CORALITA Salaire

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  Saint-Martin
15 RUE DE LA LIBERTE, 97150 SAINT MARTIN
Téléphone:  +33 6 90 39 84 91
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Les salaires sur les positions chez CORALITA

CORALITA recrute pour des postes:

assistant social

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais

Rémunération

  • chèque repasSalaire à partir

psychomotricien

La langue

  • espagnol
  • anglais

Type de contrat

  • temps plein

Rémunération

  • 1 700,00€ à 2 500,00€ par an

Responsabilité

  • réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs
  • evaluer, formaliser et actualiser le projet thérapeutique de la personne accompagnée
  • participer à la traçabilité de la prise en charge en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
  • participer à la mise en œuvre du projet personnalisé de la personne accompagnée
  • dynamique et soucieux de partager vos connaissances vous animez des temps d'échange afin d'accompagner au mieux les parents et votre équipe
  • mettre en place des actes de rééducation appropriés : médiation corporelle, stimulation et relaxation en individuel et en groupe

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • caractéristiques socio-culturelles des publics
  • techniques de conduite d'entretien
  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Rémunération

  • salaire selon convention collective

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Rémunération

  • salaire selon convention collective

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 25H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers

Rémunération

  • salaire selon convention collective

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Rémunération

  • selon convention collective 1966

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • code des marchés publics
  • management
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • gérer des ressources financières
  • organiser le fonctionnement d'une structure
  • GESTION DE PROJET
  • GESTION DES RESSOURCES FINANCIERES
  • GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Rémunération

  • SALAIRE SELON CONVENTION COLLECTIVE

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Exigences

  • accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • concevoir un projet éducatif
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser et planifier une activité
  • titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Éducatrice de Jeunes Enfants

Rémunération

  • chèque repasSalaire à partir

Responsabilité

  • evaluer et réaliser les bilans d'enfants préscolaires et scolaires présentant un trouble du neurodéveloppement
  • favoriser et soutenir l'autonomie de l'enfant, sa socialisation
  • soutien à la parentalité
  • prise en charge spécialisée individuelle ou de groupe
  • participe à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé de l'enfant
  • collaboration étroite avec l'équipe multidisciplinaire
  • participation aux réunions d'équipe et aux évaluations cliniques
  • contribuer à l'amélioration continue des services du CAMSP

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale

gestionnaire en assurances

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon la grille de la convention collective d'assurance

Expérience

  • 2 An(s) - Gestion administrative/Comptabilité

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Assurance
  • Bac+2 ou équivalents Gestion PME PMI

Exigences

  • Conseiller, accompagner une personne
  • Gestion des garanties et des assurances
  • Identifier, traiter une demande client
  • Présenter et valoriser un produit ou un service

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Salaire à partir 48 129,6 € Brut/an

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents psychologie enfant adolescent

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Animer une cellule de soutien psychologique
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Pratiquer une séance de psychothérapie individuelle, de groupe, familiale
  • Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Techniques d'écoute active

La langue

  • Anglais
  • Français

Autorisation

  • B - Véhicule léger