Les salaires sur les positions chez COMPROFILES INSTITUTE
COMPROFILES INSTITUTE recrute pour des postes:
responsable développement
Rémunération
25 - 30 k€ brut annuel
28 - 35 k€ brut annuel
25 K
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
CDI, 35h / semaine
contrat de 35h en CDD, pouvant être converti en CDI
possibilité de télé-travail
30 k
assurer le suivi de la relation client
répondre aux demandes et besoins des prospects
développer et améliorer les bases de données : fichiers clients, services
développer et améliorer les bases de données : fichiers clients, services
Exigences
très bonne maîtrise de l’esprit et du contenu des formations de l’entreprise
expérience : 3 ans minimum
savoir accompagner une personne dans son projet professionnel
maîtriser les techniques et les outils marketing
pragmatisme
négocier, souvent au téléphone
analyser et synthétiser de nombreuses informations, assurer une veille marketing
excellente maîtrise du discours commercial
assistant administratif
La langue
anglais
Responsabilité
afficher plus d'offres
effectuer le suivi de conventions
présenter et promouvoir une formation
Exigences
anglais courant
5 ansCette expérience est indispensable
définir des besoins en approvisionnement
formateur
Rémunération
€60 000 par an
formatrice
Avantages
ordinateur portable
voiture de service
mutuelle
plan epargne
titres restaurants
plan d'epargne
tickets restaurants
carte carburant
Exigences
encadrer des stagiaires dans leurs missions
définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
concevoir des outils de formation / pédagogiques
Responsabilité
préparer et animer la formation sur la base des données des référentiels de formation
vous formez aux savoir-faire des stagiaires conformément au cahier des charges dans le respect de la réglementation, des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de la politique de l'entreprise
vous êtes garant de la bonne transmission des techniques de savoir-faire
évaluez et suivez les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux
vous animez des modules de formations
vous êtes garant de l'évaluation et du suivi de nos apprenants
être garant du respect du règlement intérieur
assurer une veille pédagogique
La langue
portugais
italien
polonais
russe
néerlandais
anglais
turc
espagnol
animateur
Avantages
tickets restaurants
mutuelle
plan epargne
ordinateur portable
voiture de service
voiture de fonction
salle de sport
carte carburant
Exigences
informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
pour évoluer dans un environnement multiculturel à l'ambiance unique
contrat : CDD saisonnier de 3 à 8 mois
des équipes de professionnels diplômés et des clients passionnés de sport
préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
permis B
et si le coeur vous en dit, vous pourrez même monter sur scène pour mettre à profit votre talent ou votre sens de la fête
Responsabilité
fidéliser la clientèle
des normes appliquées à tous nos Clubs en France et une surveillance assurée par la PMI
appliquer les procédures et vous conformer aux règles des marques de luxe
développer l'image des marques en véhiculant leurs identités sur les points de vente
assurer la bonne tenue de votre linéaire
apporter votre expertise au service de la clientèle en respectant les objectifs fixés
L'animateur devra, en autonomie assurer la promotion de la marque, apporter sa force de vente avec professionnalisme avec enthousiasme
assurer la remontée de vos chiffres d'affaires réalisés chaque jour
La langue
allemand
russe
tchèque
anglais
portugais
espagnol
néerlandais
arabe
économiste de la construction
Avantages
voiture de fonction
plan epargne
mutuelle
Exigences
déterminer les besoins en matière première
chiffrage/calcul de coût
vous possédez une première expérience en économie de la construction ou êtes métreur chiffreur et souhaitez passer à un nouvelle étape
nous aurons plaisir à échanger avec vous
de formation supérieure en économie de la construction, génie civil ou bâtiment, vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience sur un poste similaire en bureau d'études ou en entreprise
conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés
analyser un dossier de construction
déterminer le volume d'heure de travail pour un ouvrage
Responsabilité
tertiaire principalement
vous définissez et calculez les détails quantitatifs
gérer les projets en relation avec les clients
rechercher les solutions techniques les mieux adaptées
réaliser les notices APS et APD à destination du Maitre d'ouvrage
rédiger les pièces écrites
établir les métrés aux différents stades d'avancement des projets
vous réalisez les avant-métrés et métrés sur plans