Les salaires sur les positions chez ENTREPRISE FOUCHARD

ENTREPRISE FOUCHARD recrute pour des postes:

chargé de recrutement

Rémunération

  • à débattre en fonction de votre expérience

Responsabilité

  • etudes et sélections des CVs, réalisations des entretiens d’embauche de sélection, validation des recrutements avec direction concernée et direction générale
  • cela pour le service de toutes les directions de l’entreprise mais surtout pour la direction de production et du SAV
  • participation aux réflexions « Ecole de formation FOUCHARD FAYAT» et animation
  • réalisation des annonces sur site internet de l’entreprise, sur réseaux sociaux, annonces journaux et radio
  • interfaces avec cabinets d’intérim, de recrutement, avec pôle emploi
  • mission : Au sein de la direction des ressources humaines, vous aurez la charge du développement des actions nécessaires favorisant le recrutement des salariés dont l’entreprise à besoin. Salariés avec statut cadre, étam ou ouvrier
  • participations aux forums de présentation de l’entreprise, participations aux portes ouvertes écoles et CFA
  • suivi et réalisation de l’intégration dans l’entreprise

Exigences

  • vous êtes titulaire à minima d’une formation en ressources humaines bac +2

frigoriste

Exigences

  • titulaire d’un BAC Pro ou de formation/expérience spécialisée dans ce domaine

Responsabilité

  • vous aurez pour mission la maintenance, les dépannages ainsi que le contrôle des installations sous contrat. Une connaissance en chauffage serait un plus

chargé d'affaires

Exigences

  • formation initiale de type BTS MAI ou CRCI

chef de chantier

Commerce

  • btp et construction
  • btp et construction

Exigences

  • BAC PRO / BEP plombier chauffagiste
  • 10 ans d'expérience dans un poste équivalent

Responsabilité

  • réalisation suivant plans d'exécution de notre BE
  • gestion interface avec service logistique et fabrication interne
  • approvisionnement des consommables
  • interface client en soutien au Chargé d'affaires

acheteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • PrimesIntéressement / participationselon profil et experience

Expérience

  • 2 An(s) - Si non diplomé

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Génie climatique - si pas d'expérience

Exigences

  • Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • Négocier des conditions commerciales
  • Négocier un contrat
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

plombière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Intéressement / participationIntéressement et participation

Expérience

  • 2 An(s) - plombier chauffagiste

Éducation

  • Bac ou équivalent Génie climatique - BAC/ CAP plombier chauffagiste

Exigences

  • Installer des équipements de chauffage
  • Poser des tuyauteries
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

automaticienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesIntéressement / participationSelon profil et expérience

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - automatisme génie électrique

Exigences

  • Automatisme
  • Documentation technique et rapports de maintenance
  • Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Intéressement / participationIntéressement et participation

Expérience

  • 5 An(s) - technicien CVC

Éducation

  • Bac ou équivalent Génie climatique - BAC / CAP CVC