Les salaires sur les positions chez CTRE EDUCATIF LA GRANGE LA DAME

CTRE EDUCATIF LA GRANGE LA DAME recrute pour des postes:

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 900,00 Euros à 1300,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous assurez votre mission auprès d'enfants et d'adolescents de 0 à 20 ans et de leur famille au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de personnes sous la responsabilité des directions administrative et médicale du CMPP
  • le CMPP accueille les patients en consultations ambulatoires, non sectorisées

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant
  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • renseigner des documents médico-administratifs

Rémunération

  • mensuel de 1000 Euros à 1500 Euros sur 12 mois

orthophoniste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Exigences

  • débutant accepté
  • concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patientCette compétence est indispensable
  • renseigner des documents médico-administratifsCette compétence est indispensable
  • autonomie
  • capacité de décision
  • travail en équipe
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...Cette compétence est indispensable
  • cerner le type de dysfonctionnement , les difficultés et l'environnement du patientCette compétence est indispensable

Rémunération

  • prime d'attractivité Ã l'embauAutre

assistante de direction

Exigences

  • 5 ans
  • compétences appréciées
  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne

Responsabilité

  • L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté Recrute pour son CMPP de Montbéliard, Un/une Assistant/e de Codirection CDI
  • temps plein 1 ETP
  • poste à pourvoir au 1er décembre 2020

chef

Commerce

  • social

éducatrice spécialisée

Exigences

  • 2 ans
  • compétences appréciées
  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Responsabilité

  • aider à la scolarité
  • honorer les rendez-vous avec les différents partenaires Expérience souhaitée du travail avec les familles
  • L'accueil et la prise en charge des enfants et adolescents confiés par décision administrative ou judiciaire
  • L'employeur s'engage à appliquer les mesures de protections sanitaires liées au COVID 19
  • la formation scolaire et professionnelle, l'accompagnement et l'aide à l'insertion des jeunes
  • L'ASEA-Nord Franche-Comté recherche pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social à Montbéliard un éducateur spécialisé ou un moniteur éducateur en contrat à durée indéterminée à temps complet à compter du 1er octobre 2020

infirmière

Commerce

  • social

Exigences

  • dynamique, autonome
  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • poste à pourvoir immédiatement. Souplesse des horaires
  • salaire selon CCNT du 15/03/1966
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Éducation

  • diplôme d'état d'infirmier

Responsabilité

  • bilan infirmier des nouveaux arrivants
  • diagnostic infirmier
  • suivi des rendez-vous médicaux

educatrice

Commerce

  • social

Éducation

  • diplôme d'état de moniteur éducateu
  • diplôme état éducateur spécialisé

Exigences

  • expérience en tutorat et en milieu ouvert souhaitée
  • communication interne
  • une connaissance des publics mineurs non accompagnés sera appréciée
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
  • exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser

Type de contrat

  • L'accueil et la prise en charge des enfants et adolescents confiés par décision administrative ou judiciaire
  • la formation scolaire et professionnelle, l'accompagnement et l'aide à l'insertion des jeunes

Responsabilité

  • placement éducatif à domicile
  • jeunes majeurs