CTRE HOSPITALIER INTERCOM ALPES DU SUD Salaire

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Gap
1 PLACE AUGUSTE MURET, 05007 GAP CEDEX
SIREN:
260503479

Les salaires sur les positions chez CTRE HOSPITALIER INTERCOM ALPES DU SUD

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
manipulateur d'électroradiologie médicale

Comparaison des salaires — manipulateur d'électroradiologie médicale

Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Emploi Manipulateur Electroradiologie Paris 75 |... 2970 € +18.8%
CTRE HOSPITALIER INTERCOM ALPES DU SUD 2500 € —
AIRMED CONSULTING 2450 € -2%
radiologie@radiologiebartholdi.com 1932 € -22.7%
AILE MEDICALE 1666 € -33.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

4 520 €/mois

Salaire net / mois

~3 528 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

13

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

CTRE HOSPITALIER INTERCOM ALPES DU SUD recrute pour des postes:

agent administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • constituer des dossiers administratifs
  • gestion administrative
  • procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • réaliser la gestion administrative du courrier

Rémunération

  • horaire de 11,07 EurosSelon Convention

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

manipulateur d'électroradiologie médicale

Commerce

  • assistance médico-technique
  • Assistance médico-technique

Exigences

  • formation obligatoire portant sur la radioprotection des personnels et des patients exposés aux rayonnements ionisants
  • les Hôpitaux de Toulouse recrutent un/une Manipulateur en électroradiologie médicale pour rejoindre le pole Imagerie sur un service d'imagerie d'urgences
  • vous êtes titulaire du DEMER ou du DTSIMRT

Responsabilité

  • intégrer le CHU de Toulouse, c'est participer au quotidien à une offre de soins d'excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population
  • actes relevant de l'imagerie médicale, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic
  • contribution à la démarche qualité
  • réalisation des différents examens dans le cadre de l'urgence en H24
  • exploitation, gestion et transfert des données et images

professeur de charcuterie-traiteur

Rémunération

  • Taux horaire vacataire 36€ TE et 20.50 TPC + 13ème mois

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Téléphone mobilePrimesOrdinateur portableComplémentaire santéCSESalaire en fonction de l'expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 24 Mois

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

traiteur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 11H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Ordinateur portableComplémentaire santéCSETaux horaire vacataire 36€ TE et 20.50 TPC + 13ème mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 2 An(s)

Exigences

  • Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • Proposer des travaux et des exercices pratiques
  • Renseigner des supports d'évaluation scolaire

magasinier

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesOrdinateur portableComplémentaire santéCSESalaire en fonction de l'expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 24 Mois

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

coordinateur

Exigences

  • vos compétences techniques, organisationnelles et relationnelles vous permettent d'offrir des soins de qualité
  • investi dans vos missions, vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et motivant qui nécessite autonomie et sens de l'anticipation
  • vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et vous disposez de qualités d'écoute et d'observation dans la prise en charge des patients
  • horaires de travail en journée du lundi au vendredi

Responsabilité

  • intégrer le CHU de Toulouse, c'est participer au quotidien à une offre de soins d'excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population
  • etablir, organiser et gérer des liens permettant l'optimisation du parcours de bilans et d'interventions précoces des enfants de 0 à 7 ans présentant un développement atypique, dans les dimensions sanitaires, sociales et médicosociales
  • coordonner la réalisation d'une démarche pluridisciplinaire selon le projet de soins établi