Les salaires sur les positions chez COMPTOIR ARTS ET METIERS
COMPTOIR ARTS ET METIERS recrute pour des postes:
technicien
Avantages
plan epargne
salle de sport
mutuelle
carte carburant
voiture de fonction
ordinateur portable
interessement
tickets restaurants
Exigences
rigueur
permis B
formation : BAC+2
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
permis B obligatoire
autonomie
exemple : travailler efficacement sans responsable
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
Responsabilité
vos missions
offre émise par
vous rédigez le rapport de vérification
vous restituez au client les écarts constatés
les missions
profil recherché
votre mission
brand research
La langue
polonais
anglais
tchèque
espagnol
portugais
allemand
italien
japonaise
responsable maintenance
Avantages
plan d'epargne
voiture de service
tickets restaurants
interessement
salle de sport
participation aux benefices
plan epargne
ordinateur portable
Exigences
définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
planifier une opération de maintenance
lire la suite
mettre en place des actions correctives et préventives
concevoir une procédure d'intervention de maintenance
contrôler la réalisation d'une prestation
superviser une opération de maintenance
proposer une amélioration technique pour un équipement ou une installation
Responsabilité
superviser la conformité des interventions et du fonctionnement des équipements, matériels et installations
gérer le budget maintenance
encadrer des équipes de techniciens spécialisés dans l'aéronautique de combat et de transport militaire
participer au soutien technique des opérations aériennes
organiser les interventions de maintenance corrective ou préventive en planifiant et fixant les priorités
contrôler les interventions réalisées, proposer des améliorations des performances des machines en termes de coûts et de taux d'utilisation
gérer les relations avec les constructeurs et les fournisseurs de pièces et d'outils pour la maintenance
assurer la veille technologique et la gestion documentaire technique
La langue
turc
anglais
chinoise
japonaise
portugais
allemand
thaï
italien
dépanneur
Avantages
mutuelle
voiture de fonction
tickets restaurants
plan d'epargne
plan epargne
voiture de service
Exigences
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
corriger un dysfonctionnement
véhicule léger Exigé
changer une pièce défectueuse
exemple : travailler efficacement sans responsable
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
vous possédez le permis B
Responsabilité
assurer la traçabilité de vos interventions en utilisant une tablette
effectuer la surveillance et le réglage des installations en fonctionnement
réparation/remplacement de canalisation
réaliser les actions d'entretien et de dépannage de chaudières fioul et gaz
recherches de fuites
vous remplacez les pièces défectueuses
vous contribuez à garantir la satisfaction de nos clients dans le respect des engagements contractuels
vous effectuez le diagnostic, la réparation des différents éléments de plomberie, sanitaires et chauffage
La langue
tchèque
espagnol
allemand
anglais
chef d'équipe
Avantages
interessement
remboursement transport
plan d'epargne
titres restaurants
voiture de service
mutuelle
ordinateur portable
tickets restaurants
Exigences
véhicule léger Exigé
votre volonté est déterminante
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
exemple : travailler efficacement sans responsable
niveau BAC obligatoire
capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
Responsabilité
organiser sur le terrain le travail de son équipe
vos missions
conduite d’engins et entretien du matériel confié
répartir le travail
transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données
lecture de plans
contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées
encadrer une équipe
La langue
japonaise
espagnol
tchèque
italien
roumain
allemand
portugais
anglais
responsable recrutement régional
Exigences
vous êtes force de conviction, maîtrisez parfaitement les différentes techniques de recrutement et vous saurez être innovant pour mener à bien les missions assignées
LB/RRO/200131/31909-32414525 Societe : CCLD Recrutement LYON France Le respect de votre vie privee est notre priorite
nous recherchons un candidat de formation supérieur en RH justifiant d'une expérience confirmée en recrutement
vous percevez la croissance rapide de notre Groupe comme une opportunité de mettre en oeuvre vos talents et démontrer votre capacité d'adaptation
dotée d'un excellent relationnel, d'un bon esprit d'équipe, votre sens du service, votre rigueur et votre réactivité sont des atouts indispensables pour réussir dans vos missions
dans le cadre de sa politique diversité, ISERBA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
des déplacements sont à prévoir Titulaire d'une formation supérieure RH, vous disposez d'une expérience de minimum 10 ans en sourcing et recrutement sur des postes opérant en environnement technique multi-sites et en B to B
partant pour l'aventure ? Transmettez-moi votre candidature ! Sandrine WRONA Reference : SW/RR/200211/01-32498948 Societe : CCLD Recrutement LYON France Le respect de votre vie privee est notre priorite
Responsabilité
en véritable expert vous prenez en charge les recrutements des profils cadres et pilotez l'activité d'un chargé de recrutement dédié aux profils techniques
développer les partenariats avec les différents acteurs locaux en accord avec la politique RH Groupe
assurer le reporting de l'activité recrutement sur votre périmètre
assurer le suivi de l'intégration et d'animer la gestion de carrière des conducteurs et sédentaires
assurer la cohérence de la politique salariale
mener les actions de recrutement dans leur globalité
assurer le suivi des intégrations
garantir la bonne visibilité des annonces sur l'ensemble des jobboards