CREATEUR D'INSTANTS Salaire

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  Montreuil
216 RUE DE ROSNY, 93100 MONTREUIL
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Les salaires sur les positions chez CREATEUR D'INSTANTS

CREATEUR D'INSTANTS recrute pour des postes:

commercial

Rémunération

  • 45 - 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • ce poste nécessite de la rigueur et grand sens de l'organisation
  • garantir de la satisfaction client et de la rentabilité des projets.Idéalement Diplômé d'une école de commerce/école hôtelière, vous possédez une expérience dans un environnement commercial ou évènementiel et/ou vous avez un intérêt pour la gastronomie

Responsabilité

  • suivre et fidéliser les comptes clients attribués
  • assurer la gestion des projets sur toutes les étapes de la vente
  • assurer le montage et la mise en oeuvre opérationnelle des événements clients des comptes affectés et de ceux du pôle en général
  • assurer le lien avec les différents services de l'entreprise pour la bonne mise en oeuvre opérationnelle mais aussi l'ADV

plongeuse

Type de contrat

  • contrat durée déterminée insertion - 4 Mois Insertion par l'activ.éco

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • gestes et postures de manutention
  • réaliser la plonge

Rémunération

  • horaire de 11,76 Euros

Responsabilité

  • des installations et équipements de la cuisine et des locaux annexes. vôtre rôle consiste à maintenir les règles d'hygiène
  • au sein des espaces de restauration

acheteuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • identifier des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • négocier un contrat
  • évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • négocier des prix
  • définir des besoins en approvisionnement
  • la maitrise des outils informatiques

Rémunération

  • conv. coll.HCR 1979

Responsabilité

  • procéder aux achats et aux approvisionnements des produits et services en optimisant le rapport qualité/prix
  • analyser les demandes et les besoins des services de l'entreprise et en vérifier la pertinence
  • préparer et suivre le budget des achats
  • rechercher, sélectionner et qualifier les fournisseurs
  • mettre en œuvre l'acte d'achat des produits et de services dans le respect des procédures
  • importer les tarifs et les cartes dans le logiciel de l'établissement

directeur

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel
  • 40 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • relation clientèle, identification des opportunités
  • réponse aux appels d'offres entrants
  • gestion autonome de votre pipe, de la réception du lead à sa signature, sous la supervision du directeur commercial
  • suivre et fidéliser les comptes clients attribués
  • assurer la gestion des projets sur toutes les étapes de la vente
  • assurer le montage et la mise en oeuvre opérationnelle des événements clients des comptes affectés et de ceux du pôle en général
  • assurer le lien avec les différents services de l'entreprise pour la bonne mise en oeuvre opérationnelle mais aussi l'ADV
  • supervision des équipes après signature et tout au long du projet : encadrement, contrôle des livrables, délais et respect du budget

Exigences

  • idéalement Diplômé d'une école de commerce/école hôtelière, vous possédez une expérience dans un environnement commercial ou évènementiel et/ou vous avez un intérêt pour la gastronomie
  • ce poste nécessite de la rigueur et grand sens de l'organisation
  • garantir de la satisfaction client et de la rentabilité des projets.Idéalement Diplômé d'une école de commerce/école hôtelière, vous possédez une expérience dans un environnement commercial ou évènementiel et/ou vous avez un intérêt pour la gastronomie

chef

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Salaire moyen national

2587 €