Les salaires sur les positions chez DCM USIMECA

DCM USIMECA recrute pour des postes:

ingénieur

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur d Affaires Export
  • mettre en place le plan d'actions commercial au sein de la zone géographique qui vous a été confiée
  • assurer la prospection et la fidélisation de votre portefeuille composé de clients, de prospects et d un réseau d agents
  • participer aux salons professionnels internationaux
  • au sein de l équipe commerciale monde d une dizaine de personnes, vous contribuerez au déploiement de la stratégie commerciale de l'entreprise à l export. Vous préparez les offres techniques et commerciales et organisez vos déplacements
  • négocier la vente des machines et les options techniques complémentaires en vous appuyant sur les services techniques dont le bureau d études

Exigences

  • vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans la vente, idéalement de machines dans l industrie
  • de formation supérieure Bac +4/5 Ecole de commerce, Ingénieur ou université, vous êtes passionné des produits techniques
  • vous êtes une personne de terrain, autonome, énergique et organisée. Vous aimez relever des challenges et la satisfaction client est votre priorité

ingenieur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 55 - 75 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • aujourd’hui, nous recrutons un nouveau talent avec de belles compétences techniques et commerciales, pour rejoindre notre équipe commerciale monde
  • basé en France au sein de l’usine, vous serez responsable du secteur France
  • vous vous déplacez en moyenne une à deux semaines par mois
  • vous assurez la prospection et la fidélisation de votre portefeuille clients / prospects, et vous mettez en place les actions permettant une croissance de votre zone
  • vous assurez le suivi des affaires de la commande jusqu'à la livraison
  • vous participez aux salons professionnels
  • vous négociez la vente des machines et les options techniques complémentaires
  • vous participez à la définition et êtes en charge de la mise en place du plan d’actions commerciales au sein de la zone géographique concernée

Exigences

  • vous êtes une personne de terrain, autonome, énergique et organisée. Vous avez la culture du résultat et de la satisfaction client
  • vous avez la culture du résultat et de la satisfaction client
  • vous êtes une personne de terrain, autonome, énergique et organisée
  • de formation supérieure Ingénieur ou Ecole de commerce, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans la vente de biens d’équipements techniques ou de machines spéciales, auprès de clients industriels

dessinateur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • possédez les connaissances mécaniques nécessaires à la construction de machines (générales, calcul, résistance des matériaux, efforts et fatigues
  • connaissez les normes nécessaires à la réalisation de pièces de construction mécanique
  • rattaché au Responsable BE et intégré à notre équipe, vous prenez en charge la conception des systèmes mécaniques complexes pour des projets d'études et de réalisation de machines spéciales pour le secteur de l’emballage
  • connaissez les règles de conception liées à la sécurité
  • participez aux essais des prototypes
  • maîtrisez la géométrie dans l’espace
  • connaissez les bases de la CAO et les outils en découlant
  • connaissez les techniques de réalisation de plan, de nomenclature

Exigences

  • vous maitrisez SolidWorks 2020 et faites preuve d’autonomie, d’implication et de rigueur
  • maîtrisez l’outil de CAO utilisé dans l’entreprise
  • au-delà de votre forte culture technique, vous êtes bon communicant, réactif et passionné par votre métier, vous intègrerez une structure où professionnalisme, convivialité, réactivité et souci du client sont les garants de notre culture d'entreprise

electricien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDD

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser une connexion électrique
  • positionner des fils électriques sur un support
  • préparer des fils électriques
  • contrôler une installation électrique
  • sélectionner les câbles et les disjoncteurs, contacteurs, fusibles, ... à partir du schéma électrique, du plan de câblage ou de la puissance des appareils
  • de formation Bac Pro ou BEP mécanique, micromécanique ou MEI, vous avez des compétences en mécanique et en pneumatique
  • electricien Câbleur

Rémunération

  • à partir de 27 500,00€ par an
  • annuel de 25500,00 Euros à 27500,00 Euros sur 12 mois
  • selon expérience + 6 jours de RTT

Responsabilité

  • vous aurez en charge la réalisation du câblage d'armoires industrielles
  • pour ce faire, vous devrez savoir lire un schéma électrique, maîtriser les techniques de câblage et travailler en toute autonomie
  • vous reporterez à votre hiérarchie les besoins en composants, les problèmes rencontrés, les solutions à apporter ou à envisager

assistant administration des ventes

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • établir un devis
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • logiciel CEGID
  • pack Office

Rémunération

  • annuel de 25000 Euros à 32000 Euros sur 12 mois

responsable rh

Responsabilité

  • vous assurez l’administration du personnel
  • vous gérez tout le processus de paie en liens avec le prestataire de paie
  • vous assurez les recrutements et la formation du personnel
  • vous conseillez la Direction et vous êtes un appui technique au quotidien
  • vous assistez la Direction dans le domaine des relations sociales
  • vous aidez à la gestion des procédures disciplinaires et des contentieux
  • ce poste présente une dimension très opérationnelle de la fonction, en contact direct et permanent avec les équipes pluridisciplinaires qui composent le site

Exigences

  • consolidée par une première expérience dans la fonction Responsable des Ressources Humaines, idéalement acquise dans le secteur industriel, vous a permis d'affirmer vos compétences techniques, votre savoir-faire dans le domaine des relations sociales et vos capacités relationnelles
  • une formation BAC+4 ou 5 orientée R.H

ajusteuse monteuse

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • qualification : Ouvrier qualifié
  • débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents maintenance industrielleCette formation est indispensable
  • bac ou équivalent maintenance industrielle

directeur administratif et financier

La langue

  • anglais

Exigences

  • autres offres de l'entreprise
  • de formation supérieure DEC ou équivalent, vous avez déjà une expérience réussie de direction financière dans un environnement type PME
  • vous êtes organisé, vous avez le sens du respect des délais, de la planification opérationnelle et de la rigueur dans l'exécution
  • vous avez une bonne capacité de compréhension d'un business model industriel
  • vous êtes bon communicants tant avec les équipes opérationnelles et la direction qu'avec les partenaires extérieurs
  • autonomie, flexibilité, anticipation, sens de l’organisation, rigueur et charisme sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans cette fonction
  • vous démontrez de solides qualités de leadership, de management des équipes, de maîtrise des situations complexes et savez prendre les bonnes décisions au bon moment

Responsabilité

  • anne-claire roux
  • vous organisez le processus budgétaire annuel et ses révisions successives
  • vous analysez finement les marges pour engager les actions qui s'imposent
  • vous garantissez le respect du processus de clôture des comptes annuels
  • vous accompagnez la direction générale sur tous les chantiers ad hoc pour lesquels votre expertise est nécessaire
  • vous managez les équipes comptabilité et l'administration des ventes
  • pour le bon accomplissement de vos missions vous vous appuyez sur une équipe de 4 collaborateurs dont vous assurez le management au quotidien
  • membre du comité de direction, vous vous inscrivez comme le véritable business partner du dirigeant

comptable

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • révision des comptes généraux
  • suivi des comptes fournisseur, dettes à court terme, effets à payer, FNP, CCA
  • calcul des déclarations d'impôts et de taxes
  • préparation des bilans et des liasses fiscales
  • présentation des Budgets à la Direction
  • analyse et suggestion de réductions de coûts
  • participation à la mise en place de l’outil de dématérialisation des factures
  • élaboration des Budgets

Exigences

  • titulaire d'une formation supérieure en comptabilité/gestion, vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience dans une fonction similaire
  • vous êtes d'un naturel rigoureux, volontaire et possédez de véritables capacités relationnelles
  • vous souhaitez vous impliquer sur le long terme au sein d'une PME

chef de projet informatique

Exigences

  • analyser et définir les besoins de l'entreprise, des utilisateurs en matière d'organisation et de systèmes d'information et de télécoms
  • coordonner les différentes étapes d'un projet
  • piloter un projet
  • procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • concevoir le schéma directeur à partir des orientations fixées par la direction et des besoins des services utilisateurs et superviser les modalités de mise en oeuvre
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Responsabilité

  • animer les ateliers de travail avec les représentants métiers pour adapter le logiciel aux processus de l'organisation
  • proposer et réaliser les paramétrages nécessaires au bon fonctionnement de la solution dans le contexte
  • piloter et accompagner le client pendant la phase de mise en production
  • réaliser les formations des équipes projets pendant la phase de déploiement
  • participer aux formations des utilisateurs finaux lors des passages en production

Éducation

  • bac+5 et plus ou équivalents

Les salaires sur les positions chez DCM USIMECA

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
acheteur
3083 €
10%
3371 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

3083 €