COMMUNAUTE DE COMMUNES DU HAUT LIGNON Salaire

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Tence
13 RUE DES ECOLES, 43190 TENCE
Téléphone:
+33 5 49 51 93 07
SIREN:
244301107

Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE DE COMMUNES DU HAUT LIGNON

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU HAUT LIGNON recrute pour des postes:

animateur 2d-3d

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 23H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros à 11,28 Euros sur 12 mois

assistant de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • concevoir un tableau de bord
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • horaire de 11,26 Euros à 11,27 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • sous son autorité, vous assisterez la Directrice des Services Techniques ou le Directeur Population-Attractivité dans diverses missions de secrétariat et de gestion administrative

chauffeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • CACES grue obligatoire
  • collecter des déchets ménagers ou industriels
  • entretenir un espace urbain
  • entretenir une voie publique
  • planifier un circuit de nettoyage
  • repérer les dégradations des espaces urbains, des équipements de collecte et informer l'interlocuteur concerné
  • règles de sécurité
  • entretenir les équipements de collecte de déchets

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros à 11,67 Euros sur 12 mois
  • horaire de 11,25 Euros à 11,67 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • en qualité de Conducteur / Collecte PAV

assistant administratif

Exigences

  • cadre d’emploi des adjoints administratifs

Responsabilité

  • au sein de la direction des ressources humaines, placé sous l’autorité directe de la directrice du service et en relation étroite avec les 2 agents du pôle carrière, paie et absences, vous intervenez en soutien sur les différentes tâches administratives

agent de maintenance du bâtiment

Responsabilité

  • maintenance préventive et curative dans les ERP
  • analyser, diagnostiquer et identifier les pannes ou les fuites dans tous les domaines techniques
  • effectuer les dépannages et les travaux de serrurerie, savoir lire un organigramme de clés et le gérer
  • de la propreté de l'atelier et d'en assurer la fermeture ainsi que des locaux
  • réparer ou créer des éléments par soudure à l'arc ou soudure semi-automatique
  • compléter les différents registres
  • réaliser des travaux d'aménagements des locaux
  • participer aux déménagements et aménagements de locaux

Exigences

  • recrutement statutaire. A défaut, recrutement par voie contractuelle, dans le cadre d'un CDD de 12 mois, puis nomination en qualité de fonctionnaire territorial stagiaire à l'issue

secrétaire

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • assistant administratif / Assistante administrative Agentis - 86- CHASSENEUIL DU POITOUDescription du poste :AGENTIS recrute pour son client, une association pépinière d'entreprises, un Assistant administratif, comptable et de direction .Vos missions:- Accueil physique,...Intérim - Non renseignéPublié il y a 2 joursIntérimNon renseigné
  • sous l'autorité de la Directrice « Administration générale », vous réalisez des missions de gestion administrative et de secrétariat des assemblées
  • assistant administratif / Assistante administrative SAAD PRESTATAIRE - 79- PARTHENAYSous la direction de la chef du pôle soutien à domicile, vos serez en charge de la planification des interventions au domicile des usagers et/ou de l'accueil téléphonique et physiqueVous serez en...CDD - Temps pleinPublié il y a 2 joursCDDTemps plein

Exigences

  • débutant accepté

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat travail
  • CDD - 9 Mois Contrat travail
  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Horaires annuels Travail le dimanche Travail les week-ends et jours fériés
  • Temps partiel - 31H/semaine Travail en journée Travail en horaires fractionnés
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 12H30/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros à 1867.03 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierOrdinateur portableChèques déjeunes, CNAS, participation mutuelle et prévoyance
  • Salaire brut : Mensuel de 1805.0 Euros à 1810.0 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros à 1801.9 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Mensuel de 1801.0 Euros à 1802.0 Euros sur 12.0 mois
  • Selon grille indiciaire et profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Garantir un suivi administratif
  • G�rer l'accueil t�l�phonique
  • Identifier, traiter une demande client
  • techniques de nettoyage
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

conducteur

Type de contrat

  • CDD - 10 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • SMIC horaire
  • PrimesCSEComplémentaire santéselon expérience
  • Selon grille indiciaire et profil

Expérience

  • 12 Mois
  • Débutant accepté

Exigences

  • FIMO/FCO
  • Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service
  • FCO à jour
  • FIMO à jour

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • C - Poids lourd

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

directeur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires Horaires annuels
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail durant les vacances scolaires Horaires annuels

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierTéléphone mobileOrdinateur portableSelon grille indiciaire animateur FPT
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierSelon grille indiciaire animateur FPT

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents
  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent - BPJEPS ou BAFD

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Développer un projet pédagogique
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Gérer les ressources humaines
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Avoir l'esprit d'équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

animateur

Type de contrat

  • CDD - 10 Jour(s) Contrat d'Engagement Educatif
  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 5 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 14 Jour(s) Contrat d'Engagement Educatif
  • CDD - 5 Jour(s) Contrat d'Engagement Educatif

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 8H22/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes

Rémunération

  • Rémunération forfaitaire
  • Rémunération contractuelle adaptée à votre profil et votre expérience - régime indemnitaire en complément du traitement de base
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais
  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • B mention 79.06 (= EB)

Éducation

  • Aucune formation scolaire Petite enfance
  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance