Les salaires sur les positions chez COMMUNE DE BOURG LA REINE
COMMUNE DE BOURG LA REINE recrute pour des postes:
technicien
Responsabilité
le service des Systèmes d'Informations a la mission de mettre à disposition des utilisateurs des outils informatiques, téléphoniques et d'impressions
mettre en place et suivre le parc informatique et téléphonique
il accompagne les utilisateurs dans l'usage de ces outils
accueillir les utilisateurs et analyser leurs demandes en particulier via GLPI
service support et d'expertise, il propose des solutions et des innovations pour simplifier, développer l'administration électronique et moderniser les systèmes d'informations
accompagner les utilisateurs dans la résolution des problèmes et dans l'utilisation de leurs outils
il programme la formation des utilisateurs aux nouveaux outils
garantir le bon fonctionnement des moyens informatiques mis à la disposition des utilisateurs
Exigences
titulaire d'un diplôme de niveau Baccalauréat professionnel ou technologique dans le domaine informatique, vous avez une première expérience réussie
vous connaissez l'environnement Windows, les réseaux informatiques, les outils bureautiques et de mobilité
A l'écoute, discret et diplomate, vous aimez assister les utilisateurs, diagnostiquer un problème informatique et en mesurer l'urgence
vous avez une appétence pour la recherche d'innovation et d'amélioration des outils
votre sens de l'organisation, d'adaptation et du travail en équipe seront des atouts indéniables pour ce poste
envoyez vos lettre de motivation et C
psychomotricien
Avantages
mutuelle
Type de contrat
temps partiel, CDI
Rémunération
600,00€ à 1 200,00€ par mois
Responsabilité
il/elle rédigera des bilans psychomoteurs individuels
il/elle proposera des adaptations soutenant les jeunes dans la vie quotidienne
il/elle utilisera et adaptera les techniques corporelles personnalisées en individuel et en groupe après élaboration du projet personnalisé du jeune en équipe
il/elle aura pour mission, avec l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec le médecin psychiatre, d'évaluer le développement psychomoteur des jeunes accompagnés dans leur dimension corporelle, relationnelle, sensorielle et affective
désinfection des locaux régulière
Exigences
diplôme requis : Diplôme d'Etat de psychomotricien
chargé de développement
Exigences
les événements liés à votre secteur d'activité
vous maîtrisez les outils informatiques de bureautique
vous disposez déjà d'une expérience probante en collectivité territoriale
doté d'un bon relationnel, vous coordonnez et animez des relations partenariales
organisé , rigoureux , vous alliez capacités d'analyse et de synthèse à l'esprit d'équipe et d'initiative
réactivité, autonomie, grande capacité d'anticipation et adaptation seront des atouts indéniables pour ce poste
ingénieur ou titulaire d'un master en développement durable / écologie / environnement ou économie circulaire, votre pédagogie et votre maîtrise de la gestion de projets vous permettent de piloter les actions et
recrutement par voie contractuelle
Responsabilité
sous la responsabilité de la Directrice Ville durable et numérique, le chargé de mission développement durable devra proposer et mettre en œuvre un programme pluriannuel pour déployer des actions et événements en réponse aux besoins de la population
en lien avec le chargé de mission communication, expliquer, valoriser et promouvoir le développement durable en continu
identifier et veiller à la mobilisation des ressources financières et techniques externes
contribuer à finaliser et mettre en œuvre le plan d'actions en matière de développement durable sur la ville en lien avec les acteurs du territoire , assurer son suivi et son évaluation
impulser et proposer, en liaison avec les différents partenaires des actions en vue de déployer de nouveaux projets multi partenariaux
participer aux projets transversaux de la Ville en veillant à la prise en compte du développement durable dans les projets de construction de bâtiments publics, de voirie, les documents d'urbanisme, les marchés publics , ainsi que dans le fonctionnement des services municipaux, impliquant agents et responsables de la Ville
poursuivre la sensibilisation en interne et en externe sur de nombreuses thématiques
psychologue
Responsabilité
favoriser la parole de chacun autour de l'histoire de l'enfant
co-animer des réunions avec analyse des pratiques professionnelles
accompagner, soutenir les équipes
observer le développement global et les capacités de l'enfant au sein de la structure
assurer un travail de prévention auprès des enfants et de leurs familles
analyser les situations et recevoir les familles si besoin
participer aux réunions de parents ainsi qu'à certains évènements
au sein de la direction de l'action sociale et familiale, les crèches municipales assurent l'accueil collectif et régulier d'enfants de 2 mois et demi à 4 ans
Exigences
titulaire du diplôme d'État de psychologue, vous avez une première expérience en crèche ou petite enfance. Vous disposez de solides connaissances sur le développement psychoaffectif et psychologique de l'enfant
vous faites preuve d'une réelle ouverture d'esprit, de tolérance et avez un vrai sens des relations humaines. La confidentialité et l'obligation de réserve sont deux atouts indispensables pour ce poste
08 novembre 2021
envoyez vos lettre de motivation et C.V. par courriel à jusqu'au 31 décembre 2021
coordinateur
Responsabilité
bourg-la-Reine a la volonté politique de construire un parcours de l'enfant, de la crèche à l'école élémentaire
encadrer, coordonner hiérarchiquement l'assistante de gestion du service et les directrices des établissements petite enfance
ainsi, il assure la coordination de l'ensemble des structures de la petite enfance
il veille à la définition et au suivi des différents protocoles et gère les commissions d'admission
développer la démarche écolo-crèche au sein de toutes les structures d'accueil
il élabore les budgets des structures et suit les relations contractuelles avec la CAF et le Conseil départemental
développer de nouveaux partenariats et suivre les partenariats existants
accueillir les familles ayant une requête particulière
Exigences
puéricultrice ou cadre de santé, vous justifiez d'une première expérience réussie, en responsabilité d'une ou plusieurs structures dans le domaine de la petite enfance
vous possédez de solides connaissances des dispositifs relatifs à la petite enfance au sein d'un service municipal, des différents métiers, du cadre réglementaire, législatif et de l'environnement territorial
vous savez travailler en mode projet, à la fois avec votre équipe, en partenariat avec les instances départementales et en transversalité avec les autres directions
envoyez vos lettre de motivation et C.V. par courriel à jusqu'au 31 octobre 2021 inclus
vous faites preuve d'une grande discrétion professionnelle. Vous êtes par ailleurs, reconnu pour vos qualités relationnelles, de communication écrite et orale et votre sens des responsabilités
doté d'un grand sens de l'organisation, vous êtes disponible, notamment pour votre équipe, faites preuve de rigueur et d'une grande capacité d'écoute et qualité d'accueil
charge de projets culturels
Responsabilité
collaborer à la création de projets culturels externes et internes
elle agit en véritable soutien à la vie associative et aux partenaires locaux
assurer le suivi opérationnel de la mise en place de la saison culturelle
elle est le support des directions de la ville dans le cadre de l'organisation de leurs actions
seconder le régisseur titulaire des recettes de la billetterie
le pôle a également pour mission la gestion des espaces municipaux à savoir 27 salles réparties dans 11 bâtiments
participer à des campagnes de relance ou de promotion
mettre en place l'activité événementielle de la Ville, administrative, logistique et financière, en amont et sur le terrain
Exigences
vous maîtrisez les techniques et outils de communication événementielle et culturelle
travailler sur différents projets simultanément n'est pas un soucis pour vous
vous possédez de solides connaissances des réseaux de l'événementiel, de la culture, des médias ainsi que de l'environnement de travail et des procédures des collectivités territoriales
contraintes horaires fortes
envoyez vos lettre de motivation et C.V. par courriel à jusqu'au 31 octobre 2021 inclus
vous avez une bonne aisance à l'oral comme à l'écrit, faites preuve d'un esprit d'équipe, de polyvalence, d'initiatives, d'adaptabilité, de diplomatie et de discrétion
une bonne gestion du stress, un comportement adéquat en fonction des situations et des interlocuteurs seront des atouts indéniables pour ce poste
agent territorial spécialisé
Responsabilité
entretien courant des locaux communaux , du mobilier et des matériels s'y trouvant
préparation et accompagnement des activités menées pendant la classe, sous la conduite de l'enseignant
hygiène corporelle des enfants
participation à l'accueil des enfants dans les classes
nettoyage approfondi des locaux
la restauration des enfants et du personnel communal
évacuation des déchets
préparation et aide au service collation
Exigences
vous êtes titulaire du CAP petite enfance et/ou du BAFA et avez une première expérience sur un poste similaire
vous savez vous exprimer auprès des enfants et adapter votre langage tout en gérant l'éventuelle agressivité des plus jeunes
vous aimez le travail en équipe, êtes mobiles sur toutes les écoles de la commune, êtes disponible, aimable et rigoureux
implication, adaptation, prise d'initiatives à bon escient, sous la responsabilité des enseignants seront des atouts indéniables pour ce poste
vous connaissez parfaitement les besoins fondamentaux des jeunes enfants et les règles d'hygiène et de sécurité, notamment les techniques, le matériel d'entretien et le dosage des produits à utiliser
auxiliaire de puériculture
Responsabilité
dans le cadre d'un poste devenant vacant, la crèche des Rosiers recrute une/un auxiliaire de puériculture
nos crèches accueillent l'enfant et sa famille dans un cadre bienveillant et des projets d'établissement qui
il s'agit de lieux de vie, dotés de locaux adaptés à l'âge et aux besoins des enfants accueillis
s'inscrivent dans une démarche de développement durable
dans le cadre d'un poste devenant vacant, le jardin d'enfants recrute une/un auxiliaire de puériculture
dans le cadre d'un poste devenant vacant, la crèche collective Hoffmann recrute une/un auxiliaire de puériculture
les équipes pluridisciplinaires répondent aux différents besoins de l'enfant en tenant compte de sa personnalité et de son rythme d'évolution
recueillir et effectuer des transmissions auprès des familles
Exigences
vous êtes titulaires du CAP petite enfance et vous savez communiquer de façon adaptée avec les tout petits et leurs familles
vous êtes titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture
vous possédez les connaissances essentielles aux soins de base et d'éveil de l'enfant
dynamique et créatif , vous vous adaptez rapidement à l'équipe et à son projet
vous possédez les qualités de ponctualité et de discrétion indispensables aux métiers d'accueil des usagers
développement psychomoteur et affectif du jeune enfant et de ses besoins spécifiques
règles d'hygiène et de sécurité et notions de diététique
dans cet emploi ouvert aux agents de catégorie C de la filière médico-sociale, vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, à temps complet
éducateur de jeunes enfants
Responsabilité
identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe
développer des pratiques adaptées à l'accueil du jeune enfant et de sa famille
travailler à la reconnaissance de la fonction parentale et sa facilitation au quotidien, dans une démarche de coéducation
veiller à la santé, à la sécurité, au bien être et à l'épanouissement de l'enfant
contribuer par vos observations à l'analyse collégiale des situations éducatives
dans le cadre d'un poste vacant, la crèche collective des rosiers recrute un éducateur de jeunes enfants
accompagner chaque enfant dans son individualité et proposer des solutions adaptées en cas de difficulté
réaliser des observations pour analyser les situations éducatives, avec l'équipe, dans le but d'assurer une cohérence des pratiques
Exigences
titulaire du diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants, vous maîtrisez les savoirs liés au développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant
vous connaissez les méthodes de pédagogie et notamment la pédagogie picklerienne
vous connaissez les méthodes de pédagogie active nouvelle
dynamique, vous êtes force de proposition et aimez transmettre
vous disposez des connaissances de base en matière d'hygiène et de sécurité
vous aimez pratiquer des techniques artistiques et manuelles
vous pratiquez des techniques artistiques et manuelles