DI APPARTEMENT 32 Salaire

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  Mulhouse
19 RUE DU DOCTEUR LEON MANGENEY, 68100 MULHOUSE
SIREN: 533987111
  Soins de santé
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Les salaires sur les positions chez DI APPARTEMENT 32

DI APPARTEMENT 32 recrute pour des postes:

agent logistique

Exigences

  • vous êtes titulaire du CAP Logistique
  • poste à pourvoir en CDD
  • savoir être
  • etre rigoureux
  • prendre en charge les matériels en appliquant les protocoles de Bonnes Pratiques de Stérilisation
  • évaluer l'état d'un matériau, d'un produit
  • etre ordonné
  • évaluer l'état de propreté des surfaces et définir les travaux à réaliser

Responsabilité

  • transport, manutention, entreposage / stockage / déstockage de produits et/ou de matériels Chargement / déchargement de biens, de produits
  • véhiculer les valeurs et l'image du service pharmaceutique et de l'Etablissement
  • réception et tri/lavage des dispositifs médicaux réutilisables
  • description du service
  • gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits de bloc opératoire et dans les secteurs associés
  • accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes
  • la stérilisation centrale assure le traitement des DM réutilisables des blocs opératoires et services de soins
  • activités principales

agent de stérilisation

Exigences

  • diplôme d'aide-soignant exigé
  • poste à pourvoir en CDD
  • spécificités du poste
  • savoir être
  • etre rigoureux
  • dextérité et bonne vue sont un atout
  • analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence
  • prendre en charge les matériels en appliquant les protocoles de Bonnes Pratiques de Stérilisation

Responsabilité

  • traiter le matériel et les produits des services de soins et médicaux techniques en vue de leur stérilisation
  • véhiculer les valeurs et l'image du service pharmaceutique et de l'Etablissement
  • description du service
  • transport, manutention, entreposage / stockage / déstockage de produits et/ou de matériels
  • la stérilisation centrale assure le traitement des DM réutilisables des blocs opératoires et services de soins
  • entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
  • vérification, mise en route, pilotage et surveillance des équipements, mise à l'arrêt
  • conditionnement de produits et / ou de matériels spécifiques au domaine d'activité

secrétaire

Rémunération

  • 1550€ sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer la prise en charge des informations Médico-administratives des patients au sein d'un secrétariat médical
  • accueil physique et téléphonique
  • préparation des dossiers de consultation
  • gestion des dossiers administratifs
  • gestion des rendez-vous, planification de l'activité médicale
  • frappe : lettre de liaison, compte-rendu opératoires
  • encaissement des consultations : fonction de régisseur
  • préparation des dossiers pour la saisie des actes PMSI et CCAM

Exigences

  • doté d'une très bonne aisance relationnelle, vous avez le sens de l'accueil et de l'écoute
  • vous êtes titulaire d'un BTS dans le domaine du secrétariat
  • merci de déposer votre candidature sur notre site www.ghrmsa.fr / rubrique Professionnels / Nous rejoindre / Offres d'emploi

standardiste

La langue

  • allemand
  • anglais
  • arabe

Exigences

  • gestion du stress et des conflits
  • capacité à traiter un grand nombre d'appels
  • réactivité
  • sens de la communication
  • poste à pourvoir en CDD
  • rigueur et organisation
  • avoir une excellente élocution
  • respect de la confidentialité

Responsabilité

  • gérez l’accueil téléphonique
  • réception d’appels téléphoniques, filtrer les appels et transmettre les messages
  • réception et identification des appels, analyse de la demande et orientation vers la personne ou le service recherché
  • mise en relation et suivi fonctionnel de la prise en charge de l'appel
  • traitement des demandes de renseignement téléphonique
  • mise à jour et mise à disposition des informations internes
  • vos missions

psychologue

Exigences

  • ils doivent bénéficier de toutes les facilités et notamment d'un ordre de mission annuel
  • vous êtes doté d'une très bonne aisance relationnelle et d'un bon esprit d'équipe
  • spécificités du poste
  • psychologie générale, psychologie clinique et psychopathologie, psychologie des âges de la vie, bilans psychologiques, psychothérapies
  • méthodologie de recherche en psychologie, psychosomatique, communication
  • savoir être
  • vous êtes titulaire d'un DESS ou Master Professionnel de Psychologie Clinique
  • relations interpersonnelles, éthique et déontologie

Responsabilité

  • L’Unité de Ressources et de Soutien aux Professionnels est un espace d’accueil physique et/ou téléphonique dédié au personnel en activité au GHRMSA
  • n'intervient qu'avec le consentement libre et éclairé des personnes qui le consultent
  • il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives assurées par l'établissement et collabore aux projets thérapeutiques ou éducatifs tant sur le plan individuel qu'institutionnel, ou partenarial
  • il fera état de données statistiques sur son activité chaque mois
  • recueille et analyse les besoins et/ou les demandes d'intervention psychologique
  • les activités du FIR doivent être organisées en cohérence et complémentarité avec les besoins du pôle et dans le respect du temps d'accueil des patients, à partir de l'expression des besoins individuels du psychologue et de son investissement dans les projets institutionnels
  • travail avec les proches du patient
  • ils exercent les fonctions, conçoivent les méthodes, élaborent et mettent en œuvre les moyens et techniques des actions préventives, curatives et de recherche correspondant à la qualification issue de leur formation et les choisissent en toute autonomie

animateur

Responsabilité

  • mise en œuvre de la politique qualité sécurité
  • contribution à la veille réglementaire et normative dans les domaines de la qualité et de la gestion des risques
  • référents de thématiques de la certification
  • contribution à la mise en œuvre et au suivi des évaluations de pratique professionnelle en partenariat avec l’Unité d’Evaluation Médicale
  • préparation, secrétariat en séance et suivi des réunions des structures qualité et gestion des risques
  • assurer un retour régulier sur ses actions et toutes difficultés rencontrées au directeur qualité gestion des risques
  • chef de projet selon répartition par le directeur qualité gestion des risques
  • contribution aux actions de coordination de gestion des risques avec en particulier prise de connaissance de tous les évènements indésirables et suivi pour les pôles dont le qualiticien est référent

Exigences

  • qualité d’écoute et de dialogue, bienveillance
  • capacité à travailler en équipe et à accompagner les professionnels
  • aptitude à transmettre ses connaissances et son savoir-faire
  • rigueur méthodologique et organisationnelle
  • méthodes et outils d’évaluation
  • respect de la confidentialité, du secret professionnel
  • gestion des risques a priori et a posteriori
  • évaluation des risques professionnels

technicien de laboratoire

Responsabilité

  • réaliser et traiter des prélèvements biologiques à des fins d’analyses biomédicales en hématologie
  • prépare les automates avant passage des prélèvements
  • exécute les analyses médicales selon la prescription
  • apporte son expertise technique à l’interprétation des contrôles de qualité et des résultats par la validation technique
  • transmet rapidement les résultats
  • effectue la maintenance courante préventive et/ou corrective des automates
  • assure la gestion des stocks et/ou des commandes de réactifs et consommables
  • réceptionne, valide et contrôle de la conformité des prélèvements, par rapport aux recommandations et spécifications du laboratoire et enregistre les demandes d’examens de biologie

Exigences

  • BTS/DUT Analyses biologiques ou Biotechnologies exigé
  • poste à pourvoir en CDI
  • merci de déposer votre candidature sur notre site: www.ghrmsa.fr / Rubrique Professionnels / Nous rejoindre / Offres d'emploi

infirmier

Responsabilité

  • L’IRD travaille en étroite collaboration avec le référent médical du CLUD
  • il développe la démarche éducative de la prise en charge et gestion de la douleur
  • animateur du groupe référents douleurs paramédicaux des unités fonctionnelles du GHRMSA, et de groupes de travail
  • il anime le groupe des référents douleurs paramédicaux, il participe à la formation et à l’information des professionnels de l’établissement
  • conseiller et formateur auprès des équipes de soins, référent en éducation thérapeutique dans la douleur
  • L’IRD ressource douleur) est un expert clinique auprès des équipes lors de situations complexes
  • professionnel ressource pour les soignants, les étudiants, et ponctuellement les malades, l’IRD coordonne et anime la conduite du projet douleur au niveau institutionnel
  • coordonnateur et animateur de la mise en œuvre du programme de lutte contre la douleur du GHRMSA avec le CLUD et les autres instances de l’Etablissement

Exigences

  • et possédez des compétences dans les méthodes d’animation et de gestions de projets
  • vous êtes titulaire du DE Infirmier avec une expérience professionnelle préalable de 4 ans
  • poste à pourvoir en CDI
  • merci de déposer votre candidature sur notre site: www.ghrmsa.fr / Rubrique Professionnels / Nous rejoindre / Offres d'emploi

technicien biomédical

Exigences

  • vous justifiez d'une première expérience dans le domaine
  • vous justifiez d'une expérience de 2 ans dans le domaine
  • savoir être
  • permis B impératif
  • autonomie, rigueur et adaptation
  • maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier
  • vous êtes titulaire d'un Bac +2/3 dans les domaines des techniques biomédicales, électronique, électrotechnique, informatique industrielle
  • concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence

Responsabilité

  • réaliser des opérations de maintenance, d'entretien, d'installation des dispositifs et équipements biomédicaux dans son domaine
  • contrôle et suivi de l'état et du fonctionnement des installations et équipements biomédicaux
  • assistance, conseil et formation des utilisateurs de dispositifs médicaux
  • vous serez en charge de réaliser des opérations de maintenance, d'entretien, d'installation des dispositifs et équipements biomédicaux
  • entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité
  • mise en service des équipements biomédicaux
  • établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, et consignes spécifiques au domaine d'activité
  • participation à la mise en réseau des équipements biomédicaux

technicien

Responsabilité

  • information et conseil à des tiers dans son domaine d'activité
  • organisation et participation aux visites de mise en place, de monitoring et de clôture des études
  • participation à la sélection des patients potentiellement incluables
  • gestion du matériel fourni par les promoteurs, en collaboration avec le service biomédical le cas échéant
  • participation à l’évaluation de la faisabilité des études sur le site
  • il/elle organise la mise en place et le suivi des essais cliniques sur les lieux de soins dans le respect du protocole, des
  • préparation des documents des études cliniques en vue de leur archivage
  • activités principales

Exigences

  • spécificités du poste
  • merci de déposer votre candidature sur notre site www.ghrmsa.fr / rubrique Professionnels / Nous rejoindre / Offres d'emploi