COMMUNAUTE DE COMMUNES DU THOUARSAIS Salaire
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Thouars
4 RUE DE LA TREMOILLE, 79104 THOUARS CEDEX
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+33 5 49 66 77 00
SIREN:
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Administration

Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE DE COMMUNES DU THOUARSAIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU THOUARSAIS recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir un projet télécom
  • définir et élaborer les spécifications fonctionnelles et techniques d'un réseau, d'équipements télécoms
  • gestion budgétaire
  • logiciels de modélisation et simulation
  • recueillir et définir les besoins de l'entreprise, des clients, des utilisateurs en matière de systèmes télécoms

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros sur 12 moisRemuneration statutaire Cat B

Responsabilité

  • gestion du support et de l'assistance utilisateurs des Systèmes d'Information
  • gestion des demandes et incidents

assistant de ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • capacités rédactionnelles
  • maîtrise des outils informatiques
  • prise de notes, écriture abrégée
  • règles de l'expression orale et écrite de qualité
  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier

Rémunération

  • adjoints Administratifs

Responsabilité

  • secrétariat de la Direction Ressources Humaines et de la Direction Pôle Ressources

professeur de danse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 18H Horaires variables
  • 20H Horaires variables
  • 4H Horaires variables

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • maîtrise technique et artistique de la discipline
  • contrôler les connaissances théoriques et pratiques des élèves et leur proposer des axes d'amélioration
  • enseigner les éléments théoriques et pratiques de la discipline artistique
  • préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • suivre et conseiller les élèves dans l'organisation de leur travail personnel et le développement de leurs capacités artistiques
  • techniques pédagogiques
  • esprit d'ouverture aux différents styles
  • maîtrise de la pédagogie de groupe

Rémunération

  • assistants d'enseignement artistique

Responsabilité

  • sous l'autorité du Directeur de la Culture, au sein du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous enseignerez la pratique de la danse classique
  • sous l'autorité du Directeur de la Culture, au sein du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous enseignerez la pratique de la danse contemporaine
  • sous l'autorité du Directeur de la Culture, au sein du Conservatoire à Rayonnement Intercommunal, vous enseignerez la pratique de la danse classique et contemporaine

maître-nageur sauveteur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires annuels

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestes d'urgence et de secours
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • connaissance du milieu des piscines
  • encadrer/ surveiller

Rémunération

  • selon tranche d'âge

Responsabilité

  • sous l'autorité du Responsable des Infrastructures Aquatiques et Fitness, vous devrez effectuer la surveillance du public et encadrer les cours et les animations au sein des équipements aquatiques

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans - Dans la même activité

Exigences

  • logiciels comptables
  • connaissances comptables de la comptabilité publiq
  • connaissances des règles budgétaires
  • maîtrise des outils informatiques
  • maîtrise vivement souhaitée du logiciel CIRIL
  • respect de la confidentialité des informations
  • rigueur dans le suivi des dossiers

Rémunération

  • adjoints Administratifs

Responsabilité

  • comptabilité du budget principal

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 1 an - Dans le même domaine
  • débutant accepté

Exigences

  • capacités rédactionnelles
  • maîtrise des outils informatiques
  • qualités relationnelles et de discrétion
  • respect de la confidentialité des informations
  • règles de l'expression orale et écrite de qualité
  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • planifier des rendez-vous

Rémunération

  • adjoints Administratifs
  • selon Convention

Responsabilité

  • sous l'autorité du Directeur des Services à la Population, vous réalisez le secrétariat du service des Sports et vous assurez également le secrétariat de l'Association des Classes Transplantées dans le cadre d'une mise à disposition

assistant de direction

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans - sur poste tertiaire

Exigences

  • capacité de d'organisation
  • capacités rédactionnelles
  • maîtrise du Pack Office
  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne

Rémunération

  • adjoints Administratifs Cat C
  • selon grille FPT CAT B OU C

Responsabilité

  • secrétariat de la Direction Générale
  • organisation de la vie professionnelle du DGS
  • vous assistez le DGS en termes d'organisation personnelle, de gestion, de communication, d'information, d'accueil, de classement et suivi de dossiers

réceptionniste

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • établir une facture
  • aisance relationnelle et sens de l¿écoute
  • connaissance du territoire et ses richesses
  • connaissances outils numériques

La langue

  • anglais

Rémunération

  • adjoints administratifs catégorie C

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

bibliothécaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • 2 ans - Dans la même activité

Exigences

  • attrait pour la culture et les bibliothèques
  • maitrise des outils numériques
  • médiation avec le public de tous âges
  • sens du service public
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité

Rémunération

  • animateurs ou des Rédacteurs cat. B

Responsabilité

  • sous l'autorité du Directeur du Pôle Culture et de la Directrice du Réseau Lecture, vous gérerez la bibliothèque de Bouillé-Loretz et participerez à l'animation du secteur adulte de la médiathèque de Thouars
  • descriptif de l'emploi : Sous l'autorité du Directeur du Pôle Culture et de la Directrice du Réseau Lecture, vous piloterez les actions de médiation des outils numériques auprès du public de la Médiathèque Intercommunale de Thouars et participerez à l'élaboration des offres numériques à mettre en place dans la future Médiathèque

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans - Dans la même activité

Exigences

  • concevoir et développer les programmes et applications informatiques
  • établir un cahier des charges
  • analyser les besoins du client
  • déterminer des mesures correctives
  • rédiger une Spécification Technique de Besoin
  • aisance rédactionnelle et relationnelle
  • capacité à analyser les offres
  • connaissance des collectivités territoriales

Rémunération

  • ingénieurs Territoriaux

Responsabilité

  • sous l'autorité de la DGA en charge du pôle Administration Générale, vous élaborez les orientations stratégiques
  • vous assurez la cohérence de l'ensemble des moyens informatiques et de son évolution