COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SEIGNANX Salaire
Note de l'employeur
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Saint-Martin-de-Seignanx
1526 AVENUE DE BARRERE, 40390 ST-MARTIN-DE-SEIGNANX
SIREN:
244000659Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SEIGNANX
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU SEIGNANX recrute pour des postes:
plaquiste
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Rémunération
- rémunération indiciaire
Responsabilité
- la préparation du chantier
agent d'entretien
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 15H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté - Expérience apréciée
- débutant accepté
Exigences
- diagnostiquer une panne sur une installation
- réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
- appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
- contrôler une installation électrique
- entretenir un espace extérieur
- agent technique polyvalent
- caractéristiques des produits d'entretien
- préparer le matériel adapté
Rémunération
- horaire de 10,85 Euros
- rémunération indiciaire
Responsabilité
- entretien de la voirie communautaire et du réseau cyclable communautaire
- sous la responsabilité de la responsable des service techniques vous intervenez sur tous le territoire du Seignanx
- vous êtes en charge du nettoyage des sols , des surfaces, du nettoyage des sanitaires de la collectivité ainsi que de l' évacuation des déchets courants (vider les poubelles des bureaux
- MISSION 2 : Entretien des espaces verts
gestionnaire paie
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Rémunération
- rémunération indiciaire
Responsabilité
- sous l'autorité de la Responsable des Ressources Humaines vous interviendrez en tant que gestionnaire de paie
- 1/ La Paie
animateur
Responsabilité
- 1/ Accueil des usagers et accompagnement numérique
- accueil de différents types de public
- evaluation des compétences numériques, évaluation du besoin de l'usager
- définir et proposer une solution d'accompagnement adaptée à l'usager vers une formation collective ou individuelle
- planifier l'accompagnement numérique
- gestion des adhésions
- assurer le suivi de l'usager dans son évolution vers l'autonomie numérique en fonction des besoins et difficultés numériques
- 3/ Accompagnement des usagers aux démarches administratives dématérialisées - Evaluation du besoin de l'usager et de l'urgence de la demande
Exigences
- une expérience sur un poste similaire serait appréciée
- adopter une posture d'accompagnement numérique adaptée au niveau informatique de la personne
animatrice 2d-3d
Commerce
- administratif
Responsabilité
- 4/ Gestion de la régie Espace numérique - Gestion de la régie de recettes liée aux encaissements des adhésions de l'ENS et des impression/photocopies
- 3/ Accompagnement des usagers aux démarches
- assurer l'accueil et l'accompagnement des usagers de l'Espace Numérique Solidaire vers l'autonomie numérique
technicien
Responsabilité
- suivi de chantier
- suivi des marchés à bons de commande
- gestion du patrimoine communautaire
- gestion administrative des travaux
- contrôle de la bonne exécution des travaux
- elaboration des devis avec la société titulaire du marché à bons de commande
- elaboration des devis pour les travaux de voirie
- réalisation des lettres de commande
Exigences
- ressources nécessaires
- agent de catégorie B ou C, contractuel ou titulaire
- AIPR
chargé de développement
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- dynamisme
- esprit d'équipe
- gestion de projet
- accompagner à l'implantation des entreprises sur le territoire
- etudier et mettre en place des services sur les ZAE répondant aux besoins des entreprises
- contribuer à la collecte et l'organisation de la donnée économique locale
- tâches et activités du poste
- organiser des actions d'animation économique permettant d'entretenir le lien avec les entreprises implantées et concourant à l'amélioration continue des conditions de développement sur le territoire
Rémunération
- chèque repastraitement indiciaire
Responsabilité
- suivi des projets
- accueil des porteurs de projet
- participation à des groupes de travail interne transversaux
- participation à la préparation et à l'animation des commission développement économique et comité de pilotage en lien avec les missions confi
- alimente le suivi de la relation avec les entreprises et les partenaires
- recherche les intervenants adéquats
- points internes réguliers
- contribue aux actions partenariales : participation à des groupes de travail
directeur
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME