EHPAD MAISON DE RETRAITE LOU REDOUNDEL Salaire
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La Salvetat-sur-Agout
CHEMIN DU REDOUNDEL, 34330 LA SALVETAT SUR AGOUT
Téléphone:
+33 4 67 97 58 45
SIREN:
263400061
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez EHPAD MAISON DE RETRAITE LOU REDOUNDEL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

EHPAD MAISON DE RETRAITE LOU REDOUNDEL recrute pour des postes:

psychologue

Exigences

  • adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques
  • analyser / évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes
  • choisir une méthode, un moyen correspondant
  • conseiller et orienter les choix d’une personne ou d’un groupe
  • définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient
  • organiser et animer des activités spécifiques pour les résidents et le personnel
  • organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient
  • rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports

Responsabilité

  •  Participe aux groupes de travail institutionnel et aux formations institutionnelles en lien avec les projets d’établissement
  • favorisation du lien au sein du tryptique patient-aidant-équipe
  • recherche)
  •  Réaliser des études et des travaux de recherche dans son domaine

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail par roulement

Rémunération

  • HébergementSelon expérience
  • Selon expérience
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Infirmier
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir le sens du service

agent de service

Type de contrat

  • CDD - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Expérience

  • 1 An(s) - sur le même poste

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Agent service hospitalier

Exigences

  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Bac Pro Hygiène, Propreté, Stérilisation (HPS)
  • CAP Agent de Propreté et d'Hygiène (APH)
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • Organiser le nettoyage des surfaces et sols en milieu hospitalier

aide soignante

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement
  • 35H/semaine Travail de nuit Travail les week-ends et jours fériés Travail par roulement

Rémunération

  • Selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant

Exigences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

aide soignant

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • HébergementA définir selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide médico-sociale

Exigences

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

secrétaire médicale

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Selon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Actualiser le dossier médical du patient
  • Renseigner des documents médico-administratifs
  • Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision