COMPIEGNE SECURITE Salaire
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Moulin-sous-Touvent
16 RUE DU GENERAL COLLARDET, 60350 MOULIN SOUS TOUVENT
Téléphone:
+33 3 44 20 86 64
SIREN:
438539488
Agences de sécurité

Les salaires sur les positions chez COMPIEGNE SECURITE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMPIEGNE SECURITE recrute pour des postes:

chef d'équipe

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Type de contrat

  • localiser avec Mappy

Exigences

  • 5 ansCette expérience est indispensable
  • expérience similaire en SSI de minimum 5 ans Connaissances techniques des systèmes d'information Démarche...CDI  - Temps plein Publié il y a 22 jours CDITemps plein

agente de prévention et de sécurité

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 moisCEMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 24 Mois
  • 24 Mois - COMME AGENT DE SECURITE

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - CQP APS

Exigences

  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • Relayer de l'information
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Faire preuve de réactivité
  • Gérer son stress
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent de service

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Travail le dimanche Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12 moisIndemnité transportsCSEIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 moisCSEIntéressement / participationComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale
  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - CQP
  • CAP, BEP et équivalents - CQP APS SSIAP1

Exigences

  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • Relayer de l'information
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve de contrôle de soi
  • Avoir l'esprit d'équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agente de sûreté aéroportuaire

Exigences

  • contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens
  • sens de la relation client
  • véhicule léger Souhaité
  • filtrer des personnes ou des objets au moyen d'appareils de contrôle
  • règles de sûreté aéroportuaire
  • repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • rigueur et esprit d'équipe
  • surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques

Responsabilité

  • empêcher l'introduction d'objets interdit par l'inspection filtrage :des personnes, des objets transportés, des bagages de cabine, des bagages de soute, du fret, des véhicules, des approvisionnements de bord e du courrierdes avions, et leur surveillance
  • réguler et faciliter les flux de contrôle : passagers et bagages
  • accompagnement et maintien d'intégrité du fret
  • accompagnement et maintien d'intégrité des bagages
  • appliquer les dispositifs de contrôle dans le but d'empêcher l'introduction à bord d'un aéronef de tout élément ou produits pouvant compromettre la sureté des vols
  • inspection filtrage manuelle des personnels et passagers
  • L'accueil et le contrôle d'accès du site et des zones frontières
  • la mise en place et levée des dispositifs de surveillance

La langue

  • anglais
  • allemand

agent administratif

Avantages

  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • voiture de fonction
  • titres restaurants
  • remboursement transport
  • carte carburant

Exigences

  • gestion administrative
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • assurer un accueil téléphonique
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • rigueur
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • réaliser la gestion administrative du courrier

Responsabilité

  • vous participez aux travaux de gestion financière
  • vous avez la nationalité française
  • accueil physique et téléphonique
  • accueil téléphonique
  • vous êtes responsable de l’accueil physique et téléphonique de l’ensemble des visiteurs et intervenants de l’établissement : gestion du standard, réponse aux interrogations, accueil et renseignements aux familles et intervenants extérieurs, …
  • vous participez aux travaux d'administration et de gestion de personnel
  • vous effectuez les tâches de secrétariat et d'appui au commandement
  • archivage

La langue

  • néerlandais
  • russe
  • allemand
  • anglais
  • italien
  • espagnol
  • chinoise
  • portugais