CTRE HOSPITALIER GENERAL ARR MONTREUIL Salaire
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Rang-du-Fliers
ROUTE DEPARTEMENTALE 140, 62180 RANG DU FLIERS
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Les salaires sur les positions chez CTRE HOSPITALIER GENERAL ARR MONTREUIL
CTRE HOSPITALIER GENERAL ARR MONTREUIL recrute pour des postes:
educateur
Responsabilité
- prise en soins des ateliers
- accompagnement en sortie
- accompagnement éducatif des soins d'hygiène
- suivi des résidents
- participation au projet de vie et éducatif
Exigences
- pour son service FAM / FAMPHV , un Moniteur Educateur
- le poste est à pourvoir au 01/05/2021 sur une disponibilité
conseiller conjugal et familial
Avantages
- remboursement transport
- tickets restaurants
Responsabilité
- accueil, information et orientation concernant le champ de la sexualité dans ses dimensions affectives et sociales
- tâches administratives en lien avec les fonctions supports de la clinique de rattachement
- expérience en centre de planification et d'éducation familiale appréciée
- le Centre de Planification et d'Education Familiale COLLIARD, rattaché à la Clinique Médico Universitaire Georges Heuyer, a pour mission l'accueil, le conseil et l'écoute individuelle et collective sur les questions relatives à la sexualité, à l'orientation sexuelle, à l'accompagnement des personnes victimes de violences, aux prescriptions et suivi de contraception, à la pratique de l'avortement et au dépistage des IST
Exigences
- sens de l'écoute et du dialogue
- travail en équipe
formateur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 37H30/semaine Travail en journée
- 37H3/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santéPrimes
- Salaire brut : Mensuel de 2375.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santé
- Salaire brut : Annuel de 28500.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéCSE
- Salaire brut : Mensuel de 2375.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santé
- Salaire brut : Mensuel de 28500.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santé
- Salaire brut : Annuel de 28500.0 Euros sur 12.0 moisCSEComplémentaire santé
- Salaire brut : Mensuel de 2375.0 Euros sur 12.0 mois
- Salaire brut : Mensuel de 2375.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels
- Déplacements : Fréquents
Expérience
- 2 An(s)
- 2 Mois
- 3 Mois
- 6 Mois
Exigences
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Inspirer, donner du sens
- Etre force de proposition
Autorisation
- B - Véhicule léger
monitrice d'auto-école
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Autre
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 24228.0 Euros sur 12.0 moisMutuellePrimes
- Salaire brut : Mensuel de 1998 Euros sur 12 moisParticipation/action
Zone de voyage
- Déplacements : Jamais
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Former à la conduite d'un véhicule
- Règles de conduite et de sécurité routière
- Évaluer la conduite d'un élève
Autorisation
- B - Véhicule léger
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
commerciale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 43H Travail en journée
Expérience
- 2 ans
Exigences
- connaitre et respecter la législation en vigueur en matière de vente dans son secteur
- négocier un contrat
- conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente
- issu d'une formation BAC +2 et d'une première expérience réussie sur un poste similaire, vous êtes force de proposition et réactif
- votre aptitude à la communication et à la négociation, et votre autonomie constituent vos atouts
Avantages
- ordinateur portable
- voiture de service
- mutuelle
Rémunération
- mensuel de 36000,00 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action
- fixe + commissions ; salaire brut annuel : 36000 euros sur 12 mois
Responsabilité
- prospecter les clients en portefeuille par email ou par téléphone, appréhender leurs attentes, proposer des solutions adaptées à leurs besoins
- prendre des rendez-vous commerciaux qualifiés
- établir les propositions commerciales et en assurer le suivi
- fidéliser nos clients
- assurer la communication du centre : mailing, réseaux sociaux
directeur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 43H
Rémunération
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 moisParticipation/actionMutuelle
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Expérience
- 3 An(s)
Exigences
- Animer, coordonner une équipe
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Organiser le travail d'une équipe
- Règles de sécurité
- Élaborer, suivre et piloter un budget
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
aide soignant
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant - Aide-soignant
Exigences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
La langue
- Français
moniteur-éducateur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéCSE
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social
- Bac ou équivalent Moniteur-éducateur
Exigences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- CAP AES ou DEAES ou DEME
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
assistant recrutement
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 37H30
- 37H30 Travail en journée
Expérience
- 1 An
- 12 mois
Exigences
- analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- recruter et intégrer une personne
- techniques de communication orales, écrites et numériques
Rémunération
- mensuel de 2250.0 Euros sur 12.0 moisParticipation/actionMutuelle
- mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisParticipation/action
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone départementale
commercial
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- 39H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhiculeCSE
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhiculeCSE
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents
Expérience
- 2 An(s)
Exigences
- Mettre en place des actions de prospection
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Autorisation
- B - Véhicule léger