ses actions, participer à la prévention en décelant d'éventuels troubles organiques, ou psychologiques
Exigences
etre titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
connaître les principaux courants pédagogiques
savoirs observer et analyser pour une meilleure prise en charge des enfants
connaître le développement psychomoteur et les besoins psychoaffectifs de l'enfant de 0 à 3 ans
disponibilité et écoute active de l'enfant et de sa famille
efficacité dans la gestion des priorités
avoir de la patience, de la maîtrise de soi et du respect pour autrui