Courants Lyonnais Salaire

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  Lyon
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Les salaires sur les positions chez Courants Lyonnais

Courants Lyonnais recrute pour des postes:

electricien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • fixer des éléments basse tension
  • positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • raccorder des éléments basse tension
  • raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 moisMobileMutuelle

Responsabilité

  • recherche de panne à partir d’éléments fournis par le client
  • établissement de la liste de matériel pour préparer les devis, les chantiers et les interventions
  • application stricte des règles de sécurité des personnes et des installations
  • réalisation d’installations électriques complètes CFO/CFA
  • maintenance et dépannage des installations électriques défectueuses
  • contrôles, essais et mise en service après intervention

assistant administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesIndemnité transportsselon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Analyser les besoins du client
  • Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • Assurer les relations et le suivi avec les différentes parties prenantes du projet (sous-traitants, fournisseurs, clients finaux, collectivités, opérateurs)
  • Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes clients
  • Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)
  • Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation