COS CARCASSONNE AGGLO Salaire

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  Carcassonne
1 RUE PIERRE GERMAIN, 11000 CARCASSONNE
SIREN: 817827082
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Les salaires sur les positions chez COS CARCASSONNE AGGLO

COS CARCASSONNE AGGLO recrute pour des postes:

directeur

Rémunération

  • 35 - 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • connaissances du droit financier, d’analyse financière et de contrôle interne des collectivités territoriales
  • management
  • connaissances administratives et juridiques relatives au fonctionnement d'un EPCI
  • connaissance de la comptabilité publique et des diverses nomenclatures
  • connaissance de la comptabilité générale
  • sens de la communication et du contact
  • transversalité du poste
  • gestion et organisation du service, Prise de décisions

Responsabilité

  • vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie financière des 2 collectivités, du conseil aux élus, à la Direction Générale et aux services
  • vous assumez principalement l’ensemble des missions relatives à la préparation budgétaire, à l’exécution budgétaire et comptable, à l’ordonnancement et la qualité comptable ainsi que la gestion patrimoniale de la collectivité
  • OBJECTIF GENERAL DU POSTE : Adjoint à la Directrice des Finances, vous aurez pour mission de suppléer la Directrice sur l'ensemble de ses missions, de garantir la conformité et la qualité des écritures comptables et de superviser et coordonner l'ensemble des activités du service financier
  • pour l’ensemble des missions, vous êtes force de proposition et acteur en matière de conduite du changement

conducteur de travaux

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 moisMobileMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Adapter les méthodes de travail aux conditions météorologiques
  • Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier
  • Baliser l'aire de travail et s'assurer du marquage dans le respect des consignes et pour éviter tout dommage aux ouvrages
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Conduire un poids lourd
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • Contrôler la stabilité du terrain avant opération
  • Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol

Autorisation

  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)
  • C - Poids lourd

electromécanicien

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence Travail de nuit Travail en astreinte Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Analyse des risques
  • Analyser des données de maintenance
  • Analyser une situation et produire un diagnostic
  • Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques
  • Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité
  • Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
  • Contrôler la qualité des installations électriques

Autorisation

  • BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T)
  • B - Véhicule léger

poseur de canalisations

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleMobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Assembler des canalisations
  • Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
  • Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • Communiquer avec les équipes sur le terrain
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Contrôler la qualité du produit fini

Autorisation

  • B - Véhicule léger

opérateur

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Mobilisable en urgence Travail en astreinte Travail le samedi

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeTéléphone mobile

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 48 Mois

Exigences

  • Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • Entretenir des canalisations
  • Règles de sécurité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Utiliser les outils numériques
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger
  • C - Poids lourd