Salaire COMPAGNONS DEVOIR

Responsabilités

• attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
• gestion du courrier entrant et sortant
• traitement des retours des conventions hôtellerie/restauration, bon de commande CAO/MAD, en lien avec le service comptable
  Voir plus +27
• accueil physique
• gestion des fournitures administratives
• préparation de la facturation des contrats app/pro itinérants : saisie des heures cours du soir / métier réalisées
• opération commerciale et marketing pour le développement de la formation
• transmission et suivi de la réalisation du contrat et des pièces annexes par le plateau et la prévôté pour les contrats pro itinérant
• traitement des appels entrants et des demandes d’informations en ligne
• administratif divers
• assistant Administratif Formation Missions :Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Administratif et Comptable, et sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur de Site, vous êtes en charge du traitement administratif de la gestion de la formation des Jeunes
• elaboration et suivi des conventions de mises à disposition des ateliers/salles
• suivi et traitement des promesses d’embauche
• gestion du planning des visites établissements scolaires, salons et forums
• reporting des visites réalisées
• suivi du placement des candidats recrutés en lien avec les conseillers en formation et le plateau
• validation et transmission du contrat de travail à l’entreprise pour signature
• vous serez en lien avec les différents services de l'Association, et en externe avec les entreprises, parents, apprenants, OPCO, autres financeurs.--> Processus administratif / commercialisation Promotion Gestion du planning des visites établissements scolaires, salons et forumsReporting des visites réaliséesPréparation des évènements ponctuels tels que les JPO : envoi des invitations, flyers etc… aux partenaires
• traitement des retours des conventions hôtellerie/restauration, bon de commande CAO/MAD, en lien avec le service comptableContrôle du statut contractuel des jeunes en formationInscription et gestion des dossiers de formation modulaire dans YPAREO et transmission des éléments auprès des sites de formation Suivi de la formationGestion de la formation hors alternance Suivi des ruptures de contrats dans la BJE et YPAREOTransmission, pour enregistrement, des ruptures de contrats aux OPCOPilotage des enquêtes SIFA via YPAREOSuivi des indicateurs mensuels
• saisie des PV d’adoption et de réception sur la BJE et envoi au siège social
• préparation des évènements ponctuels tels que les JPO : envoi des invitations, flyers etc… aux partenaires
• support aux entreprises pour les éventuelles questions : contrats, profil du jeune, etc…
• gérer les appels entrants
• suivi et relation avec le plateau relatif à la gestion des livrets d’accueil et modalités admin./financières
• envoi, relance et traitement des fiches de projet de contrat
• organisation des réunions d’information sur chaque site
• elaboration et envoi des courriers d’invitations aux adoptions
• le poste est placé sous l'autorité directe de la Responsable Administrative de Formation auprès de laquelle vous devez rendre compte de vos activités
• savoir recenser, classer et archiver les documents
• vous serez en lien avec les différents services de l'Association, et en externe avec les Partenaires institutionnels, Pôle Emploi et autres prescripteurs, financeurs et OPCO, entreprises, parents, apprenants

Exigences

• logiciels comptables
• saisir les factures
• codifier une facture
  Voir plus +40
• codifier un mandat
• codifier un titre
• normes rédactionnelles
• outils bureautiques
• gestion administrative des contrats de travail
• organiser la logistique des recrutements et des formations
• logiciel Ypareo
• maîtrise des outils bureautiques
• réception et analyse des fiches synthèse du besoin
• gestion de la formation hors alternance
• validation des arrivées des itinérants en lien avec la Maîtresse de Maison
• relecture et préconisation sur la planification annuelle
• suivi des ruptures de contrats dans la BJE et YPAREO
• edition et transmission des émargements des apprenants en alternance
• création et mise à jour des sections de formation dans YPAREO
• vous serez en lien avec les différents services de l'Association, et en externe avec les entreprises, parents, apprenants, OPCO, autres financeurs
• création et modification des plannings annuels des formateurs YPAREO
• transmission, pour enregistrement, des ruptures de contrats aux OPCO
• > Processus administratif / commercialisation Promotion
• pilotage des enquêtes SIFA via YPAREO
• convocation des parents/entreprises pour les journées de l’apprenti
• savoir s’exprimer avec clarté
• saisie des plannings de formation dans YPAREO
• suivi des indicateurs mensuels
• gestion administrative des mesures disciplinaires
• envoi des plannings annuels aux prévôtés
• gestion et suivi des visites d’entreprises tous publics
• avoir une organisation de travail stricte
• inscription des stagiaires aux examens des titres professionnels et suivi administratif
• sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Administratif et Comptable, et sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur de Site, vous êtes en charge du traitement administratif de la gestion de la formation des Jeunes
• inscription des stagiaires aux examens académiques et suivi administratif
• sous la responsabilité du Responsable Administratif et Comptable, du Responsable du Service Développement, et/ou du Délégué Régional, vous êtes en charge du traitement administratif de la promotion au placement des jeunes, et du processus administratif et financier lié aux formations en alternance et modulaires
• accompagnement du prévôt dans la gestion des indicateurs de la formation
• contrôle du statut contractuel des jeunes en formation
• maîtriser les outils bureautiques
• envoi des questionnaires de satisfaction et remontée des dysfonctionnements
• inscription et gestion des dossiers de formation modulaire dans YPAREO et transmission des éléments auprès des sites de formation
• gestion de l’assiduité : suivi quotidien des absences, signalement d’absence auprès des entreprises et des parents, saisie dans YPAREO…
• transmission du dossier à l’entreprise : CERFA, planning, convention de formation, programme de formation, livret d’accueil
• savoir définir les priorités

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• réaliser les préparations des entrées, plats chaud, desserts en respectant les menus établis
• participer à la réception des marchandises
• vous serez chargé du fonctionnement général de la cuisine (élaboration des menus équilibrés, passer les commandes, gérer les stocks, maîtriser
  Voir plus +6
• vous participez au nettoyage des locaux et assurez le suivi de la méthode A
• participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes
• les coûts de production)
• appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur
• vous veillerez au respect des règles d'hygiène et du suivi du Plan de Maîtrise Sanitaire
• rattaché au chef gérant et au second de cuisine, vous assurez la fabrication des repas du midi et du soir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité

Exigences

• cuire des viandes, poissons ou légumes
• capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues et stressantes
• dresser des plats pour le service
  Voir plus +36
• doser des ingrédients culinaires
• éplucher des légumes et des fruits
• autonome
• issu d'une formation CAP Cuisine
• mélanger des produits et ingrédients culinaires
• aptitudes relationnelles auprès des jeunes
• capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
• CAP, BEP avec une expérience significative de 5 ans en restauration collective
• vous maîtrisez les techniques culinaires et les normes d'hygiène HACCP
• préparer les viandes et les poissons
• bonne maîtrise des techniques culinaires, des règles d'hygiène de la méthode HACCP
• contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
• vous êtes Dynamique, positif et autonome, avez des capacité d'adaptation, et appréciez le travail en équipe
• esprit d'équipe
• vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en collectivité
• contrôler le dressage des plats
• bon relationnel avec les jeunes. Maîtrise de l'outil informatique
• poste à pourvoir dès que possible
• bon relationnel avec les jeunes
• maîtrise de l'outil informatique
• être force de propositions et faire preuve de pédagogie
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• superviser la préparation des aliments
• poste en CDD temps plein à pourvoir dès le 26 Août 2019 jusqu'à fin Novembre 2019
• veiller au respect des procédures de travail
• capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
• exemple : garder son calme
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• experience : 5 ans
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
• exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• forte de plusieurs milliers d'adhérents et de 1 350 salariés, l'Association ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France, association loi 1901, est une structure d'envergure reconnue d'utilité publique dont le fonctionnement a été pensé depuis son origine pour une efficacité maximale
• capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit. Exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres

Gains pour le poste cuisinière

Responsabilités

• vous contribuez également à l’amélioration des parcours de formations à destination des jeunes en perfectionnement engagés sur le Tour de France
• vos activités complémentaires
• en accord avec la responsable régionale de formation vous assurez la formation initiale et continue au sein du Centre de Formation
  Voir plus +6
• de préparer, organiser et animer la formation des apprenants ainsi que des formations dans le cadre de la formation continue
• vous devrez faire respecter la discipline et le règlement intérieur, contrôler les absences et les retards mais également remplir le cahier de texte, les bulletins scolaires …
• sous la responsabilité direction de la responsable régionale de formation, vous assurez des formations techniques dans le métier de la couverture. Vous préparez, organisez et animez la formation des stagiaires
• vos principales missions seront de préparer, organiser et animer la formation des apprenants ainsi que des formations dans le cadre de la formation continue
• vous exercez auprès d'un public d'étudiant en CAP, BP, MC et interviendrez sur de la formation en entreprise. Vous devrez faire respecter la discipline et le règlement intérieur, contrôler les absences et les retards
• vous devrez faire respecter la discipline et le règlement intérieur, contrôler les absences et les retards mais également suivre les stagiaires en entreprise

Exigences

• réaliser des gabarits de fabrication
• débiter des pièces de rotin ou de bois
• assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
  Voir plus +35
• poser des éléments de quincaillerie
• vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
• réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
• poser des tuyauteries
• installer des équipements de chauffage
• poser des éléments sanitaires
• réparer une pièce défectueuse
• réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
• boulage des pâtons
• conduire une fermentation
• diviser la masse de pâte en pâtons
• cuire des pièces de viennoiserie
• vous avez minimum 3 années d'expériences
• sélectionner et doser les ingrédients pour la réalisation des pâtes à pain ou à viennoiserie, les mélanger et effectuer le pétrissage, l'abaisse
• baccalauréat / Niveau bac
• vous êtes titulaire d'un bac plus 5 et vous êtes formés à des fonctions d’encadrement
• vous êtes titulaire d’une formation « formateur échafaudage (montage
• vous avez minimum 2 années d'expériences
• démontage, vérification, contrôle et sécurité) »
• conduire et à animer des séances de face à face pédagogique
• accueillir les apprenties et leur présenter l'action et les modalités de la formation
• vous possédez des aptitudes à conduire et à animer des séances de face à face pédagogique
• rémunération selon profil
• assurer la formation sur le montage, démontage, la vérification, le contrôle et l’utilisation d’échafaudages pour nos apprenants
• assurer la validation des acquis des apprenants
• présenter le fonctionnement des équipements et matériels aux apprenants et leur enseigner les gestes professionnels
• bac +5
• formateur ou similaire: 2 ans
• formateur ou similaire: 3 ans
• formateur ou similaire: 1 an
• couvreur: 5 ans
• vous êtes titulaire d'un niveau IV et vous avez un minimum de 5 ans d'expérience en entreprise
• vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n’hésitez pas à postuler à notre offre afin de rejoindre une équipe ouverte au partage et à la transmission de savoir
• assurer la sécurité en rendant attentive aux risques liés aux opérations et à l’importance de la mises en place de mesures de prévention correspondantes
• date de début prévue : 19/07/2020

Responsabilités

• attention! Lorsque vous cliquez sur le bouton vous serez redirigé vers le site talent.com
• saisie des règlements
• suivi de la trésorerie, des recouvrements de créances et des reporting mensuels
  Voir plus +15
• analyse et suivi de la balance âgée
• travaux de clôture liée au poste client
• recouvrement des créances et gestion des litiges
• vous savez monter et suivre des dossiers en relation avec les institutions
• suivi et contrôle de la facturation des prestations : pédagogie, hébergement, restauration
• en tant que Responsable administratif et comptable vous avez pour mission d’élaborer et de suivre les différents dossiers concourant à l’établissement des documents officiels du domaine financier et administratif pour la région tant vis-à-vis des opérateurs externes que pour ceux de l’AOCDTF
• responsable Administratif et Comptable Missions :En tant que Responsable administratif et comptable vous avez pour mission d’élaborer et de suivre les différents dossiers concourant à l’établissement des documents officiels du domaine financier et administratif pour la région tant vis-à-vis des opérateurs externes que pour ceux de l’AOCDTF
• en lien avec les responsables de l’hébergement, vous effectuerez les prélèvements des pensions et le suivi des comptes des résidents
• suivi et contrôle de la comptabilité générale et analytique, contrôle de gestion en lien avec les équipes du siège social
• de formation professionnelle reconnue et disposant d’une expérience professionnelle tant sur le plan comptable qu’administratif, vous êtes un conseiller avisé auprès de votre Délégué régional et le référent dans votre domaine pour l’ensemble des partenaires de la région, et l’AOCDTF
• suivi et justification des subventions d’investissement : CFA, CAF, mobilité européenne, …
• ces tâches ne sont pas limitatives
• élaboration, et suivi des budgets et des bilans de la Région, du Centre de Formation d’Apprentis , des CAF- Gestion de la relation avec différents partenaires financiers et institutionnels : Conseil Régional, CAF, chambres consulaires, OPCA, Réalisation et remontée des enquêtes liées au CFA
• vous déterminez votre action conformément au plan d’action et aux prévisions arrêtées pour votre région
• responsable des écritures comptable de sa région, vous suivez les textes réglementaires en matière comptable fiscale et sociale et les processus associés à son domaine

Exigences

• comptabilité client
• comptabilité générale
• logiciels comptables
  Voir plus +12
• outils bureautiques
• procédures de recouvrement de créances
• réaliser des opérations de suivi des paiements
• saisir les factures
• établir un état de rapprochement bancaire
• vous avez de solides compétences en Comptabilité & analyse budgétaire, ainsi que dans l’encadrement de personnel
• vous avez un minimum de deux ans d'expérience en comptabilité
• une expérience dans la gestion des pensions en centre d’hébergement serait un plus
• idéalement, vous connaissez les outils internes de gestion de la formation de l’ERP QUALIAC pour la comptabilité
• nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et organisée dans sa gestion au quotidien
• vous êtes titulaire d'un Bac+2 ou d'un équivalent en Comptabilité
• ccliquez sur Postuler

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• préparer et dispenser les matières générales, selon les programmes déterminés par le Collège des métiers
• faire le lien entre la matière enseignée et le métier
• favoriser la personnalisation des enseignements pour chaque apprenant
  Voir plus +5
• veiller au maintien en condition des équipements et des salles de formation
• préparer les apprenants aux examens
• surveiller le comportement des apprenants
• assurer la traçabilité de la réalisation de la formation
• contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité et des règles de vie collective

Exigences

• capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
• enseigner une discipline à un groupe de personnes
• préparer les cours et établir la progression pédagogique
  Voir plus +7
• renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs
• suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
• capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
• exemple : être un leader, rassembler
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité

Gains pour le poste PROFESSEUR / PROFESSEURE D'ANGLAIS