CTRE HOSPITALIER DE BAR SUR AUBE Salaire
Note de l'employeur
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3 avis au total
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Les salaires sur les positions chez CTRE HOSPITALIER DE BAR SUR AUBE
CTRE HOSPITALIER DE BAR SUR AUBE recrute pour des postes:
assistante de direction
Responsabilité
- afficher plus d'offres
Exigences
- 2 ansCette expérience est indispensable
- bac ou équivalent Cette formation est indispensable
medecin geriatre
Responsabilité
- télémédecine
cuisinier
Type de contrat
- CDD - 2 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 6 Mois - Cuisine collective
- 6 mois - Cuisine collective
Exigences
- dresser des plats pour le service
- entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- règles et consignes de sécurité
Rémunération
- mensuel de 2090 Euros sur 12 mois
- mensuel de 2090,00 Euros sur 12 mois
infirmier
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- cerner l'état du patient et définir une surveillance médicale adaptée
- organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
Rémunération
- mensuel de 2500 Euros sur 12 moisSelon convention collective
psychologue
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- mensuel de 2820,51 Euros sur 12 moisSelon grille indiciaire
ergothérapeute
Avantages
- remboursement transport
- tickets restaurants
- voiture de fonction
- voiture de service
- salle de sport
- mutuelle
- ordinateur portable
Exigences
- experience : Débutant accepté
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- informer et conseiller la personne sur des aménagements ou des équipements, des appareillages
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- concevoir le projet d'intervention thérapeutique et arrêter les modalités de prise en charge
- exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
- capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
- collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
Responsabilité
- analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique
- concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation
- concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable
- vous contribuez à la rééducation et/ou la compensation des aptitudes diminuées afin de permettre la meilleure autonomie possible
- vous proposez les solutions techniques nécessaires : entretien et bonne utilisation du matériel, communication, habillage
- analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap et poser un diagnostic ergothérapique
- développer, restaurer et maintenir l'indépendance, l'autonomie et la participation sociale de la personne
- veille professionnelle
La langue
- portugais
- italien
- allemand
- anglais
- espagnol
electricien
Avantages
- salle de sport
- ordinateur portable
- carte carburant
- voiture de service
- tickets restaurants
- telephone portable
- mutuelle
- participation aux benefices
Exigences
- habilitations électriques à jour
- permis B obligatoire
- prêt à vous lancer ? Postulez
- pas encore inscrit ?
- vous disposez d'une habilitation électrique
- rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans
- vos habilitations électriques sont à jour
- contrôler une installation électrique
Responsabilité
- mettre en service des équipements électriques
- tirage de câbles
- pose d'appareillages
- tirage de câble
- raccordement
- installer et raccorder des armoires électriques
- fixer et raccorder des équipements basse tension
- réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
La langue
- anglais
- néerlandais
- italien
- allemand
- russe
- espagnol
- portugais
assistante sociale
Avantages
- mutuelle
- tickets restaurants
- remboursement transport
- ordinateur portable
Exigences
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- orienter une personne vers des partenaires relais
- capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
- exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
- définir un projet d'accompagnement social avec la personne
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- analyser la situation et les besoins de la personne
- renseigner un public, des usagers
Responsabilité
- l'accès aux droits et prestations
- vous organisez les relais en amont et en aval de la prise en charge
- missions générales
- l'articulation de la vie familiale et professionnelle
- mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés
- agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel
- rédiger et présenter un rapport annuel d'activité du service social du travail sur le secteur d'intervention
- le budget et la santé
La langue
- roumain
- arabe
- anglais