EHPAD SAINTE ANNE Salaire
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Tiercé
2 RUE DU BOURG JOLY, 49125 TIERCE
Téléphone:
+33 2 41 62 79 20
SIREN:
786216770
residence@sevret.fr
Soins de santé

Les salaires sur les positions chez EHPAD SAINTE ANNE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
infirmière
agent des services hospitaliers

Comparaison des salaires — infirmière

Médiane du marché : 2204 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

EHPAD SAINTE ANNE 2500 € +13.4%
VIE SANTE 2400 € +8.9%
ASSOCIATION SAINT BENOIT LABRE 2184 € -0.9%
GAP SOLUTIONS 2100 € -4.7%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

EHPAD SAINTE ANNE recrute pour des postes:

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir la séance d'animation et préparer le matériel et l'espace d'animation
  • concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • guider les participants lors de la réalisation de l'activité ou proposer des adaptations selon leur progression
  • réaliser le bilan du projet d'animation et proposer des axes d'évolution
  • techniques d'animation de groupe
  • nous n'attendons plus que vous

Rémunération

  • selon CCN51

Responsabilité

  • assurer les activités d'animation en respectant les objectifs des projets d'accompagnement des résidents
  • nous aurons le plaisir de vous accueillir au sein de notre équipe composée actuellement d'une quarantaine de salariés dont une animatrice qui part en congés

aide à domicile

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • repérer les modifications d'état du patient
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
  • vous possédez obligatoirement votre permis B pour vous rendre chez les différents usagers

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 2345,99 Euros sur 12 moisVéhicule

employé de ménage

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • entretenir des locaux
  • règles d'hygiène et de propreté

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2050,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • travail en équipe sous la responsabilité du cadre de santé

responsable qualité

Responsabilité

  • par une écoute active, maintenir une qualité de service
  • vérifier la transmission informatique chaque mois au comptable des éléments de plannings influençant la paye
  • prenez part à l’élaboration et la mise en œuvre des projets de développement de nos 3 EHPAD en Pays de la Loire
  • élaborer les plannings et veiller à maintenir un nombre suffisant de personnel en poste, au quotidien en lien avec la Direction et l’IDEC
  • améliorer la gestion documentaire
  • concevoir, élaborer et réaliser le programme des enquêtes qualité et audits internes
  • actualiser le Document Unique pour le personnel de l’établissement, Plan d’Amélioration Continu de la Qualité
  • contribuer au système qualité issu du plan d’actions de l’évaluation interne en prenant en compte les objectifs de la direction, les objectifs de la convention tripartite, les obligations réglementaires, les demandes des résidents et les contraintes de l’établissement

Exigences

  • dans le cadre de votre intégration et selon vos compétences, une période de formation sur nos 2 autres sites est prévue
  • issu d’une formation CAFERUIS ou équivalente et/ou d’un Master 2 RH, vous avez acquis une expérience en gestion de planning d'équipe pluridisciplinaire

infirmier

Type de contrat

  • temps plein, CDD
  • temps plein, Temps partiel, CDI

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux
  • 28H Horaires normaux
  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • surveiller l'état de santé d'une personne
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • accompagner une personne dans sa vie quotidienne
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 moisPrimes
  • mensuel de 2450,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2380 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2400,00 Euros à 2401,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2380,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1540,00 Euros à 1600,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2650,00 Euros à 2700,00 Euros sur 12 mois
  • pourcentage du SMIC selon âge

Responsabilité

  • votre mission sera d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne avec respect et bienveillance
  • vous travaillerez en étroite collaboration avec les IDE et les agents de soins, pour assurer l'accompagnement des résidents

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser des soins infirmiers
  • pratiquer des prises en charge de la douleur
  • réaliser un prélèvement biologique
  • surveiller l'état de santé d'une personne
  • surveiller l'état clinique d'une personne
  • diplôme d'Etat exigé

Rémunération

  • mensuel de 2580,00 Euros à 2625,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2300,00 Euros à 2450,00 Euros sur 12 mois
  • à partir de 2 500,00€ par mois
  • mensuel de 2500,00 Euros sur 12 mois

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • temps plein, Temps partiel

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Commerce

  • propreté et hygiène
  • Propreté et hygiène

Exigences

  • nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • utilisation de matériel de nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • déposez votre candidature, et rejoignez nous
  • vous souhaitez rejoindre une équipe dotée de projets innovants, vous faites preuve de dynamisme, d'empathie et l'accompagnement est une des valeurs de votre métier, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2150,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • votre mission sera d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne avec respect et bienveillance

aide soignant

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • CDD - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • temps partiel Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • 1 aide-soignant pour la résidence Sainte Anne
  • 1 aide-soignant à temps partiel pour 1 CDD de 2 mois renouvelable
  • 42670 BELMONT DE LA LOIRE pour un remplacement de nuit
  • horaire en matin 7h
  • 19h30

Rémunération

  • mensuel de 2860 Euros à 2890 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 2000 Euros à 2050 Euros sur 12 mois

neuropsychologue

Rémunération

  • 29 - 31 k€ brut annuel

Type de contrat

  • PART_TIME

Responsabilité

  • diagnostiquer les troubles
  • fournir des interventions psychothérapeutiques
  • utiliser des tests neuropsychologiques pour évaluer le fonctionnement cognitif et comportemental des résidents
  • fournir des conseils et des recommandations aux résidents et à leurs familles
  • surveiller l’état des résidents et transmettre pour que soit adapté le traitement
  • assurer des évaluations cognitives, des ateliers cognitifs, des bilans psychologiques
  • soutenir les équipes dans l’approche non médicamenteuse et apaisante
  • soutien psychologique dans le cadre des accompagnements de fin de vie

Exigences

  • vous disposez a minima d’un BAC+5 en psychologie, une spécialisation en neuropsychologie ou gérontologie serait un plus