COTE PARTICULIERS Salaire
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Lourdes
1 RUE DE L EGLISE, 65100 LOURDES
Téléphone:
+33 9 71 00 88 98
SIREN:
489548198
Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez COTE PARTICULIERS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

8

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COTE PARTICULIERS recrute pour des postes:

commerciale

Type de contrat

  • profession libérale Emploi non salarié
  • profession commerciale Emploi non salarié

Expérience

  • débutant accepté
  • 6 mois

Exigences

  • fiscalité
  • méthodes de transaction immobilière
  • prospecter de nouveaux clients
  • prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • autonome, dynamique, rigoureux , et un bon sens relationnel

Avantages

  • ordinateur portable

Responsabilité

  • vos missions principales sont de prospecter de nouveaux biens immobiliers, la réalisation des visites, le suivi et l'accompagnement des clients jusqu'à l'accomplissement de la vente
  • C'est d'abord la juste valeur de nos honoraires, mais c'est aussi la juste valeur de notre service complet, efficace et digital

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • outils bureautiques
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • enregistrer les données d'une commande
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • avoir une expérience à un poste similaire
  • etre autonome, dynamique, rigoureux.se et polyvalent.e
  • etre doté.e d'une fibre commerciale et bénéficier d'une aisance relationnelle

Rémunération

  • mensuel de 1709,28 Euros à 1709,28 Euros sur 13 moisPrimesMutuelle
  • mensuel de 1679,00 Euros à 1679,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • D'assurer l'accueil téléphonique et physique des clients de l'agence jusqu'à leur prise en charge par les conseillers
  • de contrôler la qualité des mandats signés par les conseillers
  • de constituer en collaboration avec les conseillers de l'agence les dossiers de vente et de location
  • selon les agences, l'assistant.e commercial.e est en situation de pré qualifier les demandes des clients acquéreurs et de prendre rendez vous avec des prospects vendeurs pour le compte des conseillers
  • D'assurer la relation avec les prestataires de l'agence
  • D'être garant de la bonne circulation de l'information entre les membres de l'agence
  • D'assurer la tenue des registres et des tableaux de bord de l'agence
  • il/Elle réceptionne les appels, les transmet aux différentes personnes ou services de l'agence

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

agent immobilier

Type de contrat

  • profession commerciale Emploi non salarié
  • profession libérale Emploi non salarié
  • temps plein, Freelance / Indépendant

Expérience

  • 6 mois
  • débutant accepté

Exigences

  • prospecter de nouveaux clients
  • prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • fiscalité
  • méthodes de transaction immobilière
  • présenter les modalités d'acquisition d'un bien
  • relation commercial
  • sens du service
  • évaluer la valeur d'un bien immobilier

Avantages

  • ordinateur portable

Rémunération

  • 45% de commission par vente
  • SALAIRE PAR COMMISSION

Responsabilité

  • elles consistent à rechercher et proposer des biens, apporter des conseils et suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte définitif
  • une diffusion de toutes vos annonces sur des sites leaders
  • une assistance métier et juridique
  • vos missions consistent à rechercher et proposer des biens, apporter des conseils, et suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte définitif
  • une marque forte pour reconquérir les ventes entre particuliers

coordinateur

Type de contrat

  • profession libérale Emploi non salarié

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • définir une stratégie commerciale
  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • définir les plans d'actions annuels d'une entreprise

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail le samedi Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros à 4000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesIntéressement / participationIndemnité transports13ème mois + prime

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Caractéristiques des biens immobiliers
  • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • Techniques de négociation immobilière
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

négociateur immobilier

Type de contrat

  • Profession commerciale Emploi non salarié

Rémunération

  • Rémunération : Commissions
  • Rémunération : commission

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale
  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté
  • 6 Mois - Commerce, conseil client

Exigences

  • Caractéristiques des biens immobiliers
  • Conseiller une organisation, une structure
  • Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
  • Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve de persévérance

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Conseiller immobilier

Rémunération

  • N/A