CTRE EDUCAT SPECIALIS DEFICIENTS AUDIT Salaire

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  Toulouse
25 RUE DES 36 PONTS, 31400 TOULOUSE
Téléphone:  +33 5 61 14 89 70
SIREN: 776944605
  Soins de santé
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Les salaires sur les positions chez CTRE EDUCAT SPECIALIS DEFICIENTS AUDIT

CTRE EDUCAT SPECIALIS DEFICIENTS AUDIT recrute pour des postes:

psychologue

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - Exp. auprès d'un public similaire

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • selon CCN 15 mars 1966

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels

Exigences

  • le travail d'équipe est essentiel pour vous
  • vous maîtrisez l'outil informatique et vous avez de bonnes capacités rédactionnelles
  • vous êtes rigoureux et autonome, vous savez faire preuve de confidentialité, vous possédez de bonnes capacités d'écoute et de coopération avec les familles
  • vous possédez le permis B
  • vous aimez transmettre et avez un bon relationnel

Responsabilité

  • vos missions principales sont de prendre en charge individuellement les jeunes en y associant les familles, de participer à la construction des projets individuels d'accompagnement, d'apporter un éclairage clinique au sein de l'équipe pluridisciplinaire, de réaliser des évaluations et/ou des diagnostics psychologiques , de savoir transmettre ses compétences et de partager son expérience professionnelle, de s'informer de l'évolution des connaissances et des expériences innovantes en lien avec la discipline, d'être en capacité d'animer les échanges cliniques en équipe pluridisciplinaire, d'être en capacité d'apporter des propositions innovantes dans le soutien aux enfants, aux proches aidants et aux professionnels, de rendre compte de votre mission à votre responsable de pôle ; de participer aux réunions institutionnelles, réunions pluridisciplinaires, de participer aux rencontres familles

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation

Rémunération

  • selon CCN 1966 + ancienneté

psychiatre

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 56 - 97 k€ brut annuel
  • selonCCN 1966 + primes + anciennté

Type de contrat

  • PART_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • 1 CDI à temps partiel

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • actualiser le dossier médical du patient
  • compléter les documents médico-administratifs
  • expérience Tous niveaux d'expérience acceptés
  • métier Médecin spécialiste
  • vous êtes médecin pédopsychiatre, psychiatre

Responsabilité

  • A l’admission, vous recevez les enfants et leurs familles et vous évaluez les demandes des familles et les besoins des enfants
  • vous êtes engagé dans le travail thérapeutique des enfants en thérapie individuelle, en Co thérapie
  • patrick HAMILLE
  • vous travaillez en étroite collaboration avec les membres des équipes pluridisciplinaires
  • vous participez aux réunions de service, aux commissions de préadmission,…
  • vous contribuez au projet de soin de l’enfant, et à la construction de son projet personnalisé d’accompagnement
  • vous êtes le correspondant médical vis-à-vis des autres professionnels médicaux
  • vous êtes responsable de la prise en charge thérapeutique, vous animez et coordonnez les actions thérapeutiques de l'établissement

pédiatre

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • actualiser le dossier médical du patient
  • compléter les documents médico-administratifs

Responsabilité

  • vous proposez des évaluations diagnostiques et/ou fonctionnelles et des bilans complémentaires à visée étiologique
  • vous êtes responsable des prescriptions de rééducations à mettre en oeuvre par les personnels paramédicaux de l'équipe ou auprès de professionnels extérieurs
  • vous participez au projet thérapeutique de l'enfant et à sa mise en oeuvre

Rémunération

  • selonCCN 1966 + primes + anciennté

monitrice-éducatrice

Exigences

  • débutant accepté
  • titulaire du diplôme d'état de moniteur éducateur, vous justifiez si possible d'une expérience dans le
  • bac+2 ou équivalents éducateur spécialisé- DE de MONITEUR EDUCATEURCette formation est indispensable
  • vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le permis B
  • secteur médico-social et d'un niveau de LSF attesté
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable

Responsabilité

  • rendre compte de votre mission au responsable et de participer dans votre fonction au cours de réunions
  • pluridisciplinaires à la construction du projet personnalisé de chaque usager
  • ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL AGAPEI CLERMONT CAPELAS - 31- FONTENILLESSous l'autorité de la Directrice, représentée par le RUIS, vous serez en charge de réaliser un accompagnement et une aide individualisée de l'usager dans les actes de la vie quotidienne, à savoir :- ...CDD - Temps pleinPublié il y a 3 joursCDDTemps plein
  • ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL AGAPEI CLERMONT CAPELAS - 31- FONTENILLESSous l'autorité de la Directrice, représentée par le RUIS, vous serez en charge de réaliser un accompagnement et une aide individualisée de l'usager dans les actes de la vie quotidienne, à savoir :- ...CDD - Temps pleinPublié il y a 14 joursCDDTemps plein
  • vos missions principales sont de participer à l'action éducative, à l'animation et à la vie
  • afficher plus d'offres

animateur 2d-3d

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • concevoir et gérer un projet
  • développer et gérer des relations interpersonnelles
  • informer, renseigner une personne
  • mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • participer à la dynamique impulsée par le projet de service et plus globalement par le projet institutionnel
  • participer à une coordination fonctionnelle et constituer une courroie de transmission de l'information ascendante et descendante
  • organiser le travail socio-éducatif de proximité
  • rendre compte de votre mission au responsable ; participer aux réunions institutionnelles, réunions pluridisciplinaires, participer aux rencontres familles
  • animer son équipe, au sein du CESDDA qui peut être pluri-disciplinaire en se situant institutionnellement à l'interface du responsable de pôle, du chef de service et de l'équipe socio-éducative ou médico-sociale
  • assurer la mise en oeuvre et la coordination des activités en mobilisant les ressources nécessaires et constituer dans ce sens un garant des orientations fixées et des objectifs retenus
  • sans être hiérarchique, ce rôle est central dans le lien transversal qu'il établit entre le responsable de pôle, le chef de service et l'équipe socio-éducative

Rémunération

  • selon CCNT 1966 + rep ancienneté

orthophoniste

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon CCNT du15/3/1966

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Orthophonie

Exigences

  • Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
  • Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...)
  • Renseigner des documents médico-administratifs
  • Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...

assistante sociale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • titulaire du diplôme d'état d'assistant social, vous justifiez si possible d'une expérience de travail avec les usagers et leurs familles
  • vous êtes rigoureux et autonome, vous savez faire preuve de confidentialité
  • vous maîtrisez l'outil informatique et possédez le permis B
  • vous aimez le travail en équipe, le contact humain, vous développez une bonne qualité d'écoute pour mener des entretiens et savez contrôler vos émotions
  • une pratique de la LSF serait un atout supplémentaire

Rémunération

  • rémunération conventionnelle (CCNT 1

Responsabilité

  • vous maîtrisez les entretiens familiaux, la constitution des dossiers dans le cadre des différentes démarches administratives en lien avec le projet personnalisé du jeune
  • vous connaissez le système d'organisation sociale et médico-sociale du territoire et vous savez travailler avec les partenaires

infirmier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Autre

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • réaliser des soins infirmiers
  • titulaire du diplôme d'état d'infirmier, vous justifiez si possible d'une expérience de travail dans le médico-social dans l'accompagnement des enfants et de leurs familles
  • vous maîtrisez l'outil informatique
  • vous aimez le travail en équipe, le contact humain, vous développez une bonne qualité d'écoute des enfants et de leurs parents
  • vous êtes rigoureux et autonome, vous savez faire preuve de confidentialité
  • vous maitrisez l'écrit professionnel
  • une pratique de la LSF serait un atout supplémentaire

Rémunération

  • rémunération conventionnelle

Responsabilité

  • vous êtes en capacité d'effectuer des déplacements départementaux pour l'accompagnement des jeunes dans les lieux de soins et/ou d'inclusion

educateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Selon CCN 1966

Expérience

  • 10 Mois - secteur médico-social

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents éducateur spécialisé - E Moniteur Educateur

La langue

  • Langues des signes

Autorisation

  • B - Véhicule léger