capacité rédactionnelle, rigueur, méthode, organisation, sens des priorités, prise d'initiative, relationnel, capacité à travailler en équipe et à rendre compte
capacité rédactionnelle et orthographique
maitriser les outils bureautiques du poste de travail
maitriser les pratiques de l’achat public
rigueur, méthode, organisation, sens des priorités et prise d'initiative
justifier d une expérience en matière de marchés publics
très bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à rendre compte
Responsabilité
de constituer les Dossiers de Consultation des Entreprises
constituer les Dossiers de Consultation des Entreprises
de formaliser tous types de Marchés
la mission couvre le domaine de tous les marchés en compte propre des EPAMARNE- EPAFRANCE et en crédits délégués par l’Etat ou les collectivités
formaliser tous types de Marchés
D'effectuer les opérations de notification des marchés, des avenants et des actes spéciaux
effectuer les opérations de notification des marchés, des avenants et des actes spéciaux
D'assurer le suivi de l exécution des marchés publics
directeur général
Avantages
salle de sport
Type de contrat
CDD
Rémunération
38 000,00€ à 42 000,00€ par an
Responsabilité
réception et filtrage des appels téléphoniques, accueil des visiteurs
préparation et organisation de réunions
organisation de visites et de déplacement
organisation du comité de direction et de différentes instances internes
gestion du courrier DGA
enregistrement et suivi des décisions des Etablissements
taux de réponses aux candidatures : 89%
gestion du budget DG/ DGA, passation de commande, suivi des services faits et des demandes d’information
Exigences
DUT / BTS Assistant manager ou Gestion PME/PMI
sens de l’organisation, rigueur, autonomie, capacité de proposition
discrétion et confidentialité
5 à 10 ans d’expérience minimum dans un poste d’assistanat de direction ou direction générale
capacité d’analyse des situations, identification des priorités
qualités d’organisation
esprit d’équipe
goût pour la polyvalence
assistant administratif
Type de contrat
CDI
Rémunération
33 000,00€ à 38 000,00€ par an
Responsabilité
renseignement des outils de pilotage commercial
présentations commerciales
relation prospects et suivi des demandes d’implantation
suivi des contrats de commercialisation
taux de réponses aux candidatures : 79%
centralisation ou élaboration des éléments liés aux ventes
gestion de la boîte mail « développement »
L’assistant administratif sera amené à remplacer les autres assistant s du service pendant les périodes d’absences afin d’assurer la bonne continuité des dossiers et des missions
Exigences
une connaissance de l’écosystème de l’aménagement, de l’immobilier ou de l’urbanisme est un vrai plus
bac +2
maîtrise de l’outil informatique sous Windows
organisation, polyvalence, rigueur et logique
bonnes qualités rédactionnelles
capacité à travailler en équipe et à gérer les urgences et les priorités
capacité à rendre compte et à partager l’information
discrétion et confidentialité
assistant commercial
Type de contrat
CDI
Rémunération
33 000,00€ à 38 000,00€ par an
Responsabilité
renseignement des outils de pilotage commercial
présentations commerciales
relation prospects et suivi des demandes d’implantation
suivi des contrats de commercialisation
centralisation ou élaboration des éléments liés aux ventes
gestion de la boîte mail « développement »
appui administratif postérieur à l’acte de vente
le partage des informations est primordial afin de garantir le bon fonctionnement de la direction
Exigences
une connaissance de l’écosystème de l’aménagement, de l’immobilier ou de l’urbanisme est un plus
maîtrise de l’outil informatique sous Windows
organisation, polyvalence, rigueur et logique
bonnes qualités rédactionnelles
capacité à travailler en équipe et à gérer les urgences et les priorités
capacité à rendre compte et à partager l’information
discrétion et confidentialité
bac +2
architecte
Responsabilité
il devra conseiller en supervisant l’approche urbanistique des projets
L’architecte urbaniste conseil sera en soutien des équipes projets des établissements, en particulier celles d’EPAFRANCE chargées de l’aménagement du Val d’Europe, qui travaillent en interaction avec les équipes de Disney
il apportera son expertise sur le maintien et la pérennité de la qualité urbaine, architecturale et paysagère des projets en cohérence sur l’ensemble du territoire dans un objectif d’aménagement durable, y compris dans la définition des espaces publics
assistant juridique
Type de contrat
temps plein, CDI
Rémunération
26 000,00€ à 32 000,00€ par an
Responsabilité
missions du Service Achats
réception et filtrage des appels téléphoniques et accueil des visiteurs
le Service Achats intervient également durant l’exécution du marché en assurant son suivi juridique
publication des avis d’attribution , des données essentielles et du recensement annuel des marchés
gestion de l’agenda du responsable du service Achats
gestion et suivi de la boite mail du service achats
gestion du courrier du Service Achats
elle travaille également en étroite collaboration avec l’Agence comptable des deux établissements
Exigences
sens de l’organisation, rigueur, autonomie, force de proposition
discrétion et confidentialité
5 ans d’expérience minimum dans un poste similaire
qualités d’organisation
la connaissance du droit des marchés publics ou droit public serait un véritable plus
esprit d’équipe
goût pour la polyvalence
aisance rédactionnelle
contrôleur de gestion
Responsabilité
mise en place d’outils de mesure des performances économiques, comptables et financières
création et suivi de tableaux de bords budgétaires opérationnels et des fonctions supports
préparation et participation aux différents comités et instances de reporting financiers et opérationnels
mise en place d’indicateurs de performance et de gestion des établissements
analyse des résultats comptables et budgétaires par opération et par établissement
traitement des résultats à terminaison
elle travaille également en étroite collaboration avec l’Agence comptable des deux établissements
elle est en relation constante avec les directions opérationnelles qui sont ses « clients internes »
Exigences
connaissances comptables exigée
connaissance exigée du mode projet
excellente maitrise des outils en contrôle de gestion et des méthodes de coûts complets
sens de la méthodologie
sens de l’organisation
maitrise des mécanismes de résultat à terminaison en mode projet
autonomie sur l’exécution des missions
sens de la confidentialité
analyste
Responsabilité
elle est en relation constante avec les directions opérationnelles qui sont ses « clients internes »
elle travaille également en étroite collaboration avec l’Agence comptable des deux établissements
la direction administrative et financière regroupe 5 fonctions supports organisée en trois services
EPAMARNE ouvre à candidature un poste de Responsable des Moyens Généraux en CDD de 12 mois minimum au sein de la Direction de la Administrative et Financière
Exigences
connaissances comptables exigée
connaissance exigée du mode projet
bonne capacité à rendre compte
excellente maitrise des outils en contrôle de gestion et des méthodes de coûts complets
autonomie sur l’exécution des missions
sens de la méthodologie
esprit de synthèse et de compréhension des enjeux
maitrise des mécanismes de résultat à terminaison en mode projet
chef
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
expérience significative d’au moins 10 ans dans l’aménagement et la maîtrise d’ouvrage, et notamment d’une collaboration
maîtrise du suivi financier des opérations
il/elle aura la responsabilité de la maîtrise d’ouvrage du projet urbain
formation supérieure : ingénieur, architecte, urbaniste, IEP, grande école de commerce, 3e cycle universitaire
capacité à conduire des opérations complexes
en équipe, capacité de négociation, qualités organisationnelles et rédactionnelles
pour candidater, merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation
forte sensibilité aux problématiques urbaines, de développement durable et d’innovation
Responsabilité
les services et les élus jusqu’à l’obtention des permis de construire
il/elle aura également la responsabilité de la création de nouvelles ZAC sur le périmètre qui lui incombera
conduite des opérations dont il/elle aura la charge
le/la chef de projet établira des propositions de budget annuel et pluriannuel et sera responsable du suivi budgétaire ainsi
en lien étroit avec les responsables de développement, il/elle suivra la commercialisation des lots en supervisant les
dans le périmètre EpaMarne et/ou EpaFrance sous la direction du directeur opérationnel, le/la chef de projet sera en charge de projets mixtes, de logements, activités, commerces, en phase pré-opérationnelle et opérationnelle
affecté au sein d’une ou deux Direction Opérationnelle
par ailleurs, il/elle représentera, par délégation, l’établissement public au sein des instances de pilotage de ces projets