ECKES GRANINI FRANCE SNC Salaire

Note de l'employeur
0 évaluation
4 avis
Mâcon
138 RUE LAVOISIER, 71000 MACON
SIREN:
440018059

Les salaires sur les positions chez ECKES GRANINI FRANCE SNC

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
directeur
category manager
chef de produit marketing
responsable logistique
comptable

Comparaison des salaires — directeur

Médiane du marché : 4166 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

ADEIS RH CENTRE OUEST 7500 € +80%
ECKES GRANINI FRANCE SNC 5583 € +34%
SWISH 5000 € +20%
AL SELECTION 3567 € -14.4%
Association Enfance et Famille Crèche Les Bambins 3000 € -28%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

5 583 €/mois

Salaire net / mois

~4 373 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

4 583 €/mois

Recrutements / 12 mois

13

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
directeur 5 583 € 4 583 € +21,8% 4x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez ECKES GRANINI FRANCE SNC

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
category manager
5416 €
-33%
3633 €
Net (78.3%) Cotisations (21.7%)
Net
4 240 €
/ mois
Cotisations
1 176 €
/ mois
Brut
5 416 €
/ mois
Net annuel
50 882 €
Taux de cotisations
21.7%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

comptable
2416 €
19%
2867 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 885 €
/ mois
Cotisations
531 €
/ mois
Brut
2 416 €
/ mois
Net annuel
22 617 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

directeur
5583 €
-18%
4615 €
Net (78.3%) Cotisations (21.7%)
Net
4 373 €
/ mois
Cotisations
1 210 €
/ mois
Brut
5 583 €
/ mois
Net annuel
52 475 €
Taux de cotisations
21.7%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

ECKES GRANINI FRANCE SNC recrute pour des postes:

chef de projets

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • CDD

Rémunération

  • 35 000,00€ à 39 000,00€ par an

Responsabilité

  • développer et optimiser des recettes
  • accompagner les achats et la qualité pour le référencement de nouvelles matières premières
  • assurer l'interface sur vos projets avec les équipes Marketing, Achats, R&D packaging et groupe, Qualité, Supply Chain et les fournisseurs
  • garantir la conformité réglementaire des étiquetages
  • taux de réponses aux candidatures : 60%
  • participer à la maintenance du laboratoire
  • animation de réunions pluridisciplinaires
  • accompagner l'industrialisation : établir la documentation technique nécessaire et être support de la production

Exigences

  • vous aimez travailler en équipe, dans un contexte pluridisciplinaire et international, et possédez de réelles qualités de communication
  • vous êtes rigoureux, organisé et doté d’un bon esprit de synthèse
  • gestion de projets

technicien de maintenance

Responsabilité

  • rattaché au Responsable Energie, Services Généraux, Préparation, votre rôle consiste à: Assurer le suivi des équipements Réaliser les tâches de préventif et de curatif Planifier, suivre les activités de Maintenance programmée
  • contribuer à la conformité des opérations
  • S’assurer de la bonne tenue, le bon rangement et le nettoyage du parc
  • conduire des actions d’amélioration des Performances
  • piloter les interventions des sociétés extérieures
  • garantir la sécurité du personnel Assurer la conformité de l’activité vis-à-vis des services et règles QHSE

Type de contrat

  • temps plein, CDISalaire: 26000,00€à32000,00€par anAvantages:* Aide au déménagement* Épargne salariale* Participation au Transport* Réductions Tarifaires* RéfectoireHoraires:* Du Lundi au Vendredi* Périodes de travail de 8 heuresRémunération supplémentaire:* 13ème Mois* Heures supplémentaires majorées* Prime annuelle* PrimesPermis/certificat:* Disposez vous des habilitations en cours de validité? Disponibilité:* Travail en journée * Travail en soirée * Travail de nuit

Rémunération

  • 13ème Mois* Heures supplémentaires majorées* Prime annuelle* PrimesPermis/certificat:* Disposez vous des habilitations en cours de validité? Disponibilité:* Travail en journée * Travail en soirée * Travail de nuit

conducteur

Type de contrat

  • CDD

Responsabilité

  • procéder aux opérations de démarrage, d’arrêt et de nettoyage des installations en suivant les instructions et procédures
  • taux de réponses aux candidatures : 55%
  • réaliser les contrôles qualité selon les fréquences définies
  • interpréter les résultats des contrôles qualité, et adapte en conséquence les paramètres machine
  • anticiper et effectuer les opérations nécessaires aux changements de formats et de parfums
  • renseigner dans le système informatique les informations relatives au fonctionnement de la ligne
  • réaliser un premier diagnostic des pannes afin de minimiser le temps d’arrêt de la ligne
  • effectuer les opérations de maintenance de premier niveau de ces installations

Exigences

  • fonctionnement d’un pasteurisateur
  • notion de nettoyage aseptique
  • BAc + 2/3 en IAA si possible avce une option boisson

technicien

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • selon profil et expérience
  • 25 000,00€ à 30 000,00€ par an

Type de contrat

  • CDD

Responsabilité

  • votre mission principale est l'assistance et le dépannage aux utilisateurs, la migration et l'évolution des PC et logiciels, entretien et dépannage, suivi des sauvegardes

Exigences

  • une bonne connaissance de l'Active Directory , des outils de duplication et de backup– Des bases en réseau
  • être à l'aise oralement
  • une compétence dans les outils Microsoft cloud est un plus

technicien de laboratoire

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 750,00€ à 1 850,00€ par mois

Responsabilité

  • veiller au respect des prélèvements par les équipes de production
  • eaux usées : Effectuer les prélèvements chaque jour, et enregistrer les données du préleveur
  • faire bloquer les productions non conformes et/ou débloquer en cas de contre analyses conformes
  • réaliser des contrôles de surface par ATPmétrie
  • effectuer l’archivage des échantillons matières premières et produits finis
  • informer rapidement en cas de non-conformité immédiate
  • préparer les solutions servant à faire les différentes analyses
  • réaliser les analyses de DCO, MES, pH et transmettre en interne les alertes en cas de dépassement des normes

Exigences

  • bac +2
  • travail en équipe 2*8

business developer

Rémunération

  • 55 - 80 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un Business Developer e-commerce / Kam e-commerce en CDI
  • au sein du Département Retail, sous la responsabilité du Directeur Commercial GMS et en étroite collaboration avec la « Digital Acceleration Team » du Groupe basé en Allemagne, vous avez pour mission principale de mettre en place une stratégie pérenne et gagnante auprès des clients Pure Players pour la réalisation de nos ambitions de croissance rentable au niveau de la France

responsable maintenance

La langue

  • anglais

Exigences

  • expérience en agroalimentaire apprécié
  • connaissances techniques en mécanique, électrique et automatisme
  • vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience confirmée dans le management de la maintenance et des équipements associés, sur des sites industriels de process automatisés et de hautes cadences

Responsabilité

  • rattaché au Responsable Usine et avec la collaboration des autres services, votre mission principale consiste à maintenir l’outil industriel en bon état de fonctionnement et à anticiper les dysfonctionnements et/ou évolutions dans le respect des processus et des règles de sécurité
  • garantir la disponibilité des équipements, des outillages et des pièces détachées au quotidien
  • participer à l’élaboration du budget maintenance et énergies
  • accompagner et développer ses équipes dans la réalisation de leurs missions
  • suivre le budget énergie et mise en place des actions amélioratives et correctives
  • définir les pistes d’amélioration et d’optimisation
  • définir le plan de maintenance
  • déterminer les objectifs de ses équipes

chef de produit marketing

Rémunération

  • A partir de 50 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • analyser les performances du marché, des marques et des produits
  • définir et recommander avec votre équipe la stratégie d’innovation de la marque et du portefeuille produits
  • au sein du Département Marketing et en collaboration directe avec le Responsable Marketing Innovation et R&D JOKER et PAGO, vous avez pour mission principale le développement des innovations et la rénovation du portefeuille core business des marques
  • assurer la gestion opérationnelle des projets
  • assurer une veille continue et proactive des tendances afin d’en tirer des recommandations pertinentes pour l’activité de la marque

Exigences

  • vous maitrisez les panels distributeurs et acheteurs
  • compétences et qualités : Rigoureux et organisé , vous savez leader des projets transversaux avec autonomie, énergie et enthousiasme
  • curieux , proactif et créatif , vous êtes force de proposition auprès du management et recommandez des actions novatrices
  • bac + 5 Ecole de Commerce ou Ingénieur , vous avez au moins une expérience de 5 ans en marketing grande consommation et en gestion de projets d’innovation

chargé de communication

La langue

  • anglais

Exigences

  • brand management
  • une forte sensibilité RSE dans les univers de la Nutrition et de l’Emballage est recommandée
  • compréhension des problématiques business et marketing
  • confirmé et autonome dans la conduite de projets de communication, relations presse et de digital sur des marques fortes
  • L'expérience sur le social media, influence et en RP sont des atouts différenciants
  • spécialisation RP, Influence, Digital et Social media
  • vous faites preuve d'un esprit entrepreneurial d'initiative, de créativité et de dynamisme
  • gestion de projets d'activations marketing dont projets événementiels

Responsabilité

  • communiquer sur nos actions RSE
  • Ÿ Communiquer sur nos actions RSE
  • Ÿ Mettre à jour le site Internet EGF
  • mettre à jour le site Internet EGF
  • alimenter nos réseaux sociaux corporate et outils de communication internes
  • Ÿ Alimenter nos réseaux sociaux corporate et outils de communication internes
  • être support du service consommateurs
  • Ÿ Être support du service consommateurs

technicienne de laboratoire

Responsabilité

  • eaux usées : Effectuer les prélèvements chaque jour, et enregistrer les données du préleveur
  • rigoureux pour gérer et mettre en place des actions
  • veiller au respect des prélèvements par les équipes de production
  • faire bloquer les productions non conformes et/ou débloquer en cas de contre analyses conformes
  • préparer les solutions servant à faire les différentes analyses
  • réaliser des contrôles de surface par ATPmétrie
  • informer rapidement en cas de non-conformité immédiate
  • effectuer l’archivage des échantillons matières premières et produits finis

Exigences

  • expérience minimum de 2 ans en microbiologie